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仓管员劳动合同《篇一》合同编号:__________甲方:__________(以下简称“甲方”)乙方:__________(以下简称“乙方”)根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经协商一致,签订本劳动合同,并共同遵守以下条款:第一条本合同的目的甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,明确甲乙双方的权利和义务,规范甲乙双方的行为,保障甲乙双方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,订立本合同。第二条合同主体甲方:指__________(公司名称)乙方:指与甲方签订本合同的仓管员__________第三条合同期限本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第二章工作内容第四条乙方的工作岗位乙方的工作岗位为仓管员,具体工作内容如下:负责仓库的日常管理工作;负责仓库货物的收发存工作;负责制定并执行仓库安全管理制度;负责仓库的卫生清洁工作;完成甲方交办的其他相关工作。第五条乙方的工作地点乙方的工作地点为__________(具体地址)。第三章劳动报酬第六条乙方的劳动报酬乙方同意按照甲方制定的薪酬体系接受薪酬,具体工资待遇如下:月工资为人民币____元;奖金、提成、津补贴等按照甲方制定的制度执行;乙方依法享受国家规定的带薪休假、社会保险等福利待遇。第四章合同的变更、解除和终止第七条合同的变更甲乙双方同意,合同期限内,如甲乙双方经协商一致,可以变更本合同的相关内容。变更事项应当采用书面形式,并由甲乙双方签字或者盖章确认。第八条合同的解除甲乙双方协商一致解除本合同的,应当书面提出,经甲乙双方签字或者盖章确认后生效;乙方严重违反甲方规章制度或者乙方严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的,甲方有权单方面解除本合同;乙方未经甲方同意,擅离岗位或者在其他单位兼职,甲方有权单方面解除本合同;乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作的,甲方有权单方面解除本合同;乙方因《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定的其他情形,甲方有权单方面解除本合同。第九条合同的终止本合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现的,本合同即行终止。第五章违约责任第十条违约行为及认定乙方违反本合同约定,甲方有权要求乙方承担违约责任;甲方未按照本合同约定支付乙方劳动报酬或者劳动条件的,乙方有权要求甲方承担违约责任;其他违反本合同约定的行为,甲乙双方均有权要求对方承担违约责任。第十一条违约责任的承担甲乙双方应当履行本合同的约定,如一方违约,应当承担违约责任;违约方应当赔偿对方因此所遭受的损失;本合同约定的违约金或者其他赔偿金额,甲乙双方应当按时支付。第六章争议解决第十二条双方在履行本合同过程中发生的争议,首先应当通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;仲裁不成的,可以向人民法院提起诉讼。第十三条附件本合同附件包括:甲方规章制度;乙方的身份证明文件;其他与本合同有关的文件。第十四条合同的生效、修改和解除本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效;本合同的修改和解除,必须经甲乙双方协商一致,并采用书面形式;本合同的失效,不影响甲乙双方关于解决争议方法的条款的效力。甲方(盖章):__________乙方(签名):__________签订日期:____年__月__日【注】:本合同未尽事宜,可由甲乙双方协商补充。如有与国家相关法律法规冲突之处,以《篇二》合同编号:__________仓管员劳动合同(甲方为主导)甲方:__________(以下简称“甲方”)乙方:__________(以下简称“乙方”)第三方:__________(以下简称“第三方”)根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经协商一致,签订本劳动合同,并共同遵守以下条款:第一章第三方职责和权益第一条第三方职责第三方作为乙方的雇主,负责向乙方支付劳动报酬,并依法为乙方缴纳社会保险;第三方负责为乙方符合法律法规及甲方要求的工作条件;第三方负责对乙方进行培训和管理,确保乙方能够胜任工作并遵守甲方规章制度。第二条第三方权益第三方有权根据甲方需求和乙方的实际表现,对乙方的工作岗位、工作内容等进行调整;第三方有权根据法律法规及甲方要求,对乙方的薪酬待遇进行调整;第三方有权在合同期限内,单方面解除与乙方的劳动合同,但需依法支付违约金或赔偿乙方因合同解除而遭受的损失。第二章甲方权益和乙方义务第三条甲方权益甲方有权根据乙方的实际表现和甲方需求,向第三方提出对乙方的工作岗位、工作内容等进行调整的建议;甲方有权根据法律法规及甲方要求,向第三方提出对乙方的薪酬待遇进行调整的建议;甲方有权在合同期限内,要求第三方解除与乙方的劳动合同,但需依法支付违约金或赔偿乙方因合同解除而遭受的损失。第四条乙方义务乙方有权按照甲方的要求,完成甲方分配的工作任务;乙方有权按照法律法规及甲方要求,享受甲方的社会保险、带薪休假等福利待遇;乙方有权在合同期限内,提前解除与甲方的劳动合同,但需提前通知甲方,并依法支付违约金或赔偿甲方因合同解除而遭受的损失。