交通工程师劳动合同样本VIP

交通工程师劳动合同样本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________联系电话：__________一、劳动合同类型及期限1.本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.甲方根据工作需要，可以提前解除本劳动合同，但应提前____天通知乙方。3.乙方提出解除本劳动合同，应提前____天书面通知甲方。二、工作内容1.乙方在甲方担任交通工程师职位，负责__________等工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。2.乙方加班工资按照甲方规定的标准执行。3.乙方享受甲方规定的奖金、津贴等福利待遇。四、工作时间及休息休假1.乙方每周工作____天，每天工作____小时。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。3.乙方请假应按照甲方的规定办理手续。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应按照国家和地方的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品。2.甲方应定期对乙方进行职业健康检查，保障乙方的身体健康。3.甲方应严格执行国家有关劳动安全和职业卫生的法律法规，防止乙方法定工作时间和工作岗位发生危害。六、解除和终止劳动合同的条件1.甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同。2.乙方达到法定退休年龄或者因病、伤残等原因丧失劳动能力，本劳动合同自行终止。3.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除本劳动合同。4.甲方违反国家法律法规和本劳动合同的规定，乙方有权解除劳动合同。七、经济补偿1.甲方解除本劳动合同，应根据国家规定和乙方的工作年限，支付经济补偿。2.乙方解除本劳动合同，应提前通知甲方，并根据甲方规定办理手续。八、保密条款1.乙方在甲方工作期间和解除劳动合同后，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。2.乙方应按照甲方要求，签订《保密协议》。九、争议解决1.甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十、其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的规章制度执行。3.本劳动合同的修改、补充，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式确认。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.保密协议5.工作职责说明书6.劳动保护设施和用品清单7.职业健康检查报告二、违约行为及认定：1.甲方未按照本合同约定提供劳动保护设施和劳动保护用品的，视为违约。2.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的，视为违约。3.甲方未按照本合同约定提供工作条件的，视为违约。4.乙方未按照本合同约定完成工作任务的，视为违约。5.乙方未按照本合同约定泄露甲方商业秘密和技术秘密的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.劳动报酬：劳动者按照约定完成工作所应得的报酬。3.工作时间：劳动者在用人单位从事有报酬工作的时间。4.经济补偿：用人单位根据国家规定和劳动者的工作年限，向劳动者支付的补偿。5.违约行为：违反合同约定，不履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未提供劳动保护设施和用品。解决办法：乙方应及时向甲方提出书面申请，要求提供必要的劳动保护设施和用品。2.问题：甲方未按约定支付劳动报酬。解决办法：乙方应及时向甲方提出书面申请，要求支付应得的劳动报酬。解决办法：甲方应与乙方进行沟通，了解原因，必要时提供培训和支持，帮助乙方完成工作任务。4.问题：乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密。解决办法：甲方应与乙方进行沟通，要求乙方立即停止泄露行为，并采取补救措施。严重情况下，甲方有权解除本劳动合同。五、所有应用场景：1.甲乙双方签订劳动合同，确立劳动关系。2.甲方提供劳动保护设施和用品，保障乙方安全。3.甲方支付劳动报酬，乙方完成