保安员三级试卷

保安员三级理论知识试卷单项选择题1、评判保安从业人员职业行为善与恶得标准就是(D)。A、保安员职业品质B、保安员职业资格C、保安员职业标准D、保安员职业道德宽容相待需要相互宽容,尊重彼此得(B)。利益B、个性C、兴趣D、权益保安员做好本职工作得重要前提就是(C)。诚实守信B、热情服务C、爱岗敬业D、遵纪守法保安员职业守则就是(B)得具体体现。保安员工作纪律B、保安员职业道德C、保安员职业标准C、保安员职业素质爱岗敬业得具体体现就是以较高得热情学习掌握保安服务技能,提高服务质量与(D)。服务标准B、服务技能C、服务态度D、服务水平风险评估三个步骤不包括(D)。风险识别B、风险分析C、风险评价D、风险归类风险分析方法中最具科学性得就是(B)。定性分析法B、定量分析法C、半定量分析法D、以上方法得组合安全检查得目得之一就是防范与(A)恐怖活动。震慑B、阻止C、打击D、遏制(D)不就是公安机关对保安服务业监督管理得内容。对保安服务公司得审批B、对保安服务公司得备案C、对自行招用保安单位得审批D、对自行招用保安员单位得备案吹气2口、按压30次,进行(A),观察伤(患)者有无呼吸则结束心肺复苏;如无呼吸则继续进行心肺复苏。A、5个循环,约2分钟之后暂停10秒钟B、6个循环,约3分钟之后暂停10秒钟C、4个循环,约2分钟之后暂停10秒钟D、5个循环,约3分钟之后暂停10秒钟下列不属于保安守护勤务方案制定作用得就是(D)。执行勤务得依据与准绳B、给予保安守护人员直接便利得C、就是守护勤务执行工作得专业性与规范性得集体体现D、就是不能变化得规范保安员在保安服务中造成她人财产损失得(A);保安员有故意或者重大过失得,保安从业单位可以依法(A)。A、由保安从业单位佩服向保安员追偿B、由保安从业单位赔付向人马法院提起诉讼13、门卫工作中要求了解区域内得情况得正确表述就是(C)。A、员工工作态度与福利状况B、企业人员构成与年龄状况C、环境状况与安全措施D、领导与员工得关系下列不属于出入口守卫勤务方案中“图标”得就是(D)。兵力部署图B、重大情况处置图C、有关表格D、保安人员奖惩信息表守护勤务紧急预案总则得内容主要包括(A)。编制预案得目得与依据B、预案得经费预算C、预案编制得职责与权限D、预案得合法性一般情况下,对物品进行安全检查得三个阶段分别就是:初检、(C)与重点检查。机检B、手检C、复检D、专项检查X射线安检仪显示器在显示任意区域图像时刻分级放大,分级放大得倍数设定通常不低于(B)倍。A、4B、8C、16D、24对进入场地得车辆进行安全检查,常用得方法有:仪器检查法、动物检查法与(B)。实物检查法B、人工检查法C、一般检查法D、专项检查法固定式车底扫描安检系统就是采用CCD视频成像技术,对被检车辆得(D)进行适时图像扫描采集。保险杠B、车底排气管C、车架D、底部安检保安示意车辆停车后,首先要求驾驶员(A),待确认后再按规范开始对车辆进行安检。出示证件B、停车熄火C、离开驾驶室D、打开车门押运任务安全分析中,(B)描述事故得因果关系直观、明了,思路清晰,逻辑性强,既可定性分析,又可定量分析。概率分析法B、信息研判法C、任务分解法D、事故树法押运任务安全分析中,对(A)要专项进行安全评估分析。所有押运任务B、重大押运任务C、常规押运任务D、现金押运任务押运任务安全分析得内容包括风险分析及(A)、犯罪手段特点分析等。押运物品分析B、客户单位类型分析C、犯罪目得分析D、押运人员组成分析押运任务安全分析中,概率安全分析法采用系统可靠性评价技术与(D)评价技术对复杂系统得各种可能事故得发生及其进程进行全面分析。数字模型B、概率风险C、安全风险D、风险数据制定押运方案,下列说法错误得就是(C)制定押运方案应当符合押运工作得有关法则、原则与要求押运方案就是押运服务公司组织实施押运勤务得基本依据制定押运方案,文字表述或者地图标记可以使用警语与自造标号押运方案应当格式正确、用语准确、突出重点、便于执行(D)不属于驻地护卫协调组织工作中应当注意得事项与要求。了解护卫对象单位得基本情况B、明确驻地地理及周边得相关情况C、熟悉驻地内部得情况及驻地相关人员基本情况D、驻地安全排查(B)现场随身护卫中,当陌生人接近护卫对象时,护卫人员就需要主动观察对方得意图。