企业委托培训协议书范文(2024版)

编号：__________企业委托培训协议书范文(2024版)甲方：___________________乙方：___________________签订日期：_____年_____月_____日

企业委托培训协议书范文(2024版)合同目录第一章：协议声明1.1委托方信息1.2培训机构信息1.3培训目的和目标1.4培训范围和内容1.5培训时间安排1.6培训地点1.7培训师资质要求1.8培训费用第二章：培训师的职责和义务2.1培训师的资质和经验2.2培训师的培训材料和教学资源2.3培训师的培训效果评估2.4培训师的保密义务2.5培训师的服务保障第三章：委托方的权利和义务3.1委托方的培训需求提供3.2委托方的培训费用支付3.3委托方的培训时间和地点安排3.4委托方的培训参与人员组织3.5委托方的培训结果反馈第四章：培训机构的职责和义务4.1培训机构的资质和能力证明4.2培训机构的培训师安排4.3培训机构的培训材料和教学资源提供4.4培训机构的培训质量和进度保障4.5培训机构的保密义务第五章：培训费用和支付方式5.1培训费用的计算和总额5.2培训费用的支付时间安排5.3培训费用的支付方式5.4培训费用的发票和报销第六章：培训效果评估和反馈6.1培训效果评估的标准和方法6.2培训效果评估的周期和时间6.3培训效果评估的结果反馈6.4培训效果改进措施的制定和实施第七章：保密条款7.1保密信息的定义和范围7.2保密信息的保护期限7.3保密信息的泄露责任7.4保密信息的保护措施第八章：违约责任8.1违约行为的界定8.2违约责任的具体形式8.3违约责任的法律后果8.4违约责任的免除条件第九章：争议解决9.1争议解决的途径9.2争议解决的期限9.3争议解决的地域和适用法律9.4争议解决的费用承担第十章：合同的生效、变更和终止10.1合同的生效条件10.2合同的变更程序10.3合同的终止条件10.4合同终止后的权利和义务处理第十一章：其他条款11.1合同的转让11.2合同的附件和补充协议11.3合同的解释权归属11.4合同的签订日期和地点第十二章：双方签字盖章12.1委托方签字盖章12.2培训机构签字盖章第十三章：附件13.1培训课程安排13.2培训师资质证明文件13.3培训费用明细表13.4培训效果评估表第十四章：合同正本14.1合同正本份数和保管方式14.2合同正本的修改和补充14.3合同正本的合法性和有效性14.4合同正本的归档和备案合同编号_________第一章：协议声明1.1委托方信息委托方全称：__________委托方地址：__________联系人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________1.2培训机构信息培训机构全称：__________培训机构地址：__________联系人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________1.3培训目的和目标本次培训旨在提升委托方员工的专业技能和业务水平，以满足公司发展需求。具体培训目标如下：（1）目标一：__________（2）目标二：__________（3）目标三：__________1.4培训范围和内容培训范围：__________培训内容：__________1.5培训时间安排培训起始日期：__________培训结束日期：__________培训时间：每周一至周五，共计__________天1.6培训地点培训地点：__________1.7培训师资质要求（1）资质一：__________（2）资质二：__________（3）经验一：__________（4）经验二：__________1.8培训费用培训费用总计：__________元费用包含：培训师费用、培训材料费、场地费等第二章：培训师的职责和义务2.1培训师的资质和经验2.2培训师的培训材料和教学资源培训师应提供完整的培训材料，包括教材、案例、演示文稿等，并保证教学资源的质量。2.3培训师的培训效果评估培训师应对培训过程进行有效监控，确保培训质量，并根据培训进度进行阶段性的效果评估。2.4培训师的保密义务培训师应对在培训过程中获取的委托方相关信息保密，不得向任何第三方泄露。2.5培训师的服务保障培训师应保证培训服务的质量和效果，并在培训过程中提供必要的支持和解答。