实习生实习期间指导与培训协议

实习生实习期间指导与培训协议合同编号：__________甲方（指导方）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（实习生）：__________身份证号码：__________联系方式：__________联系地址：__________鉴于甲方是一家具有实力的企业，乙方愿意到甲方实习，为了保障双方的权益，经甲乙双方友好协商，特订立本协议，以便共同遵守。一、实习内容1.1乙方在实习期间，主要从事__________工作。1.2乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。二、实习期限2.1本协议自双方签字之日起生效，实习期限为__________个月。2.2乙方应按照甲方规定的时间节点到岗实习，不得迟到、早退。三、实习待遇3.1甲方为乙方提供实习期间的工作指导和培训。3.2甲方不为乙方提供工资待遇，但乙方有权获得实习证明。四、保密协议4.1乙方在实习期间，接触到甲方的商业机密和内幕信息，应保守秘密，不得向第三方泄露。4.2乙方应在实习结束后，将所有与甲方相关的资料、文件、工具等归还甲方。五、违约责任5.1乙方违反本协议的约定，甲方有权终止乙方的实习，并追究其法律责任。5.2甲方未按照本协议的约定提供实习条件，乙方有权解除本协议，并要求甲方承担相应的赔偿责任。六、争议解决6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________签订日期：__________一、附件列表：1.实习生简历2.实习岗位说明书3.甲方公司规章制度4.乙方身份证明文件5.乙方学历证明文件6.实习计划安排表7.保密协议8.培训课程安排表9.甲方公司业务介绍材料10.甲方公司产品介绍材料二、违约行为及认定：1.乙方迟到、早退，未经甲方同意缺勤。2.乙方未按照甲方要求完成工作任务。3.乙方泄露甲方商业机密和内幕信息。4.乙方在实习期间违反国家法律法规。5.甲方未按照协议约定提供实习条件。6.甲方未按照协议约定提供培训。三、法律名词及解释：1.实习生：指在甲方公司进行实习的学生或应届毕业生。2.实习期限：指乙方在甲方公司实习的时间段。3.商业机密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、提高竞争优势的信息。4.内幕信息：指涉及公司经营、财务或者对该公司证券市场价格有重大影响的尚未公开的信息。5.违约行为：指违反本协议约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在实习期间因个人原因工作任务。解决办法：及时与乙方沟通，了解原因，提供必要的帮助和支持，必要时调整实习计划。2.问题：乙方泄露甲方商业机密和内幕信息。解决办法：立即终止乙方实习，报警处理，追究其法律责任。3.问题：甲方未按照协议约定提供实习条件。解决办法：及时与甲方沟通，要求其履行协议约定，提供相应的实习条件。4.问题：甲方未按照协议约定提供培训。解决办法：及时与甲方沟通，要求其履行协议约定，提供相应的培训。五、所有应用场景：1.甲方为公司、企业等用人单位，乙方为在校学生或应届毕业生。2.乙方希望通过