深圳市航空行业劳动合同样本

深圳市航空行业劳动合同样本合同编号：__________甲方（用人单位）：深圳市航空有限公司地址：广东省深圳市__________区__________路__________号联系人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：一、劳动合同主体1.1甲方为合法成立的航空企业，乙方为具备完全民事行为能力的自然人。1.2乙方从事甲方安排的工作，甲方支付乙方工资并缴纳社会保险。二、劳动合同期限2.1本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2双方同意在合同到期前____个月协商续签事宜。三、工作内容3.1乙方在甲方的工作岗位为：__________。3.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。四、劳动报酬4.1甲方按照乙方的实际工作时间支付工资，工资标准为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。4.2乙方加班按照甲方规定的加班工资支付标准执行。4.3甲方依法为乙方缴纳社会保险，具体缴费标准按照国家和地方政策执行。五、工作时间与休息休假5.1乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于____天。5.2国家法定节假日和甲方规定的休假，乙方按甲方规定享受休假待遇。六、劳动保护与劳动条件6.1甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动条件。6.2甲方应当采取必要的措施，确保乙方的人身安全和工作环境的安全。七、保密条款7.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和其他机密信息。7.2乙方违反本保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。八、解除和终止劳动合同的条件8.1甲乙双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。8.2乙方提前解除劳动合同的，应提前____天书面通知甲方。8.3甲方根据国家法律法规和公司规定，可以解除或终止本劳动合同。8.4乙方违反甲方规章制度，严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的，甲方可以立即解除劳动合同。九、经济补偿9.1双方解除或终止劳动合同的，甲方按照国家和地方政策规定支付乙方经济补偿。十、争议解决10.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十一、其他约定11.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。11.2本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。11.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方社会保险登记证复印件6.甲方规章制度汇编7.劳动合同解除或终止证明8.经济补偿计算证明9.劳动争议调解协议书10.劳动争议仲裁申请书二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间提前通知解除劳动合同2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息3.乙方严重违反甲方规章制度，导致甲方损失4.甲方未按约定时间支付乙方工资5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险6.甲方未提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动条件三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.用人单位：依法成立，具有法人资格，employinglaborforce.3.劳动者：具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系的自然人。4.经济补偿：用人单位依法支付给劳动者的，因解除或终止劳动合同所产生的经济补偿。5.违约行为：违反劳动合同约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按约定时间提前通知解除劳动合同解决办法：协商解决，乙方支付违约金，甲方同意解除劳动合同。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息解决办法：立即终止劳动合同，乙方承担违约责任，赔偿甲方损失。3.问题：乙方严重违反甲方规章制度，导致甲方损失解决办法：立即终止劳动合同，乙方承担违约责任，赔偿甲方损失。4.问题：甲方未按约定时间支付乙方工资解决办法：协商解决，甲方补发工资，并支付相应的经济补偿。5.问题：甲方未依法为乙方缴纳社会保险解决办法：甲方补缴社会保险，并向乙方支付相应的经济补偿。五、所有应用场景：1.航空公司与飞行员、乘务员等航空行业工作人员签订劳动合同。2.航空