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文档简介
教师工作合同模板合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(教师):__________身份证号:__________联系电话:__________第一条合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限为____年。1.2合同期满前,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事教师工作,负责教授____年级____学科的课程。2.2乙方应按照甲方的教学计划和要求,认真备课、授课、批改作业,并参加甲方组织的教研活动。2.3乙方应遵守甲方的规章制度,维护甲方的合法权益。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间共计____小时,其中包括____节课。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。3.3乙方应遵守甲方的工作时间安排,如有特殊情况需要调整,应提前向甲方提出申请。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币____元,其中包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。4.2乙方的工作业绩与绩效考核挂钩,具体考核办法按甲方制定的相关规定执行。4.3乙方依法享受社会保险待遇,甲方为其缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。4.4乙方如因工作原因受伤或患职业病,甲方应按国家规定承担相应待遇。第五条保密条款5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得以任何方式泄露或公开甲方的商业秘密、技术秘密、教学资源等。5.2乙方违反保密条款的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。第六条合同的解除和终止6.1在合同期内,甲乙双方解除或终止合同的,应提前一个月书面通知对方。6.2乙方解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并办理相关手续。6.3甲方解除合同的,应依照国家法律规定和合同约定,支付乙方相应的经济补偿。第七条违约责任7.1甲乙双方违反合同的,应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。7.2乙方提前解除合同的,应支付甲方一个月工资的经济补偿。7.3甲方未按时支付乙方工资、社会保险等待遇的,乙方有权要求甲方支付,并可要求支付违约金。第八条争议解决8.1甲乙双方在履行合同过程中发生纠纷的,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(用人单位):__________乙方(教师):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.教学计划和课程安排4.教研活动安排5.社会保险缴纳证明6.乙方工作业绩和绩效考核记录7.保密协议8.补充协议二、违约行为及认定:1.乙方提前解除合同:未经甲方同意,乙方提前解除合同的行为构成违约。2.乙方泄露甲方商业秘密:乙方违反保密协议,泄露甲方商业秘密的行为构成违约。3.甲方未按时支付工资和待遇:甲方未按照合同约定按时支付乙方工资和各项待遇的行为构成违约。4.甲方未按约定提供工作条件:甲方未按照合同约定提供乙方工作条件的行为构成违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:指劳动者与用人单位之间,确立劳动关系的协议。2.劳动报酬:指劳动者按照合同约定所应得的工资、奖金、津贴和补貼等。3.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,依法缴纳的养老、医疗、工伤、失业、生育等保险。4.违约金:指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。5.保密协议:指双方约定对特定信息予以保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.遇到合同纠纷:通过友好协商解决,协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。2.遇到工资和待遇问题:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方按照合同约定支付工资和待遇。3.遇到工作条件问题:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方提供合同约定的工作条件。4.遇到保密问题:乙方应严格遵守保密协议,如有疑问,可向甲方咨询。五、所有应用场景:1.甲方为
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