版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
潍坊劳动合同建筑设计师篇合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号:__________联系电话:__________第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根据乙方的工作表现和甲方业务需要,可以提前一个月通知乙方续签劳动合同。第二条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地:__________。第三条工作岗位及职责1.乙方的工作岗位为建筑设计师。2.乙方的主要工作职责如下:(1)负责建筑项目的方案设计、施工图设计及相关技术文件编制;(2)参与项目前期调研、可行性研究、招投标等工作;(3)协助甲方与相关部门、单位进行沟通协调,确保项目顺利进行;(4)对项目质量、安全、进度等指标负责,及时解决项目中的技术问题;(5)完成甲方安排的其他相关工作。第四条工作时间和休息休假1.乙方实行标准工时制度,每周工作__天,每天工作__小时。2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体按照国家和甲方相关规定执行。第五条劳动报酬1.乙方的工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。2.甲方每月__日前按时足额支付乙方工资。3.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方薪酬制度及国家相关规定执行。第六条社会保险和福利待遇1.甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。2.甲方为乙方提供住宿、就餐、交通等福利待遇,具体标准按照甲方规定执行。3.乙方享有年终奖、项目奖金等福利待遇,具体按照甲方相关规定执行。第七条劳动保护1.甲方应按照国家和地方安全生产法规,为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动防护用品。2.乙方应严格遵守安全生产规章制度,正确使用劳动保护设施和劳动防护用品。第八条劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥。2.乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露给第三方。3.乙方不得利用职务之便,索取、收受贿赂或者谋取其他不正当利益。4.乙方应按时完成甲方安排的工作,不得擅自离岗、旷工。第九条合同解除和终止1.本劳动合同期满,双方未续签的,劳动合同自然终止。2.乙方提前三十天书面通知甲方,可以解除本劳动合同。3.甲方提前三十天书面通知乙方,可以解除本劳动合同。4.乙方严重违反甲方规章制度、违反国家法律法规或者严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的,甲方可以立即解除本劳动合同。5.甲方依法破产、吊销营业执照或者注销登记的,本劳动合同终止。第十条争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2.调解不成的,任何一方都可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条其他约定1.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜,双方可以协商补充。3.本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证明文件2.乙方学历证明文件3.乙方相关资格证书4.甲方营业执照副本5.甲方税务登记证副本6.甲方社会保险登记证副本7.劳动合同签订授权书8.甲方规章制度9.甲方薪酬制度10.甲方安全生产规章制度二、违约行为及认定:1.乙方未按照合同约定提供劳动力的,视为违约。2.甲方未按照合同约定支付劳动报酬的,视为违约。3.甲方未按照合同约定提供劳动保护的,视为违约。4.乙方未按照合同约定完成工作任务的,视为违约。5.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密的,视为违约。6.乙方违反甲方规章制度或国家法律法规的,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.劳动报酬:劳动者按照约定提供劳动力,用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴等。3.社会保险:国家通过立法,为劳动者提供养老、医疗、失业、工伤、生育等保障制度。5.违约:合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方未提供身份证明文件。解决办法:要求乙方尽快提供身份证明文件,否则甲方有权拒绝录用。2.问题:甲方未按时支付劳动报酬。解决办法:乙方可以先与甲方沟通,了解原因,若沟通无果,可以向劳动监察部门投诉。3.问题:工作场所存在安全隐患。解决办法:立即向甲方报告,要求甲方采取措施消除安全隐患,确保乙方人身安全。4.问题:乙方因个人原因无法继续履行合同。解决办法:双方协商一致解除或终止合同,如乙方提前解除合同,应按照合同约定支付违约金。5.问题:合同争议无法协商解决。解决办法:可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解,调解不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为新设立的建筑工程公司,需要招聘建筑设计师。2
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024中国电信山东泰安分公司校园招聘易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2024中国城市规划设计研究院公开招聘60名高校毕业生易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2024中国人民财产保险股份限公司嘉兴市分公司招聘29人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2024三新供电服务公司拟招聘供电服务职工78人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 04版叉车司机职业健康保险服务合同
- 2024年度知识产权许可使用合同标的的权利要求
- 刺灸法-毫针刺法课件
- 2024年度移动应用开发与推广合作协议3篇
- 2024年度智能家居系统集成与升级合同
- 《传染病防治法》课件
- 野外垂直水平位移观测墩施工技术措施-改
- 桩承台基础与桩筏基础对比成本
- 日事日毕-日清日高PPT
- 厂区内雨水排放管理制度(共1页)
- 部分主板集成LSI1068E芯片的SASRAID设置解析
- 海尔公司网点备件系统操作流程指导
- 当坏人闯入校园PPT课件
- 2022年部编本人教版一年级语文下册生字表注音练习
- 光学作图专题复习教案
- 陕西绿源天燃气有限公司子洲LNG工厂联动试车方案
- 现代教育信息技术与高中教学的有效整合结题报告Word版
评论
0/150
提交评论