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文档简介

太仓市心理咨询行业员工合同样本合同编号:__________甲方(用人单位):太仓市心理咨询有限公司地址:太仓市路号联系电话:乙方(员工):身份证号:________________住址:____________________联系电话:________________电子邮箱:________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。一、合同期限第一条本合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容第二条乙方在甲方从事心理咨询师工作,具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要执行。三、劳动报酬第三条乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。甲方每月____日之前按时足额支付乙方工资。四、工作时间与休息休假第四条乙方每周工作时间不超过40小时,实行标准工时制度。具体工作时间按照甲方的规定执行。乙方依法享有带薪年休假、婚假、产假、丧假、病假等休假权利。五、劳动保护与劳动条件第五条甲方应按照国家和地方有关规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护。甲方应按时为乙方缴纳社会保险,并保障乙方依法享有各项社会保险待遇。六、保密事项第六条乙方在甲方工作期间及离职后一年内,应保守甲方的商业秘密、技术秘密和客户信息等机密信息。七、违约责任第七条甲乙双方违反合同的,应承担相应的违约责任。具体按照甲方的规章制度和国家的相关法律法规执行。八、合同的变更、解除和终止第八条甲乙双方经协商一致,可以变更、解除或终止本合同。九、争议解决第九条甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。十、其他约定第十条本合同未尽事宜,按国家法律法规和甲方的规章制度执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(签字):_____________乙方(签字):_____________日期:____年__月__日日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.劳动者的简历或应聘登记表5.入职登记表6.保密协议7.社会保险缴纳证明8.劳动合同解除或终止证明9.其他与劳动合同相关的文件或资料二、违约行为及认定:1.甲方未按合同约定支付工资、加班费、奖金等2.甲方未按合同约定提供劳动条件或保护3.甲方未按合同约定缴纳社会保险4.乙方未按合同约定提供劳动或迟延提供劳动5.乙方未按合同约定保守甲方商业秘密或技术秘密6.乙方提前解除合同未按规定提前通知甲方7.乙方违反保密协议或竞业限制条款8.其他违反合同约定的行为三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.劳动报酬:劳动者因提供劳动力而应得的报酬。3.工作时间:劳动者在用人单位从事工作或提供劳动的时间。4.休息休假:劳动者在一定时间内休息和休假的权利。5.劳动保护:用人单位为劳动者提供符合国家安全标准的劳动条件,保障劳动者的人身安全和健康。6.社会保险:国家通过法律强制实施,为劳动者提供一定的生活保障和社会帮助的制度。7.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。8.竞业限制:在一定期限内,劳动者不得在与用人单位相同的或者类似的行业从事相同或者类似的工作。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工资支付问题:如甲方未按时支付工资,乙方可以与甲方协商解决,协商不成可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.劳动条件问题:如甲方未提供符合安全标准的劳动条件,乙方可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求甲方改正。3.社会保险问题:如甲方未按时缴纳社会保险,乙方可以与甲方协商解决,协商不成可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.保密协议问题:如乙方违反保密协议,甲方可以与乙方协商解决,协商不成可以向法院提起诉讼,要求乙方承担违约责任。5.合同解除或终止问题:如甲方违法解除或终止合同,乙方可以与甲方协商解决,协商不成可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求甲方继续履行合同或支付赔偿金。五、所有应用场景:1.甲方招聘心理咨询师,与乙方签订劳动合同。2.甲方为乙方提供劳动条件,保障乙方的工作安全和健康。3.甲方按时支付乙方工资、加班费、奖金等。4.甲方为乙

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