旅游顾问全职劳动合同模板

旅游顾问全职劳动合同模板合同编号：__________甲方（旅行社）：__________________地址：__________________联系电话：__________________联系人：__________________乙方（旅游顾问）：__________________身份证号码：__________________联系电话：__________________联系地址：__________________鉴于甲方为一家合法成立的旅行社，乙方愿意加入甲方，担任旅游顾问一职，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经充分协商，达成如下协议：第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2劳动合同期满后，如双方无异议，可以续签。第二条工作内容（1）为游客提供旅游咨询，解答游客关于旅游线路、景点、住宿、交通等方面的问题；（2）根据游客的需求，为游客设计个性化的旅游方案；（3）协助游客预订旅游产品，包括机票、酒店、门票等；（4）为游客提供行程中的接待服务，确保游客的旅游体验；（5）完成甲方安排的其他相关工作。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作__天，工作时间分别为：（1）周一至周五：__时至__时；（2）周六：__时至__时；（3）周日：__时至__时。3.2国家法定节假日和甲方规定的休假，乙方按甲方的规定享受相应的休假。第四条劳动报酬4.1乙方每月工资为人民币____元（含税）。4.2乙方按照甲方规定的制度享受奖金及提成。4.3乙方的工作性质为全职，甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。第五条保密协议5.1乙方同意在合同期内及合同期满后一年内，对甲方客户信息、经营策略等商业秘密予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。6.2本合同的解除、终止或者无效，不影响双方的其他权利和责任。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（旅行社）：__________________乙方（旅游顾问）：__________________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方旅游产品宣传资料5.甲方客户名单6.旅游咨询记录表7.旅游方案设计模板8.旅游预订确认单9.甲方规章制度10.社会保险缴纳证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间提供服务，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密，视为违约。3.甲方未按时支付乙方工资，视为违约。4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险，视为违约。5.双方未协商一致提前解除或终止合同，视为违约。三、法律名词及解释：1.旅行社：指合法成立，从事旅游业务经营活动的企业。2.旅游顾问：指在旅行社工作，为游客提供旅游咨询、规划等服务的人员。3.劳动合同：指用人单位与劳动者之间建立的，明确双方权利义务关系的协议。4.违约行为：指当事人违反合同约定，未履行合同义务的行为。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作时间与休息时间冲突：解决办法：双方协商调整工作时间，确保乙方休息时间得到保障。2.乙方提出的旅游方案不被甲方采纳：解决办法：乙方根据甲方反馈意见进行修改，直至满足甲方要求。3.甲方未按约定支付乙方工资：解决办法：乙方有权向甲方提出支付工资的要求，甲方应及时支付。4.乙方因个人原因无法继续履行合同：解决办法：乙方提前通知甲方，双方协商解除或终止合同。五、所有应用场景：1.甲方招聘旅游顾问2.乙方应聘旅游顾问3