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文档简介

医疗器械销售团队干股分红协议书合同编号:__________注册地址:法定代表人:联系电话:身份证号码:联系电话:鉴于:2.乙方愿意加入甲方,为甲方的医疗器械销售团队工作,并愿意按照本协议的约定获取干股分红;3.双方为了明确双方的权利和义务,经友好协商,达成一致,签订本协议。第一条干股分红1.1乙方在甲方医疗器械销售团队中工作,享有按照本协议约定获取干股分红的权利。1.2干股分红的具体金额和比例,按照甲乙双方约定的业绩指标和考核办法确定。1.3乙方应按照甲方的要求,提供必要的工作报表和业绩证明,以便甲方进行业绩评估和分红核算。第二条业绩考核2.1甲方应制定合理的业绩考核指标,用以评估乙方的业绩表现。2.2乙方应按照甲方的要求,积极参与销售工作,努力完成业绩考核指标。2.3甲方应在每个月度结束后七个工作日内,对乙方的业绩进行评估,并根据评估结果核算干股分红。第三条保密义务3.1乙方应保守甲方的商业秘密,包括但不限于客户信息、销售策略、产品研发等。3.2乙方不得将甲方的商业秘密泄露给任何第三方,除非得到甲方的书面同意。3.3乙方在离职后仍应继续承担保密义务,直至甲乙双方另有约定。第四条违约责任4.1如果乙方违反本协议的任何条款,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金的金额双方另行约定。4.2如果乙方严重违反本协议,甲方有权立即终止本协议,并要求乙方支付相应的赔偿。第五条争议解决5.1对于因本协议引起的或与本协议有关的一切争议,甲乙双方应通过友好协商解决。5.2如果协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第六条其他条款6.1本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。6.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.甲方注册登记证明文件2.乙方有效身份证明文件3.医疗器械销售业绩考核指标表4.保密协议5.违约金计算公式6.医疗器械销售团队人员名单7.甲方银行账户信息二、违约行为及认定:1.乙方未达成约定的销售业绩指标2.乙方泄露甲方商业秘密给第三方3.乙方未履行保密义务4.乙方提前终止协议未经甲方同意5.乙方提供虚假销售业绩数据三、法律名词及解释:1.医疗器械:指用于预防、诊断、治疗疾病或改变生理功能的设备和器具。2.干股分红:指不参与公司经营管理和决策,仅享受公司盈利分红的一种股权形式。3.业绩考核:通过对销售人员的工作效果进行评估,以确定其获得分红或其他奖励的依据。4.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.销售业绩未达标:重新制定合理的业绩目标。提供销售培训和指导。调整销售策略和市场布局。2.泄露商业秘密:加强内部保密教育和培训。签订保密协议,明确保密义务。采取技术手段保护商业秘密。3.违反保密义务:违约金或赔偿金的计算和收取。法律途径追究违约责任。4.提前终止协议:协议中明确终止条件和后果。双方协商解决或法律途径解决。5.提供虚假销售业绩:加强对业绩数据的审核和验证。建立完善的业绩报告制度。五、所有应用场景:1.甲方需要扩大销售团队,激

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