新员工入职前安全培训考试题带答案（达标题）

安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题新员工入职前安全培训考试题带答案（达标题）单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100

一、单选题（28题每题1分，共28分）1.以下哪种情况属于人的不安全行为？由此造成的事故，操作者负有直接责任。（）

A.机器设备运转时，进行加油、修理、调整、测量加工件、清扫等工作。

B.下班时，使用的焊机、照明灯、行车等设备未关闭电源。

C.安全意识不强，冒险操作；攀坐不安全位置；在吊物下作业、停留。

D.操作带有旋转部件的设备时，作业者戴手套操作，工作服肥大，衣襟和袖口敞开；

E.用压缩空气吹铁屑及灰尘；

F.以上全部答案。

2.企业的安全教育培训，实行（）。

A.企业安全第一责任者负责制B.逐级负责制C.安监部门负责制

3.爆破作业人员是特种作业人员吗？（）

A.不是B.是

4.火场逃生的原则是:()

A.抢救国家财产为上B.安全撤离、救助结合C.先带上日后生活必需钱财要紧D.逃命要紧

5.事故系统构成的四M要素是：（）

A.人、物、环境、管理B.人、物、能量、信息C.职工、设备、工具、车间

6.人触电后，应首先()。

A.切断电源B.移去触电人员身上的电源C.设法将人移到安全地方D.做人工呼吸

7.乙炔气瓶放置地点不得靠近热源，距明火至少应保持（）以上。

A.10米B.15米C.12米

8.安全色中（）表示提示、安全状态及通行的规定。

A.红色B.蓝色C.绿色D.绿色

9.安全生产监督检查人员执行监督检查任务时，必须出示有效的（）。

A.执法证件B.监督执法证件C.监督证件

10.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及()。

A.劳动用工情况B.安全技术措施C.安全投入资金情况D.事故应急措施

11.从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故的，行为人应负()责任，有关负责人应负管理责任。

A.领导B.管理C.直接

12.焊接电弧静特性曲线的形状类似()。

A.U形B.陡降C.缓降

13.生产经营单位()采购和使用无安全标志的特种劳动防护用品;购买的特种劳动防护用品须经本单位的安全生产技术部门或者管理人员检查验收。

A.特殊情况下可以B.可以C.不得

14.根据国家规定，凡在坠落高度离基准面()以上有可能坠落的高处进行的作业,均称为高处作业。

A.2mB.3mC.4m

15.控制事故的三大对策是指（）

A.控制三违B.安全技术、安全检测、安全设施C.安全技术、安全教育、安全管理

16.高压配电室所有安全用具（如绝缘手套、绝缘靴、验电器等）应（）进行电气试验，以确保其安全性能

A.不定期B.按时C.定期D.及时

17.压力容器在正常运行时，应使()灵敏可靠。

A.安全附件B.自动控制装置C.燃烧装置

18.设备维修前，参与人员应认真阅读设备资料、检修规程及安全作业指导文件。外协的维修项目，（)应现场作技术交底与技术指导。

A.维修人员B.专业技术人员C.业务人员

19.《劳动法》规定：劳动者在劳动过程中必须严格遵守（），对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。

A.生产制度B.法律法规C.劳动法D.安全操作规程

20.气体或蒸气的范围越宽,其危险度值越大;（）。

A.爆炸极限B.泄漏C.混合比例

21..据统计，火灾中死亡的人有80%以上属于()。

A.被火直接烧死B.烟气窒息致死C.跳楼或惊吓致死

22.因玩忽职守、违章指挥、（）、使用、修理规程等原因造成安全事故的，按照国家相关规定执行。

A.违反禁令B.违反操作C.徇私舞弊

23.施工现场通道附近的各类洞口与坑槽等处，除设置防护设施与安全标志外，夜间还应设()。

A.绿灯示警B.黄灯示警C.红灯示警

24.对不符合安全规范要求、已淘汰的用电设施设备要（）。

A.及时更换B.继续使用C.修复后使用

25.危险化学品单位应当建立完善的重大危险源安全管理制度和,并采取有效措施保证其得到执行;（）。

A.应急预案B.安全操作规程C.设备维护规程D.设备检测规程

26.患有职业禁忌症者（）相应作业

A.参与B.不应参与C.可以D.没要求

27.各种气瓶的存放，必须保证安全距离，气瓶距离明火在（）米以上，避免阳光暴晒。

A.2B.10C.30

28.依据《安全生产法》的规定，国家对严重危及生产安全的工艺、设备实施()制度。

A.登记B.审批C.淘汰

二、多选题（13题每题2分，共26分）29.防止锅炉爆炸的措施()等。

A.防止超压B.防止过热C.防止腐蚀D.防止安全阀故障

30.为做好职业病前期预防，用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同，下同)时，应当将工作过程中可能产生的()等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或欺骗。

A.职业病危害及其后果B.职业病防护措施C.待遇D.劳动纪律

31.职业病危害是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括():

