电视行业用工合同_第1页
电视行业用工合同_第2页
电视行业用工合同_第3页
电视行业用工合同_第4页
电视行业用工合同_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

电视行业用工合同合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就乙方在甲方工作期间的权利义务达成一致,特订立本合同,以便共同遵守。第一条工作内容1.1乙方在甲方的工作岗位为:__________1.2乙方的工作任务是:__________1.3乙方的岗位职责是:__________第二条合同期限2.1本合同期限为:__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间不得超过__________小时,每日工作时间不得超过__________小时。3.2乙方享有国家法定的节假日休息权利,甲方应保证乙方每周至少休息一日。3.3乙方加班的,甲方应按照国家规定支付加班费。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为:__________元。4.2乙方工资支付方式为:__________4.3甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方应按照国家的规定为乙方提供福利待遇,包括年终奖、带薪年假、体检等。第六条保密条款6.1乙方同意在合同期间及合同结束后的一定时间内,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密。6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同解除和终止7.1在合同期内,任何一方提前解除或终止合同的,应提前一个月书面通知对方。7.2乙方违反合同规定,甲方有权解除合同。7.3合同期满,双方未续签的,合同自然终止。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。8.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方社会保险登记证复印件8.双方签订的保密协议9.双方签订的培训协议10.双方签订的竞业限制协议二、违约行为及认定:1.乙方未按合同约定提供劳动力的,视为违约。2.甲方未按时足额支付乙方工资的,视为违约。3.甲方未按合同约定为乙方缴纳社会保险费的,视为违约。4.乙方违反保密义务的,视为违约。5.双方未按合同约定解除或终止合同的,视为违约。三、法律名词及解释:1.用人单位:指依法成立,具有独立法人资格,招聘劳动者提供劳动条件并支付劳动报酬的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织。2.劳动者:指年满十六周岁,具有劳动能力,以工资收入为主要生活来源的自然人。3.劳动合同:是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。4.社会保险:是国家通过立法,采取强制手段对国民收入进行分配与再分配,形成专门消费基金,对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。5.竞业限制:是指用人单位与劳动者在劳动合同或者单独的竞业限制协议中约定,劳动者在终止或者解除劳动合同后一定期限内,不得在生产与经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作,也不得自己开业生产或经营同类产品、从事同类业务。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按时足额支付乙方工资。解决办法:乙方有权向甲方提出书面催告,要求甲方按时足额支付工资。如甲方仍不支付,乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题:甲方未按合同约定为乙方缴纳社会保险费。解决办法:乙方有权要求甲方补缴社会保险费,并按国家规定支付相应赔偿。如甲方拒绝履行,乙方有权向社保部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题:乙方违反保密义务。解决办法:甲方有权要求乙方立即停止违约行为,并承担违约责任。如损失金额难以确定,可要求乙方支付违约金。五、所有应用场景:1.电视行业用工合同适用于各类电视制作公司、电视台、网络视频平台等电视行业用人单位与劳动者之间建立劳动关系的情形。2.合同可

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论