招商主管的岗位职责（7篇）

第第页招商主管的岗位职责（热门7篇）招商主管的岗位职责第1篇职责1、能帮助招商经理完成市场调研、厂商组合规划、项目招商等工作；2、自动、自发完成本职招商任务；3、负责与客户沟通联系，为客户解决困难；4、完成上级领导布置的其它各项工作任务。任职资格1、具有商业地产购物中心和大型超市招商运营阅历者优先；2、具有良好的语言、文字表达本领，以及沟通、协商本领，团队统筹管理本领；3、有肯定的连锁商家客户资源。招商主管的岗位职责第2篇职责：学习并执行公司招商和运营工作流程。帮助招商负责人定期进行客户探望，维护客户资源；热诚对待商户接待和洽谈工作，并做好访客登记；帮助经理完成合同商务条款的复查批阅工作，及与其他部门沟通协调。负责商户合同签订的跟进,对商户合同相关信息录入、各种租赁合同及资质的催办、管理、归档工作，保证适时、精准。帮助商户办理进场手续，对接和协调物业相关事项。开业后商户的日常运营管理及对接服务，负责对商户租赁进度表（图）及日常营业情形进行数据统计、汇总、评估工作，并填报统计报表，以便对商户经营情况进行统计对比，适时做好商户数据调整工作。严格遵守公司各项规章制度，认真履行工作职责。完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求：大专及以上学历。一年以上相关工作阅历。娴熟运用办公软件，尤其是EXCEL的使用，对数据有肯定的敏感性。有工作热诚、待人恳切、做事踏实、诚信。身体健康、有进取心、细致，能适应加班。招商主管的岗位职责第3篇职责：1、负责市场调查与市场分析；2、负责收集商户信息，对其经营情形进行数据分析；3、搭配项目负责人完成项目规划、布局、测算、收益分析；4、对项目招商策略、项目招商执行路径负责（例如物业整体及各楼层功能、布局、品牌组合）；5、对项目招商执行计划负责（客户开发、引进、洽谈、签约及维护）；6、项目负责人交待的其他工作；7、搭配招商经理工作。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限，1年以上百货或购物中心招商工作阅历；2、喜爱商业地产行业，能够积极关注时尚潮流信息及零售品牌动态，了解商业中心的运作模式，谙习招商工作开展的基本流程；3、形象佳、沟通表达本领及目标感强，责任心与执行力强，具有优秀的团队协作意识。招商主管的岗位职责第4篇职责：1、负责客户开发维护，为客户供给产品方案。2、负责建立客户档案和客户信息数据库，做好客户跟踪维护工作。3、做好招商项目资料整理、分析、发布公司对外招商信息。4、做好市场调研，同业态竞争调研；5、积极有效的开展客户信息收集，拓展招商渠道。任职要求：1、大专以上学历；2、形象气质佳，较好的学习本领及抗压力；3、有工业园或产业园销售和招商阅历者尤佳；4、重团队搭配，沟通及语言表达佳。招商主管的岗位职责第5篇职责（1）帮助运营总监做好公司招商管理工作。（2）完成公司的招商任务和目标。（3）负责公司新客户的开发工作。（4）负责公司销售渠道的拓展工作。（5）负责开发新的销售方式。（6）负责开发老客户产品新品种。（7）负责提升和扩大老客户业务和销售量。（8）完成运营总监交办的其它工作任务。任职资格（1）学历：大专以上，商业管理等相关专业。（2）工作阅历：三年以上招商工作阅历，有水果行业阅历和有水果客户资源优先。（3）专业技能：谙习招商流程，具有肯定项目的实际招商阅历；具有创新精神，拥有良好的沟通、应变本领，擅长商务谈判；具备敏锐的商业触觉，能够适时了解和把握水果行业的市场动态和变化。（4）综合素养：能够吃苦耐劳，开拓进取心强、忍耐力强、自信念强、抗压性强。电脑操作娴熟，能够使用一般电脑软件和工具，开展工作和业务。招商主管的岗位职责第6篇职责：依据公司招商策略，帮助部门主管完成招商销售各项工作负责按时完成领导下达的各阶段任务指标，并对完成情况进行分析说明上报部门领导负责按要求每天探望、接待客户，介绍、讲解招商政策，收集客户信息积极开展市场调查、分析和推测，为上级领导适时供给有效的商业信息把握市场动态，积极适时、有效地开垦新的商户，拓宽招商渠道，不断收集目标商户信息，建立详实的商户档案；帮助跟进所签订合同的付款、收款等相关财务工作事宜负责对客户进行回访，并做好相关回访情况记录帮助搭配宣扬发放招商资料，市场推广等其他相关活动的执行完成上级交办的其他工作任务任职要求：年的招商、销售阅历谙习地产项目招商运营流程，把握房地产行业国家政策法规杰出的沟通技巧、销售技巧、逻辑思维大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先招商主管的岗位职责第7篇职责：1负责收集并分析区域内市场情况、代理商基本情况、市场动态、竞品信息及市场准入信息并形成决策建议；2在部门全年指标基础上，订立所负责区域的全年销售计划并搭配市场部订立区域学术推广计划，独立完成科室会，沙龙会等大型会议；3负责区域代理商的进展并收集终端数据管理资料；支持并管理区域内代理商，确保完成区城年度销售任务，帮助代理商开发医院，探望终端客户，培训代理商产品学问；精准把握所负责区域产品市场现状：并依据掌控情况定期评估现有代理商及考察潜在