第五条乙方违约及限制乙方违反甲方规章制度或失职、营私舞弊,给甲方造成损失的,乙方应承担违约责任,并赔偿甲方因此遭受的损失;乙方未经甲方同意,擅离岗位或在其他单位兼职,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿甲方因此遭受的损失;乙方在合同期限内提前解除劳动合同,未提前通知甲方或未依法支付违约金的,乙方应承担违约责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。第三章合同的变更、解除和终止第六条合同的变更甲乙双方同意,合同期限内,如甲乙双方经协商一致,可以变更本合同的相关内容。变更事项应当采用书面形式,并由甲乙双方签字或者盖章确认。第七条合同的解除甲乙双方协商一致解除本合同的,应当书面提出,经甲乙双方签字或者盖章确认后生效;乙方严重违反甲方规章制度或者乙方严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的,甲方有权单方面解除本合同;乙方未经甲方同意,擅离岗位或者在其他单位兼职,甲方有权单方面解除本合同;乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作的,甲方有权单方面解除本合同;乙方因《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定的其他情形,甲方有权单方面解除本合同。第八条合同的终止本合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现的,本合同即行终止。第四章违约责任第九条违约行为及认定乙方违反本合同约定,甲方有权要求乙方承担违约责任;甲方未按照本合同约定支付乙方劳动报酬或者劳动条件的,乙方有权要求甲方承担违约责任;其他违反本合同约定的行为,甲乙双方均有权要求对方承担违约责任。第十条违约责任的承担甲乙双方应当履行本合同的约定,如一方违约,应当承担违约责任;违约方应当赔偿对方因此所遭受的损失;本合同约定的违约金或者其他赔偿金额,甲乙双方应当按时支付。第五章争议解决第十一条双方在履行本合同过程中发生的争议,首先应当通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁《篇三》合同编号:__________仓管员劳动合同(乙方为主导)甲方:__________(以下简称“甲方”)乙方:__________(以下简称“乙方”)第三方:__________(以下简称“第三方”)根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经协商一致,签订本劳动合同,并共同遵守以下条款:第一章第三方责权利第一条第三方责任第三方作为乙方的雇主,负责向乙方支付劳动报酬,并依法为乙方缴纳社会保险;第三方负责为乙方符合法律法规及甲方要求的工作条件;第三方负责对乙方进行培训和管理,确保乙方能够胜任工作并遵守甲方规章制度。第二条第三方权利第三方有权根据甲方需求和乙方的实际表现,对乙方的工作岗位、工作内容等进行调整;第三方有权根据法律法规及甲方要求,对乙方的薪酬待遇进行调整;第三方有权在合同期限内,单方面解除与乙方的劳动合同,但需依法支付违约金或赔偿乙方因合同解除而遭受的损失。第二章乙方的权益和甲方义务第三条乙方权益乙方有权按照甲方的要求,完成甲方分配的工作任务;乙方有权按照法律法规及甲方要求,享受甲方的社会保险、带薪休假等福利待遇;乙方有权在合同期限内,提前解除与甲方的劳动合同,但需提前通知甲方,并依法支付违约金或赔偿甲方因合同解除而遭受的损失。第四条甲方义务甲方有权根据乙方的实际表现和甲方需求,向第三方提出对乙方的工作岗位、工作内容等进行调整的建议;甲方有权根据法律法规及甲方要求,向第三方提出对乙方的薪酬待遇进行调整的建议;甲方有权在合同期限内,要求第三方解除与乙方的劳动合同,但需依法支付违约金或赔偿乙方因合同解除而遭受的损失。第五条甲方违约及限制甲方违反乙方合法权益的,乙方有权要求甲方承担违约责任;甲方未按照法律法规及甲方要求,乙方劳动报酬或福利待遇的,乙方有权要求甲方承担违约责任;其他违反本合同约定的行为,乙方均有权要求甲方承担违约责任。第三章合同的变更、解除和终止第六条合同的变更甲乙双方同意,合同期限内,如甲乙双方经协商一致,可以变更本合同的相关内容。变更事项应当采用书面形式,并由甲乙双方签字或者盖章确认。第七条合同的解除甲乙双方协商一致解除本合同的,应当书面提出,经甲乙双方签字或者盖章确认后生效;甲方严重违反乙方合法权益或者甲方严重失职、营私舞弊,给乙方造成重大损害的,乙方有权单方面解除本合同;甲方未经乙方同意,擅离岗位或者在其他单位兼职,乙方有权单方面解除本合同;甲方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作的,乙方有权单方面解除本合同;甲方因《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定的其他情形,乙方有权单方面解除本合同。第八条合同的终止本合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现的,本合同即行终止。第四章违约责任第九条违约行为及认定甲方违反本合同约定,乙方有权要求甲方承担违约责任;乙方未按照本合同约定完成工作任务的,甲方有权要求乙方承担违约责任;其他违反本合同约定的行为,甲乙双方均有权要求对方承担违约责任

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