建筑解聘合同范本

建筑解聘合同范本第一篇范文：合同编号：[填写合同编号]甲方（解聘方）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]法定代表人：[填写甲方法定代表人]乙方（被解聘方）：[填写乙方全称]地址：[填写乙方地址]法定代表人：[填写乙方法定代表人]鉴于甲乙双方于[填写签订合同日期]签订了《建筑工程合同》（以下简称“原合同”），合同编号为[填写原合同编号]，现因[填写解聘原因]原因，甲乙双方经友好协商，同意解除原合同，并签订本解聘合同，具体条款如下：第一条解聘范围1.1本解聘合同仅解除双方于原合同中约定的权利和义务。1.2本解聘合同解除后，甲乙双方对原合同的履行责任即告终止。第二条解聘日期本解聘合同自双方签字盖章之日起生效，本合同生效后，原合同即告解除。第三条解聘后果3.1乙方应按照甲方的要求，办理相关解聘手续，包括但不限于退场、交还甲方的财物等。3.2乙方应承担因解聘所产生的相关费用，包括但不限于人员遣散费、设备迁移费等。3.3乙方应承担因解聘所导致的甲方损失，包括但不限于工程进度延误、工程质量问题等。第四条保密条款4.1乙方应对本解聘合同的内容和签订过程予以保密，未经甲方同意，不得向第三方披露。4.2乙方应对原合同的相关信息予以保密，未经甲方同意，不得向第三方披露。第五条法律适用及争议解决5.1本解聘合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。5.2凡因本解聘合同引起的或与本解聘合同有关的任何争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交[填写争议解决机构]解决。第六条其他条款6.1本解聘合同一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本解聘合同的附件包括但不限于原合同、解聘证明等。甲方：[填写甲方盖章]乙方：[填写乙方盖章]签订日期：[填写签订日期][在此页面以下附上附件清单]1.原建筑工程合同2.解聘证明3.其他相关文件注：本合同范本仅供参考，具体内容请根据实际情况进行修改，并在签订前征求法律人士的意见。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（解聘方）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]法定代表人：[填写甲方法定代表人]乙方（被解聘方）：[填写乙方全称]地址：[填写乙方地址]法定代表人：[填写乙方法定代表人]第三方（和解主体）：[填写第三方全称]地址：[填写第三方地址]法定代表人：[填写第三方方法定代表人]鉴于甲乙双方于[填写签订合同日期]签订了《建筑工程合同》（以下简称“原合同”），合同编号为[填写原合同编号]，现因[填写解聘原因]原因，甲乙双方经友好协商，同意解除原合同，并签订本解聘合同，同时引入第三方作为和解主体，具体条款如下：第一条第三方主体的职责和权利1.1第三方主体作为和解主体，负责协助甲方和乙方解决解聘过程中产生的争议和问题。1.2第三方主体应保持中立，公正地调解甲乙双方的争议，并给出合理的和解方案。1.3第三方主体有权要求甲乙双方提供必要的和解资料和信息，以便更好地进行调解工作。第二条甲方的权益保障2.1甲方有权根据原合同的约定，解除与乙方的合同关系。2.2甲方有权要求乙方按照原合同的约定，承担因解聘所产生的相关费用，包括但不限于人员遣散费、设备迁移费等。2.3甲方有权要求乙方承担因解聘所导致的甲方损失，包括但不限于工程进度延误、工程质量问题等。第三条乙方的违约及限制条款3.1乙方应按照甲方的要求，办理相关解聘手续，包括但不限于退场、交还甲方的财物等。3.2乙方应在解聘过程中，遵守甲方的规章制度，不得有任何损害甲方利益的行为。3.3乙方应按照甲方的要求，接受第三方的调解，并积极配合第三方进行和解工作。第四条第三方主体的权利和义务4.1第三方主体应按照甲方的要求，公正、中立地进行调解工作，并给出合理的和解方案。4.2第三方主体有权要求甲乙双方提供必要的和解资料和信息，以便更好地进行调解工作。4.3第三方主体应保密和解过程中的相关信息，不得向任何第三方披露。第五条法律适用及争议解决5.1本解聘合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。5.2凡因本解聘合同引起的或与本解聘合同有关的任何争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交[填写争议解决机构]解决。第六条其他条款6.1本解聘合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。6.2本解聘合同的附件包括但不限于原合同、和解方案等。甲方：[填写甲方盖章]乙方：[填写乙方盖章]第三方：[填写第三方盖章]签订日期：[填写签订日期]1.原建筑工程合同2.和解方案3.其他相关文件总结：第三方主体的介入，旨在协助甲方和乙方解决解聘过程中的争议和问题，保障甲方的权益。通过增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，确保甲方的权益得到充分保障。同时，通过增加乙方的违约及限制条款，约束乙方的行为，防止其损害甲方利益。第三方主体的介入，有助于公正、中立地调解争议，促进和解工作的顺利进行，从而实现甲方的利益最大化。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导设计解聘合同范本甲方（解聘方）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]法定代表人：[填写甲方法定代表人]乙方（被解聘方）：[填写乙方全称]地址：[填写乙方地址]法定代表人：[填写乙方法定代表人]第三方（和解主体）：[填写第三方全称]地址：[填写第三方地址]法定代表人：[填写第三方方法定代表人]鉴于甲乙双方于[填写签订合同日期]签订了《设计合作协议》（以下简称“原合同”），合同编号为[填写原合同编号]，现因[填写解聘原因]原因，甲乙双方经友好协商，同意解除原合同，并签订本解聘合同，同时引入第三方作为和解主体，具体条款如下：第一条第三方主体的职责和权利1.1第三方主体作为和解主体，负责协助甲方和乙方解决解聘过程中产生的争议和问题。1.2第三方主体应保持中立，公正地调解甲乙双方的争议，并给出合理的和解方案。1.3第三方主体有权要求甲乙双方提供必要的和解资料和信息，以便更好地进行调解工作。第二条乙方的权益保障2.1乙方有权根据原合同的约定，获得甲方支付的设计费用。2.2乙方有权要求甲方按照原合同的约定，承担因解聘所产生的相关费用，包括但不限于人员遣散费、设备迁移费等。2.3乙方有权要求甲方承担因解聘所导致的乙方损失，包括但不限于项目进度延误、设计成果损失等。第三条甲方的违约及限制条款3.1甲方应按照乙方的要求，办理相关解聘手续，包括但不限于支付设计费用、承担解聘费用等。3.2甲方应在解聘过程中，尊重乙方的权益，不得有任何损害乙方利益的行为。3.3甲方应按照乙方的要求，接受第三方的调解，并积极配合第三方进行和解工作。第四条第三方主体的权利和义务4.1第三方主体应按照乙方的要求，公正、中立地进行调解工作，并给出合理的和解方案。4.2第三方主体有权要求甲乙双方提供必要的和解资料和信息，以便更好地进行调解工作。4.3第三方主体应保密和解过程中的相关信息，不得向任何第三方披露。第五条法律适用及争议解决5.1本解聘合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。5.2凡因本解聘合同引起的或与本解聘合同有关的任何争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交[填写争议解决机构]解决。第六条其他条款6.1本解聘合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。6.2本解聘合同的附件包括但不限于原合同、和解方案等。甲方：[填写甲方盖章]乙方：[填写乙方盖章]第三方：[填写第三方盖章]签订日期：[填写签订日期]1.设计合作协议2.和解方案3.其他相关文件总结：乙方为主导的目的和意义在于确保乙方的权益得到充分保障，通过增加乙方的