兼职招聘协议

兼职招聘协议合同编号：__________甲方（用人单位）：1.名称：____________________________2.地址：____________________________3.联系人：__________________________4.联系电话：________________________乙方（兼职人员）：1.姓名：____________________________2.性别：____________________________3.身份证号码：______________________4.联系电话：________________________5.联系地址：________________________鉴于甲方为一家合法成立并有效运营的企业，乙方愿意在甲方处担任兼职工作，甲乙双方为了明确双方的权利和义务，经充分协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求完成相应的兼职工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。第二条工作时间2.1乙方每周应提供不少于______小时的兼职工作时间，具体工作时间根据甲方的实际需求与乙方协商确定。2.2乙方应按照甲方的要求，提前到达工作地点，按时完成工作任务。第三条劳动报酬3.1乙方完成兼职工作后，甲方应按照约定的报酬标准向乙方支付劳动报酬。3.2甲方应保证乙方的劳动报酬不低于当地最低工资标准。3.3乙方应提供有效的银行账户信息，以便甲方按时支付劳动报酬。第四条保密条款4.1乙方在任职期间及离职后，应对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。4.2乙方不得将保密信息泄露给任何第三方，否则应承担相应的法律责任。第五条解除和终止5.1本协议的解除和终止，应提前______天通知对方。5.2乙方如严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权立即解除本协议。5.3本协议解除或终止后，乙方应立即停止工作，甲方停止支付劳动报酬。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：________________乙方（兼职人员）：________________签订日期：_______________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方有效身份证明文件3.乙方银行账户信息证明4.甲方公司规章制度5.甲方公司商业秘密、技术秘密、客户信息等相关保密文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定提供兼职工作时间，或未按时完成工作任务。2.乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息。3.甲方未按照约定支付乙方劳动报酬。4.甲方违反协议规定，提前解除或终止本协议。5.乙方提供虚假个人信息或未如实告知甲方相关信息。三、法律名词及解释：1.兼职招聘协议：指甲方与乙方之间就乙方在甲方处担任兼职工作所达成的书面协议。2.劳动报酬：指甲方按照约定支付给乙方的工资及各项福利。3.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉，对产品的生产或经营具有实质性影响的独特技术信息。5.客户信息：指甲方在业务过程中获取的，关于客户的身份、联系方式、需求等个人信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作进度滞后：乙方应加强与甲方的沟通，调整工作方法和时间安排，确保工作进度符合甲方要求。2.保密信息泄露：乙方应加强保密意识，签订保密协议，对涉及保密信息的工作内容进行严格把控。3.劳动报酬纠纷：甲方应按照约定及时支付劳动报酬，如有争议，双方可协商解决或寻求法律途径解决。4.工作质量不达标：乙方应提高自身业务能力，按照甲方要求进行工作，确保工作质量。5.合同解除或终止争议：双方应严格按照协议规定处理合同解除或终止事宜，如有争议，可协商解决或寻求法律途径解决。五、所有应用场景：1.甲方公司需要临时增加人手，完成特定项目或工作任务。2.乙方具备相关技能和经验，愿意在甲