第三章：委托方的权利和义务3.1委托方的培训需求提供委托方应向培训机构提供详细的培训需求，包括培训目标、培训内容、培训人数等。3.2委托方的培训费用支付委托方应按照合同约定，按时支付培训费用。3.3委托方的培训时间和地点安排委托方负责安排培训时间和地点，并确保培训场地的设施齐全、环境适宜。3.4委托方的培训参与人员组织委托方应组织相关人员参加培训，并确保参与人员按时到场。3.5委托方的培训结果反馈委托方应对培训结果进行评估和反馈，以促进培训效果的持续提升。第四章：培训机构的职责和义务4.1培训机构的资质和能力证明培训机构应提供相关的资质证明，以证明其具备提供培训服务的能力。4.2培训机构的培训师安排培训机构应根据委托方的培训需求，安排合适的培训师进行教学。4.3培训机构的培训材料和教学资源提供培训机构应提供高质量的培训材料和教学资源，以保证培训效果。4.4培训机构的培训质量和进度保障培训机构应确保培训质量和进度达到合同约定的要求，并进行相应的监控和调整。4.5培训机构的保密义务培训机构应对在培训过程中获取的委托方相关信息保密，不得向任何第三方泄露。第五章：培训费用和支付方式5.1培训费用的计算和总额培训费用根据培训师资质、培训内容、培训人数等因素计算得出，总额为__________元。5.2培训费用的支付时间安排委托方应在合同签订后的__________个工作日内支付培训费用。5.3培训费用的支付方式委托方可通过银行转账、支票等方式支付培训费用。5.4培训费用的发票和报销培训机构应在支付培训费用后的__________个工作日内向委托方提供正规发票。第六章：培训效果评估和反馈6.1培训效果评估的标准和方法培训效果评估标准：__________培训效果评估方法：__________6.2培训效果评估的周期和时间培训效果评估周期：__________培训效果评估时间：__________6.3培训效果评估的结果反馈培训机构应在培训结束后向委托方提供培训效果评估报告，并提出改进建议。6.4培训效果改进措施的制定和实施根据培训效果评估结果，培训机构第八章：违约责任8.1违约行为的界定（1）未按约定时间支付培训费用（2）未按约定提供培训材料和教学资源（3）未按约定完成培训内容和目标（4）泄露培训过程中获取的保密信息8.2违约责任的具体形式违约方应承担违约责任，具体形式包括但不限于：（1）支付违约金（2）赔偿因此造成对方的直接经济损失（3）承担因违约导致的相关费用8.3违约责任的法律后果违约方应承担相应的法律后果，包括但不限于：（1）承担对方因此产生的经济损失（2）支付相应的违约金（3）依法承担其他法律责任8.4违约责任的免除条件（1）不可抗力因素导致违约（2）双方协商一致解除或变更合同第九章：争议解决9.1争议解决的途径（1）协商解决（2）调解解决（3）仲裁解决（4）诉讼解决9.2争议解决的期限双方应在争议发生后的__________日内协商解决，如需延长协商期限，应书面同意。9.3争议解决的地域和适用法律争议解决地域：__________适用法律：__________9.4争议解决的费用承担双方应承担因争议解决产生的费用，具体承担方式按照法律规定和双方约定执行。第十章：合同的生效、变更和终止10.1合同的生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同的变更程序合同变更应由双方协商一致，并书面签署变更协议。10.3合同的终止条件合同终止条件如下：（1）培训目标达成（2）双方协商一致解除合同（3）不可抗力因素导致合同无法履行10.4合同终止后的权利和义务处理合同终止后，双方应按照合同约定处理尚未履行完毕的权利和义务。第十一章：其他条款11.1合同的转让未经双方同意，任何一方不得将合同转让给第三方。11.2合同的附件和补充协议合同附件和补充协议为本合同的有效组成部分，与本合同具有同等法律效力。11.3合同的解释权归属本合同的解释权归双方共同所有。11.4合同的签订日期和地点本合同签订日期：__________签订地点：__________第十二章：双方签字盖章委托方签字盖章：____________________培训机构签字盖章：____________________第十三章：附件13.1培训课程安排13.2培训师资质证明文件13.3培训费用明细表13.4培训效果评估表第十四章：合同正本14.1合同正本份数和保管方式合同正本份数：__________份保管方式：__________14.2合同正本的修改和补充合同正本的修改和补充应由双方协商一致，并书面签署。