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文档简介
保安服务劳动合同范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________性别:__________身份证号码:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同。一、合同期限第一条本劳动合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容第二条乙方在甲方从事保安服务工作,具体工作内容和要求如下:1.负责甲方场所的安全保卫工作,维护甲方场所的安全秩序;2.执行甲方制定的安全管理制度和各项应急预案;3.对甲方场所进行巡查,发现安全隐患及时报告并处理;4.协助甲方处理突发事件,保障甲方人员和财产的安全;5.完成甲方安排的其他相关工作。三、工作时间和休息休假第三条乙方的工作时间如下:1.每日工作时间为____小时,具体工作时间根据甲方工作需要调整;2.每周休息日为____天,具体休息日根据甲方工作需要调整;3.国家法定节假日按法律规定执行。四、劳动报酬1.乙方基本工资为每月____元;2.乙方加班工资、奖金、津贴等按甲方相关规定执行;3.乙方工资支付时间为每月__日之前;4.乙方工资不得低于当地最低工资标准。五、社会保险和福利待遇第五条甲方依法为乙方参加社会保险,缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等保险费。具体保险待遇按国家和地方政策执行。第六条甲方为乙方提供如下福利待遇:1.工作场所安全、卫生、符合国家规定;2.提供必要的劳动保护用品;3.提供规定的培训和学习机会;4.依法享受带薪年休假;5.其他福利待遇按甲方相关规定执行。六、劳动纪律和保密义务第七条乙方应遵守甲方的规章制度、工作纪律,服从甲方的工作安排和管理。第八条乙方对在甲方任职期间获得的商业秘密、技术秘密等保密信息,负有保密义务。未经甲方同意,乙方不得泄露给第三方。七、合同解除和终止第九条本劳动合同的解除和终止,按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定执行。八、争议解决第十条双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议,应通过协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、其他约定第十一条本劳动合同未尽事宜,双方可另行协商补充。第十二条本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(签字):__________乙方(签字):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.社会保险参保证明4.劳动合同备案登记表5.劳动争议仲裁申请书6.劳动合同解除/终止证明7.保密协议二、违约行为及认定:1.甲方未按时支付乙方工资:按照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定,甲方未按时支付乙方工资的,乙方有权要求甲方支付工资并加收滞纳金。2.甲方未为乙方缴纳社会保险:按照《中华人民共和国社会保险法》第五十七条规定,甲方未为乙方缴纳社会保险的,乙方有权要求甲方补缴社会保险并支付逾期利息。3.甲方未按照合同约定提供劳动保护:按照《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定,甲方未提供劳动保护的,乙方有权要求甲方改正并赔偿损失。4.乙方未按照甲方安排的工作时间工作:按照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定,乙方未按照甲方安排的工作时间工作的,甲方有权要求乙方改正,并按照约定扣除相应的工资。5.乙方泄露甲方商业秘密:按照《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条规定,乙方泄露甲方商业秘密的,甲方有权解除劳动合同,并要求乙方赔偿损失。三、法律名词及解释:1.劳动合同:指劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.固定期限劳动合同:指双方约定了明确终止时间的劳动合同。3.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,依法设立的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.加班工资:指劳动者在法定工作时间之外工作,按照法律规定应当支付的工资。5.违约金:指违反合同约定,应当按照约定支付的金钱。6.劳动争议:指劳动关系双方在履行劳动合同过程中产生的纠纷。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工资支付问题:如甲方未按时支付乙方工资,乙方可以先与甲方协商解决,如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.社会保险缴纳问题:如甲方未为乙方缴纳社会保险,乙方可以要求甲方补缴,并支付逾期利息。3.劳动保护问题:如甲方未提供劳动保护,乙方可以要求甲方改正,并赔偿损失。4.保密义务问题:如乙方泄露甲方商业秘密,甲方可以解除劳动合同,并要求乙方赔偿损失。五、所有应用场景:1.适用于各类企业、机关、事业单位与保安服
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