公共事业社会工作者聘用合同样本

公共事业社会工作者聘用合同样本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（聘用人员）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为公共事业单位，乙方愿意担任甲方社会工作者，双方经充分协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方担任甲方社会工作者，主要负责__________（具体工作内容）。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。1.3乙方应按照甲方的要求，参加相关培训和学习，提高自身业务能力。第二条工作时间和休息休假2.1乙方每周工作时间为40小时，按照甲方规定的作息时间执行。2.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方规章制度执行。2.3乙方加班应按照甲方规章制度和相关法律法规支付加班费。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇为每月__________元（人民币），包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。3.2乙方工资的支付时间为每月__________日，甲方依法扣除应缴纳的个人所得税等。3.3乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第四条合同的变更、解除和终止4.1双方协商一致，可以变更、解除或终止本合同。4.2乙方提前解除合同的，应提前__________日书面通知甲方，并承担相应的违约责任。4.3甲方因乙方严重违反规章制度、失职、营私舞弊等行为，可以解除本合同。4.4本合同期满，双方未续签的，自然终止。第五条保密条款5.1乙方在合同期内和解除合同后，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等敏感信息。5.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。甲方（用人单位）：__________乙方（聘用人员）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方规章制度5.甲方福利制度6.甲方培训计划7.保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗，或未经甲方同意提前解除合同。2.乙方未按甲方要求完成工作任务，或在工作中造成重大失误。3.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等敏感信息。4.甲方未按约定时间支付乙方工资及福利待遇。5.甲方未按约定提供乙方的工作条件和发展机会。三、法律名词及解释：1.社会工作者：指在社会工作领域中，从事助人、益智、促进社会和谐等工作的人员。2.公共事业：指为社会公众提供公共服务的事业单位。3.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。4.工作时间：指劳动者在用人单位规定的工作岗位上工作的时间。5.加班费：指劳动者在法定工作时间之外工作，按照法律规定应支付的工资报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未到岗或提前解除合同：按照合同约定追究乙方违约责任，并要求乙方支付违约金。3.泄露甲方商业秘密、客户信息：立即与乙方沟通，要求停止侵权行为；必要时，依法向乙方追究法律责任。4.甲方未支付工资及福利待遇：提醒甲方按时支付；甲方仍不支付的，可以向劳动监察部门投诉或提起诉讼。5.甲方未提供工作条件和发展机会：与甲方沟通，要求提供相应的工作条件和发展机会；必要时，依法向甲方追究违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为公共事业单位，需要招聘社会工作者。2.乙方具备相关资质和能力，愿