物流配送员招聘协议

物流配送员招聘协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（物流配送员）：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲方为一家合法经营的物流公司，需招聘物流配送员负责货物配送工作；乙方愿意从事物流配送员工作，经双方友好协商，特订立本协议，以便共同遵守。第一条工作内容1.1乙方作为甲方的物流配送员，主要负责甲方客户货物的配送工作。1.2乙方应按照甲方的要求，保证货物安全、及时、准确地送达指定地点。1.3乙方应遵守国家相关法律法规，遵循交通规则，确保配送过程中的安全。第二条工作时间2.1乙方的工作时间根据甲方业务需要确定，具体工作时间由甲方安排。2.2乙方应保证按照甲方规定的工作时间进行工作，如有特殊情况需要提前请假。第三条劳动报酬3.1乙方的劳动报酬由甲方根据市场行情及乙方的实际工作情况进行确定。3.2乙方完成甲方安排的工作后，甲方应及时支付乙方劳动报酬。3.3乙方应提供真实的个人信息，如虚报、隐瞒等情况导致甲方损失的，乙方应承担相应责任。第四条社会保险4.1甲方应按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应按时提供相关证件，以便甲方为其办理社会保险手续。第五条劳动保护5.1甲方应提供符合国家标准的劳动保护用品，保障乙方的生命安全和身体健康。5.2乙方应正确使用劳动保护用品，不得随意损坏或遗失。第六条培训6.1甲方有权对乙方进行业务培训和职业道德教育。6.2乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务水平。第七条保密条款7.1乙方在合同期内及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等。7.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第八条合同解除和终止8.1在合同期内，如一方违反本协议，另一方有权解除合同。8.2合同期满后，如双方未达成续约协议，合同自然终止。8.3合同终止后，乙方应立即办理工作交接手续，归还甲方提供的劳动用品。第九条争议解决9.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条其他10.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。甲方（用人单位）：__________乙方（物流配送员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.乙方驾驶证复印件（如有）5.乙方银行账户信息6.甲方营业执照副本复印件7.甲方税务登记证复印件8.甲方社会保险登记证复印件9.双方签订的保密协议10.甲方提供的劳动保护用品清单二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间提供真实个人信息，导致甲方无法为其办理社会保险手续。2.乙方未按甲方规定的工作时间进行工作，未提前请假。3.乙方未正确使用劳动保护用品，导致损坏或遗失。4.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等。5.甲方未按时支付乙方劳动报酬。6.甲方未为乙方缴纳社会保险。7.甲方未提供符合国家标准的劳动保护用品。三、法律名词及解释：1.用人单位：依法成立，具有合法经营资格的企业或个体工商户。2.物流配送员：在物流公司从事货物配送工作的人员。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、伤残、失业、生育等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。4.劳动保护：为保障劳动者在劳动过程中的安全和健康，采取的各种措施和条件。5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未提供真实个人信息：要求乙方在规定时间内提供真实个人信息，如乙方仍不提供，甲方有权解除合同。2.乙方未按工作时间工作：甲方应与乙方进行沟通，如乙方仍不改正，甲方有权扣除乙方工资并解除合同。3.乙方未正确使用劳动保护用品：甲方应加强对乙方的培训和监督，提高乙方安全意识。4.乙方泄露甲方商业秘密：甲方应立即与乙方沟通，要求乙方停止泄露行为，如乙方不配合，甲方有权解除合同并追究乙方法律责任。5.甲方未按时支付乙方劳动报酬：甲方应按时支付乙方劳动报酬，如因特殊情况延迟支付，应提前向乙方说明。6.甲方未为乙方缴纳社会保险：甲方应按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险，确保乙方权益。五、所有应用场景：1.甲方为物流公司，乙方为物流