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文档简介
简单个人劳务合同模板合同编号:__________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________鉴于甲方需要聘请乙方提供个人劳务,经双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条劳务内容(此处详细描述劳务内容,如:家庭保洁、看护老人/儿童、做饭等)1.2乙方应按照甲方的指示,按时完成劳务。第二条劳务期限2.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为______年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。第三条劳务报酬3.1甲方应支付给乙方的劳务报酬为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。3.2乙方提供劳务期间,如有特殊情况需要加班,甲方应按照双方约定的加班费标准支付给乙方。3.3甲方应按时支付劳务报酬,每月____日前支付上月劳务报酬。第四条工作时间与休息4.1乙方每周工作时间不超过____小时,具体工作时间由甲方与乙方协商确定。4.2乙方享有国家法定的节假日休息权利,如遇节假日工作需要加班,甲方应支付加班费。第五条社会保险5.1甲方应按照国家法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险。5.2乙方同意甲方为其缴纳的社会保险档次,如发生变更,应及时通知甲方。第六条保密条款6.1乙方在提供劳务期间,知悉的甲方商业秘密、个人隐私等,应予以严格保密。6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同的变更、解除与终止7.1本合同的变更、解除或终止,应经双方协商一致。7.2如甲方违反本合同,乙方有权要求甲方承担违约责任。7.3如乙方严重违反甲方规章制度或违反国家法律法规,甲方有权解除本合同。7.4本合同期满或双方协商一致解除、终止时,乙方应将甲方物品完好无损地归还甲方。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(签字/盖章):_______________乙方(签字/盖章):_______________签订日期:________________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.甲方公司营业执照复印件5.甲方公司章程复印件6.双方签订的保密协议7.社会保险缴纳证明8.劳动合同备案登记表二、违约行为及认定:1.甲方未按时支付劳务报酬:逾期支付超过一个月未支付劳务报酬。2.乙方未按照约定提供劳务:未按照甲方要求完成约定的劳务内容。3.乙方严重违反甲方规章制度:包括但不限于迟到、早退、旷工、严重失职等。4.乙方违反保密义务:泄露甲方商业秘密、个人隐私等。5.甲方未按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险:未按照规定为乙方缴纳应缴纳的社会保险费用。三、法律名词及解释:1.劳务报酬:乙方提供劳务所应得的报酬。2.加班费:乙方在法定工作时间之外提供劳务所应得的额外报酬。3.社会保险:国家为保障劳动者基本生活而设立的社会保障制度。4.商业秘密:不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。5.违约行为:违反合同约定的一方行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按时支付劳务报酬:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。2.乙方未按照约定提供劳务:甲方可以与乙方协商解决,如协商不成,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。3.乙方严重违反甲方规章制度:甲方可以根据公司规章制度对乙方进行处罚,如解除劳动合同。4.乙方违反保密义务:甲方可以要求乙方承担违约责任,如赔偿损失。5.甲方未按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险:乙方可以向劳
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