广告业劳动合同范本

广告业劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲乙双方遵循平等自愿、协商一致、公平公正的原则，就乙方在甲方从事广告业相关工作事宜，达成如下协议：一、合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根据工作需要，可以提前解除劳动合同，但应提前____天通知乙方。二、工作内容1.乙方在甲方从事广告设计、制作、发布等相关工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并保证工作质量。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。2.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。3.甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。四、工作时间与休息休假1.乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。2.乙方按照国家规定享受法定节假日休息。五、社会保险1.甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方按时足额为乙方缴纳社会保险费。六、劳动保护与劳动条件1.甲方应提供乙方符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。2.甲方应保障乙方的人身安全和健康，预防职业病。七、保密条款1.乙方在甲方工作期间及离职后____年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密和客户信息。2.乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。八、违约责任1.甲乙双方违反合同约定的，应承担违约责任，赔偿对方损失。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前通知甲方，并支付甲方违约金人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。九、争议解决1.甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方职业资格证书3.甲方公司章程4.甲方广告业务许可证书5.社会保险缴纳证明6.乙方银行账户信息7.保密协议8.甲方公司广告业务操作手册二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定完成工作任务，或工作质量未达到甲方要求。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和客户信息。3.甲方未按时足额支付乙方工资。4.甲方未依法为乙方参加社会保险。5.甲方未提供乙方符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。6.甲方违法解除劳动合同。7.乙方提前解除劳动合同未按照约定提前通知甲方，或未支付违约金。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，根据合同的约定向对方支付的金钱。3.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.社会保险：国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。5.劳动保护：国家采取的保障劳动者在劳动过程中安全和健康的措施。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作效率低下，工作质量不达标。解决办法：甲方对乙方进行工作技能培训，提高工作效率；设立绩效考核制度，激励乙方积极工作。2.乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方与乙方签订保密协议，明确保密义务；对泄露秘密的行为进行追责，要求乙方赔偿损失。3.甲方未按时足额支付乙方工资。解决办法：甲方按时足额支付乙方工资，如有拖欠，乙方有权向劳动监察部门投诉。4.甲方未依法为乙方参加社会保险。解决办法：甲方依法为乙方参加社会保险，保障乙方合法权益。五、所有应用场景：1.甲方为广告公司，乙方为广告设计师