2024年建筑业劳务用工合同（2篇）

第2页共2页2024年建筑业劳务用工合同甲方：_____乙方：_____依照《中华人民共和国合同法》及国家相关法律、法规和公司文件相关规定，遵循平等、自愿、公平和诚信的原则，甲、乙双方就_____（工程）劳力施工承包事宜协商达成一致。订立本合同。第一条、工程概况工程名称：_____工程地点：_____第二条、工程范围_____第三条、工程工期1、从____年____月____日到____年____月5清空学校粪池;3、乙方应无条件执行甲方的进度计划安排（包括新调整的进度计划）。第四条、工程质量标准所承包工程范围内的工程质量必须达到第五条、甲方责任和义务1.负责统一制定各项管理目标，组织编制施工计划、物资需用量计划表，实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工、计量检测、实验化验的控制、监督、检查和验收。2.根据工程情况要求乙方增减施工人数，满足施工生产需要。对施工质量底劣、技术差、不服从指挥、有违法乱纪行为的人员予以清退。3.及时提供由甲方供应的设备、周转材料。4.按本合同约定，向乙方支付劳动报酬。第六条、乙方责任和义务1.遵守国家政策和法律法规;遵守业主和甲方企业的相关规章制度，做好安全、文明施工、环境和职业健康安全、劳动保护等工作。2.严格按照设计、施工验收规范、有关技术要求及施工组织设计精心组织施工，确保工程质量达到约定的标准，对本合同劳务承包范围内的工程质量向甲方负责;根据业主或甲方的计划要求（包括调整后的计划）合理组织，科学安排作业计划，投入足够的人力、物力、保证工期;承担由于自身责任造成的质量返修、工期拖延损失。第七条：付款金额2200元。第八条：付款方式，工程到期（也就是____月初）一次性付清甲方（盖章）：_____乙方：_____代表人（签字）：_____身份证号码：_________年____月____日____年____月____日2024年建筑业劳务用工合同（二）____年建筑业劳务用工合同甲方：___________________（以下简称“雇主”）联系地址：_________________电话：_________________________法定代表人：___________________乙方：___________________（以下简称“劳务人员”）身份证号：___________________联系地址：_________________电话：_________________________鉴于，雇主拥有在建筑项目中需提供劳务人员的需要，乙方愿意提供劳务人员进行雇佣；双方根据自愿、平等、公平的原则，经友好协商，订立本劳务用工合同，并共同遵守。第一条服务内容雇主聘用乙方提供的劳务人员从事建筑项目相关任务，具体任务内容见附件一。第二条合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日结束。第三条工作时间劳务人员每周工作时间为__小时，具体工作时间根据具体项目安排，并按照国家法律法规执行。第四条工资待遇1.劳务人员的工资由雇主按照国家规定的最低工资标准支付，并根据工作表现、岗位等级等因素进行适当调整。2.工资以人民币形式支付，每月__日或每周__支付一次，支付方式为现金或银行转账（劳务人员提供银行账户）。第五条休假制度1.劳务人员享有法定的休假制度。2.劳务人员如需请假，应提前__天向雇主请假，并经雇主同意方可进行。第六条工作条件雇主应为劳务人员提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境，并为其提供必要的劳动保护设施和工具。第七条保密责任劳务人员应遵守雇主的商业机密和技术秘密，不得泄露给任何第三方，并对其所获得的有关雇主工作的信息保密。第八条合同违约责任1.若乙方不按照合同约定提供劳务，雇主有权解除合同，并有权要求乙方赔偿因此造成的损失。2.若雇主未按合同约定支付劳务人员工资，乙方有权解除合同，并有权要求雇主支付相应的违约金。第九条争议解决本合同的履行和解释适用中华人民共和国法律。对于由本合同所引起的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以提交给有关部门或仲裁机构裁决。第十条其他约定1.本合同的附件作为本合同的重要组成部分。2.本合同一式两份，雇主和劳务人员各持一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：乙方（劳务人员）：签字：_________________签字：_