运输员工合同范本

运输员工合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方运输员工事宜，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第二条工作岗位及职责2.1乙方担任甲方运输员工，负责__________工作。2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调配。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元（以下简称“工资”），按月支付。3.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。第四条工作时间及休息休假4.1乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于____天。4.2乙方按照国家规定享受带薪年休假、法定节假日休息等福利待遇。第五条社会保险及福利待遇5.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享受国家规定的其他福利待遇，包括但不限于医疗、住房、子女教育等方面。第六条劳动保护及安全6.1甲方应按照相关法律法规，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和安全防护用品。6.2乙方应严格遵守作业规程，确保劳动安全。第七条解除、终止合同及经济补偿7.1在合同期内，任何一方提前解除、终止合同的，应提前一个月书面通知对方。7.2甲方违法解除、终止合同的，应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定支付乙方经济补偿。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.1本合同附件包括：《岗位职责说明书》、《劳动纪律规定》、《薪资福利制度》等。10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：____年____月____日第一篇范文：合同编号：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________第三方主体：__________地址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方运输员工事宜，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第二条工作岗位及职责2.1乙方担任甲方运输员工，负责__________工作。2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调配。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元（以下简称“工资”），按月支付。3.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。第四条工作时间及休息休假4.1乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于____天。4.2乙方按照国家规定享受带薪年休假、法定节假日休息等福利待遇。第五条社会保险及福利待遇5.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享受国家规定的其他福利待遇，包括但不限于医疗、住房、子女教育等方面。第六条劳动保护及安全6.1甲方应按照相关法律法规，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和安全防护用品。6.2乙方应严格遵守作业规程，确保劳动安全。第七条解除、终止合同及经济补偿7.1在合同期内，任何一方提前解除、终止合同的，应提前一个月书面通知对方。7.2甲方违法解除、终止合同的，应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定支付乙方经济补偿。第八条甲方权益保障8.1乙方同意将其与第三方主体之间的业务往来的权利和义务转让给甲方，以确保甲方业务的顺利进行。8.2乙方应在合同期内遵守甲方的业务规定，不得损害甲方的商业利益和商业秘密。8.3乙方不得在任何时间以任何方式与第三方主体进行与甲方业务相竞争的交易活动。第九条违约及限制条款9.1乙方违反本合同的任何条款，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方支付违约金，违约金金额为人民币____元。9.2乙方同意在合同期内不得在任何媒体上发布与甲方业务相关的负面信息。9.3乙方不得在任何时间以任何方式侵犯甲方的知识产权，包括但不限于商标权、专利权、著作权等。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条第三方介入的意义和目的11.1第三方主体的介入旨在为甲方提供更好的服务，确保甲方的业务顺利进行。11.2第三方主体应根据甲方的要求，提供符合甲方利益的业务支持和保障。第十二条甲方为主导的目的和意义12.1甲方作为合同的主导方，有权根据自身的业务需求和利益，对乙方的工作职责和权益进行调整和规定。12.2甲方的主导地位旨在确保甲方的业务利益和员工的合法权益得到充分的保障。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________第三方主体：__________签订日期：____年____月____日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________第三方主体：__________地址：__________联系电话：__________鉴于乙方具备相关技能和经验，甲方愿意聘请乙方担任运输员工，乙方同意接受甲方的聘请，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方运输员工事宜，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第二条工作岗位及职责2.1乙方担任甲方运输员工，负责__________工作。2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调配。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元（以下简称“工资”），按月支付。3.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。第四条工作时间及休息休假4.1乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于____天。4.2乙方按照国家规定享受带薪年休假、法定节假日休息等福利待遇。第五条社会保险及福利待遇5.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享受国家规定的其他福利待遇，包括但不限于医疗、住房、子女教育等方面。第六条劳动保护及安全6.1甲方应按照相关法律法规，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和安全防护用品。6.2乙方应严格遵守作业规程，确保劳动安全。第七条解除、终止合同及经济补偿7.1在合同期内，任何一方提前解除、终止合同的，应提前一个月书面通知对方。7.2甲方违法解除、终止合同的，应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定支付乙方经济补偿。第八条乙方权益保障8.1甲方同意将其与第三方主体之间的业务往来的权利和义务转让给乙方，以确保乙方业务的顺利进行。8.2甲方应在合同期内遵守乙方的业务规定，不得损害乙方的商业利益和商业秘密。8.3甲方不得在任何时间以任何方式与第三方主体进行与乙方业务相竞争的交易活动。第九条甲方违约及限制条款9.1甲方违反本合同的任何条款，乙方有权立即解除本合同，并要求甲方支付违约金，违约金金额为人民币____元。9.2甲方同意在合同期内不得在任何媒体上发布与乙方业务相关的负面信息。9.3甲方不得在任何时间以任何方式侵犯乙方的知识产权，包括但不限于商标权、专利权、著作权等。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条乙方为主导的目的和意义11.1乙方作为合同的主导方，有权根据自身的业务需求和利益，对甲方的工作职责和权益进行调整和规定。11.2乙方的主导地位旨在确保乙方的业务利益和员工的合法权益得到充分的保障。第十二条弱化甲方为主导的意