多场景工作合同样本

多场景工作合同样本合同编号：__________地址：联系人：联系电话：地址：联系人：联系电话：鉴于甲方为乙方提供工作机会，甲乙双方经协商一致，特订立本合同，以明确双方的权利和义务。第一条工作内容1.1乙方同意按照甲方的要求，全身心地投入到工作中，努力完成甲方交给的各项任务。1.2甲方应根据乙方的能力和工作表现，为乙方提供合适的工作岗位和发展空间。第二条合同期限2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作____天，每天工作____小时，如有特殊情况需加班，应提前通知甲方。3.2乙方按照国家规定享受法定节假日、年假、病假等休假待遇。第四条劳动报酬4.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为人民币____元/月。4.2乙方同意按照甲方的工作绩效考核办法，根据工作表现获得相应的奖金。4.3乙方同意甲方依法代扣代缴各项社会保险费用和个人所得税。第五条保密条款5.1乙方同意在合同期限内和解除合同后一年内，对甲方的工作内容、商业秘密等予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方一个月工资作为违约金。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司简介3.工资发放证明4.社会保险缴纳证明5.绩效考核办法6.保密协议7.工作职责说明8.岗位职责说明书9.甲方公司规章制度10.乙方同意书二、违约行为及认定：2.甲方未按合同约定支付乙方工资、奖金及社会保险等。3.乙方泄露甲方商业秘密或工作内容。4.乙方未提前一个月书面通知解除合同。5.甲方未按合同约定提供乙方工作岗位和发展空间。6.任何一方违反合同的其他约定。三、法律名词及解释：1.甲方：指提供工作岗位并支付报酬的公司或组织。2.乙方：指接受甲方提供的工作岗位并同意履行合同义务的员工。3.劳动合同：指甲方与乙方建立的、明确双方权利和义务的书面协议。4.工作时间：指乙方按照甲方规定的工作时间。5.劳动报酬：指甲方支付给乙方的工资、奖金等。6.保密义务：指乙方对甲方工作内容、商业秘密等予以保密的义务。7.违约金：指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作效率低下，不能完成任务。解决办法：甲方应提供培训，提高乙方的工作技能；对乙方进行工作绩效考核，激发其工作积极性。2.甲方未按约定支付工资和奖金。解决办法：乙方可以要求甲方支付工资和奖金，必要时可以向劳动监察部门投诉。3.乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方可以要求乙方承担违约责任，并要求赔偿因此造成的损失。4.乙方未提前一个月书面通知解除合同。解决办法：甲方可以要求乙方支付违约金，并要求继续履行合同。5.甲方未提供乙方工作岗位和发展空间。解决办法：甲方应根据乙方的能力和表现，提供合适的工作岗位和发展机会。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位。2.甲方支付乙方劳动报酬。3.乙方按照甲方要求提供劳动。4.双方对乙方的工作绩效进