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企业自发进行招工合同第一篇范文:合同编号:__________企业自发进行招工合同(以下简称“本合同”)甲方(用人单位):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________鉴于甲方根据自身发展需要,拟招聘乙方到甲方单位工作,双方本着平等自愿、协商一致的原则,经友好协商,就乙方到甲方单位工作的事宜达成如下协议:第一条岗位及工作内容1.1甲方根据乙方的专业背景、技能和工作经验,安排乙方在__________部门/岗位工作,具体职责和要求如下:(1)岗位职责:__________(2)工作要求:__________1.2乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,完成工作任务。第二条合同期限2.1本合同期限为__________年,自__________之日起至__________日止。2.2合同期满后,如甲方继续招聘乙方,双方可签订新的劳动合同。第三条工资待遇3.1乙方工资按照甲方规定的标准执行,具体工资待遇如下:(1)基本工资:每月__________元;(2)绩效奖金:根据乙方的工作表现,每月可获得__________元的绩效奖金;(3)其他补贴:乙方按照甲方的规定享受各项社会保险和福利待遇。3.2乙方工资支付时间及方式:每月__________日前,甲方将乙方工资支付到乙方指定的银行账户。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不超过__________小时,每天工作时间不超过__________小时。4.2乙方按照甲方规定的休息休假制度执行,享受国家法定节假日、年假、病假等相关待遇。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间,接触到的甲方商业秘密、技术秘密和其他保密信息,乙方应予以严格保密。5.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求赔偿因此给甲方造成的损失。第六条解除和终止合同的条件6.1在合同期内,如乙方违反国家法律法规、甲方规章制度,甲方有权解除和终止本合同。6.2在合同期内,如甲方因业务需要调整乙方工作岗位,乙方不同意调整的,甲方有权解除和终止本合同。6.3合同期满,本合同自动终止。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解除、终止及争议解决等事项,如有争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.1本合同附件包括:(1)乙方个人简历;(2)甲方提供的岗位职责说明;(3)甲方规章制度;(4)其他双方认为需要附件的资料。9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导企业自发进行招工合同(以下简称“本合同”)甲方(用人单位):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________第三方(人力资源服务机构):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________鉴于甲方根据自身发展需要,拟招聘乙方到甲方单位工作,甲方为了确保招聘过程的顺利进行,提高招聘效率,特委托第三方作为甲方的人力资源服务机构,协助甲方完成招聘工作。双方本着平等自愿、协商一致的原则,经友好协商,就乙方到甲方单位工作的事宜达成如下协议:第一条第三方主体的责任和义务1.1第三方作为甲方的人力资源服务机构,应负责为甲方提供专业的招聘服务,包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。1.2第三方应保证招聘过程的公平、公正、公开,确保招聘信息的真实性和准确性,不得发布虚假招聘信息。1.3第三方应按照甲方的要求,协助甲方完成招聘工作,并提供乙方的工作安排、薪资待遇等相关信息。第二条甲方的权益和权利2.1甲方作为本合同的用人单位,享有招聘过程中的一切合法权益,包括对乙方的招聘条件、招聘程序、薪资待遇等方面的决定权。2.2甲方有权根据自身业务需要,调整乙方的工作岗位和工作内容,并要求乙方按照甲方的要求履行工作职责。2.3甲方有权按照本合同约定,支付给第三方服务费用,并有权要求第三方提供招聘工作的详细报告和相关信息。第三条乙方的违约及限制条款3.1乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,完成工作任务。如乙方违反本合同约定,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担违约责任。3.2乙方在合同期内,不得以任何方式损害甲方的利益,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和其他保密信息。3.3乙方在合同期内,如有违法行为或严重违反甲方的规章制度,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的法律责任。第四条第三方介入的意义和目的4.1第三方作为甲方的人力资源服务机构,介入本合同的目的是为了协助甲方完成招聘工作,提高招聘效率,降低招聘成本。4.2第三方介入的意义在于,第三方凭借其专业的招聘经验和资源,能够为甲方提供更加高效、专业的招聘服务,同时保证招聘过程的公平、公正、公开。第五条甲方为主导的目的和意义5.1甲方作为本合同的用人单位,为主导的目的在于确保乙方的招聘、工作安排、薪资待遇等一切事项符合甲方的要求,保障甲方的利益。5.2甲方为主导的意义在于,甲方可以根据自身业务需要,灵活调整乙方的岗位和工作内容,同时通过第三方的人力资源服务,提高招聘效率,降低招聘成本。6.1本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方保留一份。6.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________第三方(人力资源服务机构):__________签订日期:__________第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导网络平台合作协议(以下简称“本合同”)甲方(平台提供方):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________乙方(平台使用方):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________第三方(技术支持和服务提供商):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________鉴于甲方拥有一个网络平台,乙方希望在该平台上开展业务,为了确保双方合作的顺利进行,提高合作效率,甲方同意委托第三方作为技术支持和服务提供商,为双方提供技术支持和相关服务。经友好协商,双方达成如下协议:第一条第三方主体的责任和义务1.1第三方作为技术支持和服务提供商,应负责为双方提供网络平台的技术支持和服务,确保平台的稳定运行和安全性。1.2第三方应按照双方的要求,及时解决平台上出现的技术问题,并协助双方处理与技术相关的业务事宜。1.3第三方应保证技术支持和服务质量,确保平台的服务水平满足双方的业务需求。第二条乙方的权益和权利2.1乙方作为平台使用方,享有在平台上开展业务的合法权益,包括对平台的功能、服务、推广等方面的决定权。2.2乙方有权根据自身业务需要,利用平台提供的服务开展业务活动,并享受平台提供的各项支持和资源。2.3乙方有权要求第三方提供技术支持和服务,并要求第三方按照乙方的要求处理与技术相关的业务事宜。第三条甲方的违约及限制条款3.1甲方应按照本合同约定,提供给乙方一个稳定、安全的网络平台,确保平台的服务水平满足乙方的业务需求。3.2甲方如有行为违反本合同约定,乙方有权要求甲方承担违约责任,并要求甲方及时纠正违约行为。3.3甲方不得以任何方式限制乙方在平台上的业务活动,不得干涉乙方对平台的使用和管理。第四条乙方为主导的目的和意义4.1乙方作为本合同的平台使用方,为主导的目的在于确保甲方提供的网络平台能够满足乙方的业务需求,保障乙方的利益。4.2乙方为主导的意义在于,乙方可以根据自身业务需要,灵活利用平台提供的服务,开展业务活动,并享受甲方提供的各项支持和资源。第五条弱化甲方为主导的意义和目的5.1在本合同中,甲方的主导地位相对较弱,主要体现在提供平台和服务方面,而乙方在业务开展和平台使用方面具有较大的自主权和决定权。5.2

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