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后勤岗位劳务合同范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方根据生产经营需要,乙方愿意提供劳动力,双方经友好协商,就乙方担任甲方后勤岗位的劳务事宜,达成如下协议:第一条岗位及工作内容1.1乙方担任甲方的后勤岗位,具体工作内容包括但不限于:食堂管理、宿舍管理、环境卫生管理等。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理和调度。第二条合同期限2.1本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期满后,如甲方继续聘请乙方,双方可签订新的合同。第三条劳务报酬3.1乙方每月劳务报酬为人民币____元(以下简称“工资”),甲方按月支付。3.2乙方享受国家规定的节假日待遇,加班按照甲方规定支付加班费。3.3乙方因病、事假等原因无法提供劳动力的,甲方按照乙方实际出勤天数支付工资。第四条社会保险4.1甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应承担本人应缴纳的社会保险费用,甲方代扣代缴。第五条劳动保护5.1甲方应按照国家规定为乙方提供符合安全卫生标准的劳动保护用品。5.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方安全生产意识。第六条劳动权益6.1乙方享有依法参加和组织工会、参加职工大会、提出意见和建议等权益。6.2乙方应遵守国家法律法规和甲方规章制度,不得从事违法违纪活动。第七条保密条款7.1乙方在合同期内及合同期满后,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。7.2乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。第八条解除和终止合同8.1在合同期内,甲方有权根据生产经营需要解除或终止本合同。8.2乙方提前解除或终止本合同的,应提前书面通知甲方,并承担相应的违约责任。8.3合同期满后,本合同自动终止。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年____月____日1.乙方简历2.甲方规章制度3.国家规定的社会保险政策4.甲方提供的劳动保护用品清单5.乙方保密承诺函6.乙方签字确认的合同副本第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________地址:__________联系电话:__________第三方主体:__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方根据生产经营需要,乙方愿意提供劳动力,并引入第三方主体作为协助乙方履行合同义务的一方,经甲乙双方友好协商,就乙方担任甲方后勤岗位的劳务事宜,以及第三方主体的协助事宜,达成如下协议:第一条第三方主体的责权利1.1第三方主体作为乙方的辅助方,负责协助乙方履行合同义务,包括但不限于提供技术支持、人员培训等。1.2第三方主体应按照甲方的要求,确保乙方能够满足甲方的后勤服务需求。1.3第三方主体应承担因乙方原因导致的甲方损失,包括但不限于赔偿甲方经济损失、恢复原状等。第二条甲方权益主导2.1甲方作为合同的主导方,享有对乙方及第三方主体的监督和管理权。2.2甲方有权要求乙方及第三方主体按照约定履行合同义务,并按照甲方要求提供相关服务。2.3甲方有权根据生产经营需要,调整乙方及第三方主体的服务内容和范围。2.4甲方有权在合同期内解除或终止本合同,但应提前书面通知乙方及第三方主体。第三条乙方的违约及限制条款3.1乙方应按照甲方的要求,履行合同义务,并提供符合甲方要求的服务。3.2乙方不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息,否则应承担相应的法律责任。3.3乙方提前解除或终止本合同的,应提前书面通知甲方,并承担相应的违约责任。3.4乙方在合同期内不得从事与甲方有竞争关系的工作,否则甲方有权解除本合同。第四条第三方主体的违约及限制条款4.1第三方主体应按照甲方的要求,协助乙方履行合同义务,并提供符合甲方要求的服务。4.2第三方主体不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息,否则应承担相应的法律责任。4.3第三方主体提前解除或终止本合同的,应提前书面通知甲方,并承担相应的违约责任。4.4第三方主体在合同期内不得从事与甲方有竞争关系的工作,否则甲方有权解除本合同。第五条争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第六条其他条款6.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。6.2本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方主体执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________第三方主体:__________签订日期:____年____月____日1.乙方简历2.甲方规章制度3.国家规定的社会保险政策4.甲方提供的劳动保护用品清单5.乙方保密承诺函6.乙方签字确认的合同副本第三方主体介入的意义和目的在于协助乙方履行合同义务,提高服务质量,同时增加甲方的权益保障。通过引入第三方主体,甲方可以在合同中增加更多的权利条款和利益条款,以保障甲方的利益。同时,通过设置乙方的违约及限制条款,可以有效地限制乙方的不当行为,保护甲方的权益。此外,第三方主体的介入也有助于解决双方在履行合同过程中可能出现的争议,确保合同的顺利进行。总的来说,第三方主体介入的意义和目的在于保障甲方的权益,提高合同的履行效率,促进双方的和谐合作。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________地址:__________联系电话:__________第三方主体:__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方根据生产经营需要,乙方愿意提供劳动力,并引入第三方主体作为协助甲方履行合同义务的一方,经甲乙双方友好协商,就乙方担任甲方后勤岗位的劳务事宜,以及第三方主体的协助事宜,达成如下协议:第一条第三方主体的责权利1.1第三方主体作为甲方的辅助方,负责协助甲方履行合同义务,包括但不限于提供技术支持、人员培训等。1.2第三方主体应按照乙方的要求,确保甲方能够满足乙方的后勤服务需求。1.3第三方主体应承担因甲方原因导致的乙方损失,包括但不限于赔偿乙方经济损失、恢复原状等。第二条乙方权益主导2.1乙方作为合同的主导方,享有对甲方及第三方主体的监督和管理权。2.2乙方有权要求甲方及第三方主体按照约定履行合同义务,并按照乙方要求提供相关服务。2.3乙方有权根据生产经营需要,调整甲方及第三方主体的服务内容和范围。2.4乙方有权在合同期内解除或终止本合同,但应提前书面通知甲方及第三方主体。第三条甲方的违约及限制条款3.1甲方应按照乙方的要求,履行合同义务,并提供符合乙方要求的服务。3.2甲方不得泄露乙方的商业秘密、技术秘密等保密信息,否则应承担相应的法律责任。3.3甲方提前解除或终止本合同的,应提前书面通知乙方,并承担相应的违约责任。3.4甲方在合同期内不得从事与乙方有竞争关系的工作,否则乙方有权解除本合同。第四条第三方主体的违约及限制条款4.1第三方主体应按照乙方的要求,协助甲方履行合同义务,并提供符合乙方要求的服务。4.2第三方主体不得泄露乙方的商业秘密、技术秘密等保密信息,否则应承担相应的法律责任。4.3第三方主体提前解除或终止本合同的,应提前书面通知甲方,并承担相应的违约责任。4.4第三方主体在合同期内不得从事与乙方有竞争关系的工作,否则乙方有权解除本合同。第五条争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向乙方所在地的人民法院提起诉讼。第六条其他条款6.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。6.2本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方主体执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________第三方主体:__________签订日期:____年____月____日1.乙方简历2.甲方规章制度3.国家规定的社会保险政策4.甲方提供的劳动保护用品清单5.乙方保密承诺函6.乙方签字确认的合同副本乙方为主导的目的和意义在于保障乙方的权益,提高服务质量,同时增加乙方的权益保障。通过引入第三方主体,乙方可以在合同中增加更多的权利条款和利益条款,以保障乙方的利益。同时,通过设置甲方的违约及限制条款,可以有效地限制甲方的行为,保护乙方的权益。此外,第三方主体的介入也有助于解决双方在履行合同过程中可能

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