公司兼职有合同范本

公司兼职有合同范本合同编号：__________合同签订日期：__________甲方（用人单位）：__________乙方（兼职人员）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方从事兼职工作的事宜，达成如下协议：一、工作内容1.1乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求完成指定的工作任务。1.2乙方的工作时间、工作地点及工作内容由甲方根据实际需要进行安排，并以书面形式通知乙方。二、合同期限2.1本合同期限自双方签订之日起至______年______月______日止。2.2乙方同意，合同到期后，如甲方继续聘请乙方从事兼职工作，双方可另行签订书面合同。三、报酬及支付3.1乙方从事兼职工作的报酬按照甲方制定的薪酬体系进行确定。3.2甲方每月__________日按时支付乙方报酬，报酬支付方式为__________。四、保密条款4.1乙方同意在合同期限内及合同终止后，对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以严格保密。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。五、违约责任5.1任何一方违反合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。5.2乙方违反国家法律法规、甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方承担相应的法律责任。六、争议解决6.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如发生争议，双方应友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（兼职人员）：__________签订日期：__________1.乙方身份证明材料2.甲方营业执照副本复印件3.甲方薪酬体系相关文件4.甲方规章制度相关文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________合同签订日期：__________甲方（用人单位）：__________乙方（兼职人员）：__________第三方主体：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方从事兼职工作的事宜，达成如下协议：一、工作内容1.1乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求完成指定的工作任务。1.2乙方的工作时间、工作地点及工作内容由甲方根据实际需要进行安排，并以书面形式通知乙方。1.3第三方主体负责向甲方提供乙方的工作表现评估、培训及管理等服务。二、合同期限2.1本合同期限自双方签订之日起至______年______月______日止。2.2乙方同意，合同到期后，如甲方继续聘请乙方从事兼职工作，双方可另行签订书面合同。三、报酬及支付3.1乙方从事兼职工作的报酬按照甲方制定的薪酬体系进行确定。3.2甲方每月__________日按时支付乙方报酬，报酬支付方式为__________。3.3第三方主体负责向甲方收取服务费用，并为乙方提供相应的培训和管理等服务。四、甲方权益保障4.1乙方同意在合同期限内及合同终止后，对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以严格保密。4.2甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并依据评估结果对乙方的工作进行调整。4.3甲方有权依据法律法规及公司规章制度，对乙方进行纪律处分，包括但不限于警告、罚款、解除合同等。4.4甲方有权要求第三方主体承担相应的违约责任，如第三方主体未按照约定提供服务，甲方有权解除本合同。五、乙方的违约及限制条款5.1乙方违反国家法律法规、甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方承担相应的法律责任。5.2乙方未经甲方同意，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。5.3乙方在合同期限内不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于损害甲方声誉、利益等。六、第三方主体的责任及义务6.1第三方主体应按照约定向甲方提供乙方的工作表现评估、培训及管理等服务。6.2第三方主体应确保乙方的素质和能力符合甲方的要求。6.3第三方主体应协助甲方处理乙方的工作签证等相关事宜。七、争议解决7.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如发生争议，双方应友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。8.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（兼职人员）：__________第三方主体：__________签订日期：__________1.乙方身份证明材料2.甲方营业执照副本复印件3.甲方薪酬体系相关文件4.甲方规章制度相关文件5.第三方主体服务协议第三方主体介入的意义和目的在于为甲方提供专业的人才管理和培训服务，确保乙方能够满足甲方的需求。同时，第三方主体的介入也有助于甲方降低人力资源管理成本，提高工作效率。甲方为主导的目的和意义在于确保乙方的权益得到保障，同时通过与第三方主体的合作，甲方可以更好地管理和控制人力资源成本，提高企业的核心竞争力。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________合同签订日期：__________甲方（用人单位）：__________乙方（兼职人员）：__________第三方主体：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方从事兼职工作的事宜，达成如下协议：一、工作内容1.1乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求完成指定的工作任务。1.2乙方的工作时间、工作地点及工作内容由甲方根据实际需要进行安排，并以书面形式通知乙方。1.3第三方主体负责向乙方提供相关的工作技能培训、职业发展指导以及劳动保障等服务。二、合同期限2.1本合同期限自双方签订之日起至______年______月______日止。2.2乙方同意，合同到期后，如甲方继续聘请乙方从事兼职工作，双方可另行签订书面合同。三、报酬及支付3.1乙方从事兼职工作的报酬按照甲方制定的薪酬体系进行确定。3.2甲方每月__________日按时支付乙方报酬，报酬支付方式为__________。3.3第三方主体负责向甲方收取服务费用，并为乙方提供相应的培训和管理等服务。四、乙方权益保障4.1乙方有权获得公平、合理的报酬，并要求甲方按时支付。4.2乙方有权享受法定的休息休假权利。4.3乙方有权获得甲方提供的工作条件和安全保障。4.4乙方有权在合同期限内参加由第三方主体提供的培训和学习机会，以提升自身的职业技能和素质。五、甲方的违约及限制条款5.1甲方违反国家法律法规、甲方规章制度，乙方有权立即解除本合同，并要求甲方承担相应的法律责任。5.2甲方未经乙方同意，不得以任何方式泄露乙方个人信息和隐私。5.3甲方在合同期限内不得以任何方式损害乙方的利益，包括但不限于损害乙方声誉、利益等。六、第三方主体的责任及义务6.1第三方主体应按照约定向乙方提供相关的工作技能培训、职业发展指导以及劳动保障等服务。6.2第三方主体应确保甲方的行为符合法律法规和道德规范。6.3第三方主体应协助乙方处理与甲方的工作签证等相关事宜。七、争议解决7.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如发生争议，双方应友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。8.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（兼职人员）：__________第三方主体：__________签订日期：___