![国旗台建造合约参考_第1页](http://file4.renrendoc.com/view5/M01/1E/0A/wKhkGGaLo2SASnaTAAEl-ITP6MY943.jpg)
![国旗台建造合约参考_第2页](http://file4.renrendoc.com/view5/M01/1E/0A/wKhkGGaLo2SASnaTAAEl-ITP6MY9432.jpg)
![国旗台建造合约参考_第3页](http://file4.renrendoc.com/view5/M01/1E/0A/wKhkGGaLo2SASnaTAAEl-ITP6MY9433.jpg)
![国旗台建造合约参考_第4页](http://file4.renrendoc.com/view5/M01/1E/0A/wKhkGGaLo2SASnaTAAEl-ITP6MY9434.jpg)
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
合同编号:__________甲方:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________乙方:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________一、工程概况1.1工程名称:__________国旗台建造工程1.2工程地点:__________1.3工程规模:__________1.4工程预算:__________二、乙方义务2.1乙方应按照甲方的要求,提供建造国旗台所需的各项服务,包括设计、施工、设备供应等。2.2乙方应确保工程质量符合国家相关法律法规及行业标准,保证工程顺利进行。2.3乙方应按照合同约定的时间节点完成工程,如有特殊情况需提前或延后完成,应与甲方协商一致。2.4乙方应承担工程期间的一切安全责任,确保工程建设过程中不发生安全事故。三、甲方义务3.1甲方应按照合同约定向乙方支付工程款项。3.2甲方应提供乙方施工所需的场地、水源、电源等基础设施。3.3甲方应协助乙方办理工程建设所需的相关手续。3.4甲方应对乙方施工过程中的合理要求给予支持。四、工程款支付及结算4.1甲方按照乙方提交的工程进度报表,分期支付工程款项。4.2乙方完成工程后,甲方应按照合同约定进行验收,验收合格后支付剩余款项。4.3乙方开具符合国家法律法规的正规发票,甲方按照约定时间支付税金。五、违约责任5.1任何一方违反合同规定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任。5.2因不可抗力因素导致合同无法履行或部分履行,双方互不承担违约责任。六、争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。6.2若协商无果,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至工程竣工验收合格之日止。7.2双方应遵守国家法律法规,不得非法转包、分包工程。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________签订日期:__________一、附件列表:1.甲方营业执照副本复印件2.乙方营业执照副本复印件3.工程设计方案4.施工图纸5.工程预算书6.工程进度报表7.工程验收报告8.付款凭证9.发票二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间支付工程款项,视为违约。2.乙方未按约定完成工程,视为违约。3.乙方施工质量不符合国家法律法规及行业标准,视为违约。4.甲方未提供乙方施工所需的基础设施,视为违约。5.甲方未协助乙方办理工程建设所需的相关手续,视为违约。6.不可抗力因素导致合同无法履行或部分履行,不视为违约。三、法律名词及解释:1.国旗台建造工程:指根据甲方要求,在指定地点建造符合国家法律法规及行业标准的国旗台工程。2.工程质量:指工程符合国家相关法律法规及行业标准的情况。3.不可抗力因素:指无法预见、无法避免、无法克服且对合同履行产生重大影响的客观情况。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工程进度延误:乙方应与甲方沟通,调整施工计划,确保工程按期完成。2.工程质量问题:乙方应及时修复,直至符合合同要求。3.支付纠纷:双方应按照合同约定履行付款义务,如有争议,可通过协商解决。4.施工安全事故:乙方应立即报告甲方,并采取措施防止事故扩大,依法承担相应责任。五、所有应用场景:1.甲方为建造国旗台,寻求乙方提供的相关服务。2.乙方为甲方提供国旗台建造的设计、施工、设备供应等服务。3.双方在合同约
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 如何获取期刊论文格式
- 入团申请书高中1000字
- 大学生创业项目训练计划
- 上海大学生餐饮创业项目
- ktv双十一活动策划书(第二稿)
- 第5章 一元一次方程单元测试(含解析)-七年级数学下册(华师大版)
- 音乐的本质探索
- 艺术与生活模板
- 聘任申请书养护工
- 初级银行业法律法规与综合能力-初级银行从业资格考试《法律法规与综合能力》押题密卷4
- 2025年酒店总经理岗位职责与薪酬协议
- 绿色能源项目融资计划书范文
- 大树扶正施工方案
- 2024年全国职业院校技能大赛中职组(母婴照护赛项)考试题库(含答案)
- 课题申报参考:全龄友好视角下的社区语言景观评估及空间优化研究
- 五年级下册语文四大名著常考知识点
- 2024年上海普陀区司法局招聘人民调解员考试真题
- 光伏发电项目施工组织设计方案及技术措施
- 驾照考试题库及答案(完整版)
- 2025年1月日历表(含农历-周数-方便记事备忘)
- 2025中国铁塔公司社会招聘85人高频重点提升(共500题)附带答案详解
评论
0/150
提交评论