A.化学B.物理C.生物因素D.、在作业过程中产生的其他职业有害因素

32.固定式压力容器可分为储存压力容器、()压力容器等。

A.反应B.换热C.分离D.萃取

33.以下属于特种作业人员的是（）

A.车工B.电工C.焊工D.厂内机动车辆驾驶员

34.以下特殊作业审批人员做法错误的是;（）。

A.参与制订特殊作业的安全技术操作规程;

B.因工作忙,在审批时只进行了简单询问就签字同意;

C.有接待任务,作业过程中无时间到现场进行检查;

D.简单看看特殊作业编制的安全技术措施、计划;

35.提高自身安全素质应具备（）

A.树立安全意识，懂得安全知识

B.遵守有关安全的规章制度和操作规程

C.掌握安全技能，遵守和维护公共秩序

D.培养和提高紧急避险能力

36.以下属于特种作业人员的是（）。

A.车工B.电工C.焊工D.厂内机动车辆驾驶员

37.发生火灾后，如何逃生?()

A.发生火灾后，应选择电梯逃生

B.逃离火场的路线上遇有浓烟烈火时，必须把自己的衣服淋湿，再找一块湿毛巾捂住口鼻，以起到隔热虑毒的作用。

C.在有浓烟的情况下，采用低姿势撤离，视线不清时，手摸墙壁徐徐撤离。

D.楼道内烟雾过浓，无法冲出时，应利用窗户阳台逃生，拴上安全绳或床单逃生。

38.如下哪些心理现象与事故有关()

A.侥幸心理，好奇心理B.盲干心理C.逞能心理D.麻痹心理

39.气瓶一般可分为()气瓶。

A.压缩气体B.液化气体C.溶解气体D.钢瓶

40.施工现场的安全教育培训主要包括哪些内容？（）

A.安全法规B.安全知识C.安全操作规程D.安全技能训练

41.施工单位对列入建设工程概算的安全作业环境及安全施工措施所需费用，应当用于施工（）、（）、（），不得挪作他用。（）

A.安全防护用具及设施的采购和更新B.安全施工措施的落实C.意外伤害保险费用D.安全生产条件的改善

三、判断题（12题每题2分，共24分）42.机械在运转状态下，工人应对机械进行加油清扫。()

A.√B.×

43.营救过程中,营救人员在做好自己防备的基础上,应迅速实行营救,控制事故发展。（）

A.√B.×

44.使用手持电动工具必须绝缘可靠，有良好的接地或接零措施，并应戴好绝缘手套进行操作。（）

A.√B.×

45.缩合聚合是吸热反应,但由于温度过高,也会导致系统的压力增加,甚至引起爆裂,泄漏出易燃易爆的单体。（）

A.√B.×

46.设备管理单位（部门）在与设备供应商签订合同前，应先核实设备与技术要求是否相符，涉及设备的合同应包括设备明细清单（设备的品牌、名称、型号、数量、主要参数），有控制柜的设备，应提供控制柜内的设备配置清单，监视和测量设备应提供国家相关检定部门认证的检定或校准证书。()

A.√B.×

47.“三不伤害”就是：不伤害自己、不伤害别人、不被他人伤害。（）

A.√B.×

48.爆破片的爆破压力大于容器的最大工作压力。（）

A.√B.×

49.两人或两人以上在一处工作时，只要自己注意安全就可以了，其他人的事不要去管。（）

A.√B.×

50.凡以电动机为动力、由操作者在操作时用手握持的电动工具，均属手持式电动工具。()

A.√B.×

51.特种作业人员经过培训，如考核不合格，可在两个月内进行补考，补考仍不及格，可在一个月内再进行补考。（）

A.√B.×

52.进行建筑物、设备简单维修时，为了快捷方便，可以不佩戴劳动保护用品。（）

A.√B.×

53.按照标准进行操作，就是只要遵守安全操作规程，不管是谁操作，都能达到“安全”、“正确”、“迅速”、“方便”的工作目标。（）

A.√B.×

四、简答题（4题每题5.5分，共22分）54.如何界定“违章指挥”？

55.人的不安全行为有哪些表现形式？

56.什么是重大危险源？

57.应急预案基本要素有哪些？

参考答案

1.F

2.B

3.B

4.B

5.A

6.A

7.A

8.C

9.B

10.D

11.C

12.A

13.C

14.A

15.C

16.C

17.A

18.B

19.D

20.A

21.B

22.B

23.C

24.A

25.B

26.B

27.B

28.C

29.ABCD

30.ABC

31.ABCD

32.ABC

33.BCD

34.BCD

35.ABCD

36.BCD

37.BCD

38.ABCE

39.ABC

40.ABCD

41.ABD

42.B

43.A

44.A

45.A

46.A

47.A

48.A

49.B

50.A

51.A

52.B

53.A

54.有下列行为之一，即是“违章指挥”：（1）强令职工冒险作业；（2）指派有职业禁忌者从事禁忌工作；（3）指派无证人员上岗从事特殊工种作业；（4）职业危害严重的建设项目，没有通过“三同时”审查，擅自交付施工、投产。

55.人的不安全行为一般有五种表现形式：（1）在没有排除故障的情况下操作，没有做好防护或提出警告；（2）在不安全的速度下操作；（3）使用不安全的设备