非营利组织项目经理聘用协议

非营利组织项目经理聘用协议合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任甲方项目经理一职，负责甲方项目的管理工作，达成如下协议：第一条聘用岗位及职责1.1乙方担任甲方项目经理，负责甲方项目的策划、组织、实施及协调工作。1.2乙方应根据甲方的发展战略和项目目标，制定项目计划，并组织实施。1.3乙方应确保项目按照预定的时间、质量、成本完成，并对项目的顺利进行负责。1.4乙方应协调甲方与乙方之间、乙方与项目团队成员之间的关系，确保项目顺利进行。1.5乙方应定期向甲方汇报项目进展情况，对项目中的问题及时提出解决方案。第二条聘用期限2.1本协议自双方签订之日起生效，聘用期限为____年。2.2聘用期满后，如甲乙双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第三条劳动报酬3.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为人民币____元/月。3.2乙方享受国家规定的带薪休假、五险一金等福利待遇。3.3乙方因工作需要在项目期间产生的差旅费、住宿费等，按甲方规定报销。第四条保密条款4.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。4.2乙方不得利用甲方的资源、信息从事与甲方业务相竞争的活动。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格履行本协议各项条款，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金。5.2乙方如未经甲方同意，提前解除本协议，应支付甲方违约金人民币____元。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方工作简历4.甲方项目计划书5.甲方项目预算报告6.甲方项目合同及相关文件7.乙方项目管理计划8.乙方项目进度报告10.双方签订的保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成项目任务，或项目质量、成本、进度不符合约定。2.乙方提前解除协议未经甲方同意。3.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。4.甲方未按约定支付乙方工资及福利待遇。5.甲方未按约定提供项目所需资源及支持。6.甲方未按约定履行协议其他条款。三、法律名词及解释：1.甲方：指聘用方，即聘请乙方担任项目经理的单位或组织。2.乙方：指受聘方，即接受甲方聘请担任项目经理的自然人。3.项目管理：指对项目从策划、组织、实施到结束的全过程进行计划、组织、协调、控制和领导的活动。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。6.违约金：指一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担违约责任，并按照约定支付给对方一定数额的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.项目进度滞后：及时调整项目计划，优化资源分配，加强团队协作。2.项目质量问题：加强质量控制，严格执行质量标准，及时整改。3.成本超支：严格控制成本，优化预算分配，合理使用资源。4.乙方离职：提前沟通，确保项目交接顺利，寻找替代人选。5.信息泄露：加强信息安全防护，签订保密协议，定期培训。6.法律纠纷：依法维护自身权益，及时寻求法律支持。五、所