职教家园签约合同范本

职教家园签约合同范本合同编号：_______甲方：_______（以下简称“甲方”）乙方：_______（以下简称“乙方”）鉴于甲方是一家致力于职业教育培训的企业，乙方愿意接受甲方的培训服务，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条培训内容1.1甲方应根据乙方的需求，提供相应的职业教育培训服务，包括理论课程、实践操作、案例分析等。1.2乙方应按照甲方的培训计划和要求，参加培训课程，并积极配合甲方进行教学活动。第二条培训时间2.1培训时间为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2具体培训课程的时间安排由甲方根据实际情况提前通知乙方。第三条培训费用3.1乙方向甲方支付的培训费用为人民币____元整（大写：____元整），其中包括培训费、教材费、考试费等。3.2乙方应按照甲方的要求，通过银行转账等方式支付培训费用。3.3甲方提供培训服务后，如乙方提出退学，甲方有权按以下方式收取乙方培训费用：（1）培训时间不满____个月的，收取培训费用的50%作为违约金；（2）培训时间满____个月但不满____个月的，收取培训费用的30%作为违约金；（3）培训时间满____个月以上的，收取培训费用的10%作为违约金。第四条培训成果及知识产权4.1乙方在培训期间所学的知识和技能，归乙方所有。4.2乙方在培训期间所完成的作业、论文等成果，归乙方所有。4.3甲方应尊重乙方的知识产权，未经乙方书面同意，不得以任何形式使用乙方的作业、论文等成果。第五条保密条款5.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。5.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第六条违约责任6.1任何一方违反合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。6.2若乙方逾期支付培训费用，甲方有权暂停提供培训服务，直至乙方支付完毕。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至培训结束之日止。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年__月__日1.培训课程设置及大纲2.培训费用支付明细3.乙方学历证明4.乙方健康状况证明5.其他相关文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_______甲方：_______（以下简称“甲方”）乙方：_______（以下简称“乙方”）第三方：_______（以下简称“第三方”）鉴于甲方是一家致力于职业教育培训的企业，乙方愿意接受甲方的培训服务，第三方愿意作为乙方的就业保障提供单位，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条培训内容1.1甲方应根据乙方的需求，提供相应的职业教育培训服务，包括理论课程、实践操作、案例分析等。1.2乙方应按照甲方的培训计划和要求，参加培训课程，并积极配合甲方进行教学活动。1.3第三方应根据乙方的就业意向，提供就业保障，包括但不限于面试辅导、岗位推荐、职业生涯规划等。第二条培训时间2.1培训时间为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2具体培训课程的时间安排由甲方根据实际情况提前通知乙方。第三条培训费用3.1乙方向甲方支付的培训费用为人民币____元整（大写：____元整），其中包括培训费、教材费、考试费等。3.2乙方应按照甲方的要求，通过银行转账等方式支付培训费用。3.3甲方提供培训服务后，如乙方提出退学，甲方有权按以下方式收取乙方培训费用：（1）培训时间不满____个月的，收取培训费用的50%作为违约金；（2）培训时间满____个月但不满____个月的，收取培训费用的30%作为违约金；（3）培训时间满____个月以上的，收取培训费用的10%作为违约金。第四条甲方权益保障4.1乙方在培训期间所学的知识和技能，归乙方所有。但甲方有权使用乙方的作业、论文等成果作为宣传材料，未经乙方书面同意，不得泄露乙方个人信息。4.2乙方在培训期间应遵守甲方的管理制度，包括但不限于考勤、请假、违纪等。4.3乙方在培训期间如有优异表现，甲方有权优先录用乙方。第五条第三方责任5.1第三方应确保乙方的就业质量，如乙方在____个月内未找到满意工作，第三方应按照约定向甲方支付违约金。5.2第三方应提供真实的就业信息，不得误导乙方。5.3第三方应协助甲方了解乙方的就业情况，并提供必要的支持。第六条违约责任6.1任何一方违反合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。6.2若乙方逾期支付培训费用，甲方有权暂停提供培训服务，直至乙方支付完毕。6.3若第三方未能履行就业保障义务，甲方有权要求第三方支付违约金，并有权解除与乙方的培训合同。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至培训结束之日止。甲方（盖章）：乙方（签字）：第三方（签字）：签订日期：____年__月__日1.培训课程设置及大纲2.培训费用支付明细3.乙方学历证明4.乙方健康状况证明5.第三方就业保障服务说明第三方介入的意义和目的在于为乙方提供就业保障，确保乙方在培训后的就业问题得到解决。同时，第三方作为乙方的就业保障提供单位，可以对乙方的就业情况进行跟踪和了解，为甲方提供反馈，以便甲方更好地优化培训内容和方向。甲方为主导的目的和意义在于确保乙方的培训质量和就业质量，通过与第三方合作，甲方可以更好地保障乙方的权益，同时也可以提高甲方的品牌知名度和市场竞争力。甲方通过本合同中的各项权益保障条款，确保乙方在培训期间和就业过程中的权益得到保障，同时也为甲方带来更多的利益和价值。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_______甲方：_______（以下简称“甲方”）乙方：_______（以下简称“乙方”）第三方：_______（以下简称“第三方”）鉴于甲方是一家致力于职业教育培训的企业，乙方愿意接受甲方的培训服务，第三方愿意作为乙方的就业保障提供单位，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条培训内容1.1甲方应根据乙方的需求，提供相应的职业教育培训服务，包括理论课程、实践操作、案例分析等。1.2乙方应按照甲方的培训计划和要求，参加培训课程，并积极配合甲方进行教学活动。1.3第三方应根据乙方的就业意向，提供就业保障，包括但不限于面试辅导、岗位推荐、职业生涯规划等。第二条培训时间2.1培训时间为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2具体培训课程的时间安排由甲方根据实际情况提前通知乙方。第三条培训费用3.1乙方向甲方支付的培训费用为人民币____元整（大写：____元整），其中包括培训费、教材费、考试费等。3.2乙方应按照甲方的要求，通过银行转账等方式支付培训费用。3.3甲方提供培训服务后，如乙方提出退学，甲方有权按以下方式收取乙方培训费用：（1）培训时间不满____个月的，收取培训费用的50%作为违约金；（2）培训时间满____个月但不满____个月的，收取培训费用的30%作为违约金；（3）培训时间满____个月以上的，收取培训费用的10%作为违约金。第四条乙方权益保障4.1乙方在培训期间所学的知识和技能，归乙方所有。乙方有权使用乙方的作业、论文等成果作为宣传材料，未经乙方书面同意，不得泄露乙方个人信息。4.2乙方在培训期间应遵守甲方的管理制度，包括但不限于考勤、请假、违纪等。4.3乙方在培训期间如有优异表现，甲方有权优先录用乙方。第五条第三方责任5.1第三方应确保乙方的就业质量，如乙方在____个月内未找到满意工作，第三方应按照约定向乙方支付违约金。5.2第三方应提供真实的就业信息，不得误导乙方。5.3第三方应协助甲方了解乙方的就业情况，并提供必要的支持。第六条甲方违约及限制条款6.1甲方如未能按照合同约定提供培训服务，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权解除合同。6.2甲方如未能履行合同约定的就业保障义务，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权解除合同。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至培训结束之日止。甲方（盖章）：乙方（签字）：第三方（签字）：签订日期：____年__月__日1.培训课程设置及大纲2.培训费用支付明细3.乙方学历证明4.乙方健康状况证明5.第三方就业保障服务说明乙方为主导的目的和意义在于确保乙方在培训和就业过程中的权益得到保障，通过与甲方和第三方合作，乙方可以更好