猎聘合同书市场营销经理招聘

猎聘合同书市场营销经理招聘合同编号：__________甲方（招聘方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：_______________联系电话：_______________电子邮箱：_______________乙方（被聘方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：_______________联系电话：_______________电子邮箱：_______________鉴于甲方为拓展业务，需招聘一名市场营销经理，乙方具备相关能力和经验，双方经协商一致，达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1甲方聘请乙方担任市场营销经理，负责公司的市场营销工作。1.2乙方应按照甲方的要求，全面、认真地履行市场营销经理职责，努力完成各项工作任务。第二条合同期限2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自生效之日起计算。2.2合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第三条薪酬待遇3.1乙方担任市场营销经理期间的薪酬待遇如下：（1）基本工资：人民币__________元/月；（2）绩效奖金：根据乙方工作业绩，每月可获得人民币__________元的绩效奖金；（3）甲方按国家规定为乙方缴纳五险一金；（4）乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇；（5）其他福利待遇：甲方可根据公司规定和乙方的实际工作表现，给予乙方其他福利待遇。第四条工作条件与要求（4）熟悉市场营销策划、市场分析、渠道管理等方面的知识；4.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。第五条保密协议5.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，应对甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。第六条违约责任6.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。6.2若乙方在合同期内提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方违约金人民币__________元。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（招聘方）：_______________乙方（被聘方）：_______________签订日期：_______________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方相关工作经验证明4.甲方公司规章制度5.甲方公司保密协议范本6.市场营销计划与策略7.市场分析报告8.渠道管理方案二、违约行为及认定：1.乙方未能按照约定时间到岗，或未能完成甲方分配的工作任务。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等保密信息。3.乙方提前解除合同，未按照约定提前通知甲方，或未支付违约金。4.甲方未能按照约定时间支付乙方薪酬待遇。5.甲方未能提供乙方正常的工作条件和工作环境。6.甲方未按约定履行保密协议。三、法律名词及解释：1.甲方：指招聘方，即需要招聘市场营销经理的公司。2.乙方：指被聘方，即被招聘的市场营销经理。3.劳动合同：指甲方与乙方建立的劳动关系，明确双方权利和义务的书面协议。4.薪酬待遇：指甲方支付给乙方的工资、奖金、福利等。5.保密协议：指乙方在合同期内及合同期满后一定时间内，对甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等保密信息予以保密的协议。6.违约金：指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未能按约定时间到岗：提前与乙方沟通，了解原因，若乙方无法按时到岗，则按违约处理，要求乙方支付违约金。2.乙方工作能力不符合甲方要求：及时与乙方沟通，提出改进意见，若乙方无法达到要求，则按违约处理。3.甲方未能按时支付乙方薪酬：及时支付乙方应得的薪酬，并向乙方道歉，避免影响双方合作关系。4.甲方未能提供正常工作条件：尽快解决工作条件问题，并向乙方道歉，确保乙方能够正常开展工作。5.泄露保密信息：一旦发现乙方泄露保密信息，立即启动保密协议约定的违约责任，要求乙方承担相应的法律责任。五、所有应用场景：1.甲方为公司招聘市场营销经理。2.