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2024版会计人员聘用协议书合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(聘用人员):__________身份证号:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经协商一致,现就乙方担任甲方会计职务相关事项达成如下协议:一、岗位职责1.1乙方担任甲方会计职务,负责公司的财务核算、报表编制、税务申报等工作。1.2乙方应严格执行国家的财务法律法规,遵守甲方的财务管理制度,保证财务信息的真实、准确、完整。1.3乙方应定期对财务报表进行审查,确保财务状况良好,风险可控。1.4乙方应妥善保管财务相关资料,对公司的财务秘密严格保密。二、聘用期限2.1本协议自双方签订之日起生效,聘用期限为____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2聘用期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬3.1乙方每月工资为人民币____元(含税),每月__日准时发放。3.2乙方享受国家规定的带薪休假、五险一金等福利待遇。3.3乙方的工作业绩和表现优秀,甲方可视情况给予适当的奖金或晋升。四、工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间__天,每天工作__小时,按国家规定享受法定节假日。4.2乙方应遵守甲方的工作时间安排,如有特殊情况需要调整,应提前向甲方提出申请。五、保密协议5.1乙方同意在聘用期间及离职后一年内,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等予以保密。5.2乙方违反保密协议,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿损失。六、解除和终止协议6.1双方同意解除或终止本协议的,应提前一个月书面通知对方。6.2乙方如有严重违反甲方规章制度、失职渎职、违法违纪等行为,甲方有权立即解除本协议。6.3甲方如有违反国家法律法规、侵害乙方合法权益等行为,乙方有权立即解除本协议。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(聘用人员):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方工作简历
4.甲方营业执照复印件
5.甲方财务管理制度
6.甲方保密制度
7.劳动和社会保障部门相关规定
8.甲方银行账户信息二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定履行岗位职责,造成甲方经济损失的,属于违约行为。
2.乙方未按照约定保密甲方商业秘密,导致泄露的,属于违约行为。
3.乙方未按照约定提前通知解除或终止协议,造成甲方损失的,属于违约行为。
4.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金及福利待遇的,属于违约行为。
5.甲方未按照约定提供乙方工作条件,影响乙方正常工作的,属于违约行为。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.岗位职责:劳动者在用人单位从事的具体工作内容。
3.劳动报酬:劳动者按照约定获得的工资、奖金及福利待遇。
4.保密协议:双方约定对特定信息予以保密的协议。
5.违约行为:违反合同约定,导致合同目的不能实现的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方工作能力不足,岗位职责。
解决办法:甲方提供培训机会,帮助乙方提高工作能力;如培训后仍无法胜任,可依法解除劳动合同。
2.问题:乙方违反保密协议,泄露甲方商业秘密。
解决办法:甲方可以要求乙方承担违约责任,赔偿损失;必要时可依法解除劳动合同。
3.问题:甲方未按照约定支付乙方工资、奖金及福利待遇。
解决办法:甲方应及时支付乙方工资、奖金及福利待遇;如不支付,乙方可以依法向劳动保障部门投诉或提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供工作岗位及工作条件。
2.乙方按照甲方要求履行岗位职责,完成工作任务。
3.甲方按照约定支付乙
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