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文档简介

2024年技术培训协议官方版甲方:(单位)乙方:(培训人员)甲方根据公司发展需要,安排乙方进行电工培训,依据《劳动法》等有关法律规定,甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下条款:第一条

培训情况培训时间:自____年____月____日至____年____月____日,共_____天。培训内容:培训地点:第二条

培训费用1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;2、培训费用预计为_____元左右,以实际发生额为准;3、培训费用负担方式为:第三条

工资及福利待遇受训期间的工资视情况按原工资的_____%支付;奖金按通常支付额的_____%支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员处理。社会_____、劳动_____,原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。第四条

乙方责任与义务1、完成培训目标和任务;2、在培训期间服从管理,不违反甲方的各项政策、制度与规定;3、在培训期间服从甲方各项安排;4、在培训期内定期与甲方沟通,汇报学习情况;5、在培训期间维护自身安全和甲方一切利益。第五条

服务期1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;2、服务期的结束时间为下列第_____种:(1)至____年____月____日止;(2)至劳动合同期满时止。3、服务期限内因培训所获证书由甲方代为保存,当培训服务期结束后甲方将证书返还乙方。第六条

违约责任发生下列情况之一,乙方承担的经济责任:1、培训期间乙方必须严格遵守甲方《考勤管理制度》,若出现迟到、早退、旷工现象,按规定给予处罚;2、在培训期间损坏甲方形象和利益,造成经济损失,乙方补偿甲方全部经济损失;3、自取证之日起,乙方为甲方服务不满一年离职,乙方须向甲方支付全额培训费用。乙方为甲方服务满一年后,如离职不扣除本协议中涉及的培训费用。第七条

其他此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。甲方(签章):法定代表人:____年____月____日乙方(签字):____年____月____日2024年技术培训协议官方版(二)技术培训协议书甲方(培训机构):__(填写单位名称)__乙方(受训单位):__(填写单位名称)__根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,甲乙双方在自愿、平等、互利的基础上,就乙方接受甲方提供的技术培训事宜,达成如下协议:一、培训内容1.甲方将根据乙方需求,提供包括但不限于技术理论、实践操作等方面的培训课程。2.培训内容包括__(填写具体内容)__,具体安排将根据双方商定而定。二、培训时间和地点1.培训时间:__(填写具体起止时间)__2.培训地点:__(填写具体地点)__三、费用及支付方式1.培训费用为__(填写具体金额)__,乙方应在签订协议后__(填写具体时间)__内支付给甲方。2.支付方式:__(填写具体支付方式)__四、培训师资与服务保障1.甲方将安排资深技术专家为乙方提供培训服务,确保培训质量。2.培训过程中遇到任何问题,乙方可随时联系甲方进行咨询和解决。五、培训成果及考核1.培训结束后,乙方将接受相应考核,合格者将获得培训结业证书。2.未通过考核者,甲方将提供额外辅导,直至通过考核为止。六、协议变更及解除1.若因不可抗力等原因导致协议无法履行,双方可协商解除协议,但需提前书面通知对方。2.未经双方书面一致同意,任何一方不得擅自变更或解除协议。七、保密条款双方在培训过程中涉及的技术、资料及信息属于保密范围,未经双方书面同意,任何一方不得向第三方透露。八、其他事项1.本协议自双方签字盖章之日起生效,至培训结束之日终止。2.本协议如有未尽事宜,双方可另行协

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