14.3合同正本的合法性和有效性本合同正本具有合法性和有效性，任何一方不得擅自变更或解除。14.4合同正本的归档和备案合同正本归档和备案由双方共同负责，以确保合同的合法性和可执行性。合同编号：__________签订日期：__________签订地点：__________（此处为签字盖章区域）多方为主导时的，附件条款及说明附加条款一：甲方为主导时的特殊条款1.1甲方指定培训内容甲方有权根据实际业务需求，指定培训内容，并要求乙方按照指定的内容进行培训。乙方应在接到甲方指定内容后，及时调整培训计划，并确保培训的质量和效果。1.2甲方培训参与人员要求甲方有权要求乙方按照甲方提供的人员名单进行培训。乙方应在培训前核实人员名单，并在培训过程中确保每位学员的参与。1.3甲方培训时间调整如因特殊情况，甲方需调整培训时间，应提前至少__________个工作日通知乙方。乙方应在接到调整通知后，及时做出相应的安排，并确保培训的顺利进行。附加条款二：乙方为主导时的特殊条款2.1乙方提供培训师的资质要求乙方应确保提供的培训师具备相关的专业资质和经验，以满足甲方的培训需求。乙方应在培训前向甲方提供培训师的资质证明文件。2.2乙方培训材料的提供乙方应提供完整的培训材料，包括教材、案例、演示文稿等，并保证教学资源的质量。乙方应在培训前将培训材料提交给甲方进行审核。2.3乙方培训进度的报告乙方应定期向甲方报告培训进度，包括但不限于培训内容、培训师的表现、学员的参与情况等。乙方应在培训过程中保持与甲方的良好沟通。附加条款三：第三方中介时的特殊条款3.1第三方中介的角色和责任第三方中介作为甲乙双方的桥梁，负责协调和促成合同的签订。第三方中介应确保甲乙双方的需求和期望得到有效沟通和满足。3.2第三方中介的服务费用第三方中介的服务费用由甲方支付。甲方应在合同签订后，按照双方约定的比例支付给第三方中介。3.3第三方中介的保密义务第三方中介应对在合同签订过程中获取的甲乙双方相关信息保密，不得向任何第三方泄露。3.4第三方中介的争议解决如甲乙双方在合同履行过程中发生争议，第三方中介应积极协助双方进行协商解决。如协商无果，第三方中介可提供调解服务，以促使双方达成一致。附件及其他补充说明一、附件列表：1.培训课程安排2.培训师资质证明文件3.培训费用明细表4.培训效果评估表5.合同签订授权书6.培训场地使用协议7.培训材料版权声明8.培训师薪酬结算明细9.学员名单和联系方式10.培训进度报告模板11.违约金计算公式12.争议调解申请表13.培训合同履行证明14.培训成果转化方案二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付培训费用2.甲方未按约定提供培训材料和教学资源3.甲方未按约定完成培训内容和目标4.甲方泄露培训过程中获取的保密信息5.乙方未按约定提供合格的培训师6.乙方未按约定提供完整的培训材料7.乙方未按约定完成培训进度和质量8.乙方泄露培训过程中获取的保密信息9.第三方中介未按约定协调双方关系10.第三方中介未按约定保密双方信息11.第三方中介未按约定协助解决争议三、法律名词及解释：1.合同违约：一方未履行合同约定的义务或履行义务不符合约定。2.违约金：违约方支付给守约方的一种经济赔偿。3.不可抗力：指无法预见、无法避免且无法克服的客观情况。4.培训效果评估：对培训过程和结果进行评价和分析，以衡量培训效果。5.争议解决：通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式，解决合同履行过程中的分歧。6.保密信息：指在合同履行过程中获取的，未公开的、对一方具有商业价值的信息。7.调解：由第三方协助双方达成共识，解决合同争议的一种方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.培训内容与实际需求不符解决办法：及时与乙方沟通，调整培训内容，确保满足甲方需求。2.培训师资质不符合要求解决办法：要求乙方更换符合资质的培训师，或提供相应的培训支持。3.培训进度缓慢解决办法：加强双方沟通，乙方加大投入，确保按计划完成培训。4.培训费用超支解决办法：双方协商调整费用预算，优化培训方案。5.保密信息泄露解决办法：加强信息安全管理，签订保密协议，违规者承担法律责任。五、所有应用场景：1.企业内训：针对企业员工进行专业技能提升和团队协作培训。2.职业发展：为员工提供职业规划和发展方