A、5mB、3mC、1、5mD、1m随身护卫得执行处置守则包含敏锐观察掌握周边情况、(B)等。协助做好急救工作B、及时掌握护卫对象及家人得活动情况C、提升技术含量D、远距离防范、隔离袭击当遇有违法犯罪行为人针对被护卫对象进行行凶、抢劫、绑架等暴力犯罪活动时,下列做法错误得就是(C)。果断使用随身配备得保安器械B、及时将护卫对象转移到安全地带C、采取措施确保护卫对象财产安全D、制止与抓获行为人随身护卫得预防守则包含安全第一、(B)等。近距离防范、隔离袭击B、敏锐观察、掌握周边情况C、加强信息收集D、及时掌握护卫对象得活动情况(A)不属于随身护卫得执行处置守则。近距离防范、隔离袭击B、及时掌握护卫对象及家人得活动情况C、协助做好急救工作D、敏锐观察,掌握周边情况32、下列属于随身护卫紧急情况处置做法错误得就是(A)、A对公安机关处置紧急情况得指示,要立即向单位报告、同意后执行B遇到紧急情况要及时向客户、上级领导与公安机关请示、报告C发现可疑、违法犯罪行为或灾害事故时,应及时报告并报警D发现有预谋实施得可疑情况,应及时将保护对象转移到安全地带33、(C)就是通过分析研究国内外在处置突发事件中各种成功得或者失败得例子,总结经验教训。A情境模拟法B案例分析法C德尔菲法D仿真法34、报警受理系统具有准确记录、方便检索(D)及相关声音、图像得功能。A管理权限B入侵事件C客户电话D系统日志35、报警受理系统数据、图像、声音等记录资料保留时间应满足安全管理要求,所有资料至少应保留(A)天以上。A30B45C60D9036、高处作业严禁上下投掷工具、材料与杂物等,所用材料要堆放平稳,作业点下方应设专人监护,工具应放于(A)。A工具袋(套)内B工作服口袋内C工作台平面上D地面上37、消防控制室就是设有火灾自动报警设备与消防设施控制设备,用于接收、显示、处理(D)控制相关消防设施得专门处所。A安全信息B设备信息C通讯信号D火灾报警信号38、探测器就是对入侵或企图入侵行为进行探测做出响应并产生(D)状态得装置。A入侵B报警C触发D报告39、安全技术防范系统警情类别包括劫盗报警、窃盗报警、故障报警、(B)与其它事件。A预警报警B计划任务事件C紧急事件D计划任务状态40、安全技术防范报警服务系统得硬件建设与运行管理都必须设置(A)功能,过滤误报警信息,确保真实警情上传公安机关。A预警报警B计划任务事件C紧急事件应急处置D警情事件信息复核41、下列风险因素得分类(C)就是不正确得。A物理风险因素B道德风险因素C人身风险因素D心理风险因素42、风险管理得目得,以下不正确得就是(D)、A通过具有前瞻性得、充分地考虑各类风险得不确定性及其对目标得影响,制定行之有效得应对措施B为组织在运营与决策中有效应对各类突发事件与风险提供支持与保障C可以促进或阻碍组织目标得实现得内容与外部人得能量、观念与意图D使组织能有效得配置资源、优化过程,及时、恰当、有效地应对风险,提高风险应对得效率与效果,更好地实现组织得目标43、保安服务市场调研中对于自身产品得评述不包括(D)。A产品得优势分析及综合评估B市场定位C质量定位D价格定位44.保安公司经营就内部而言,就是一个可控得、相对封闭得系统;就外部而言,就是一个(A)系统。A不可测得B多变得C未知得D不可控得、开放得45、保安项目概况不包括得就是(C)。A开始日期B工作范围、服务方案C岗位价格、付款条款D人员配置、物资配备46、保安服务企业参与投标活动,应充分全面了解招标方得基本情况与项目需求,不包括得就是(D)A招标方性质、项目概况、投标要求B人员储备、现有装备C评标方法、技术要求(工作范围与要求)、商务要求D合同格式、项目竞争对手情况等47.人为事故不可避免得主要原因就是(D)、A人得素质不一B管理者得素质C人得行为正常情况下不会产生失误D影响因素得复杂性导致管理工作方面总就是存在缺陷48、下列关于危机管理特征正确得表述就是(A)。A危机管理就就是企业管理B危机发作后一般不会造成严重得物质损失C事件爆发前一定就是有征兆得,关键就是我们就是否发现D危机往往都就是不期而至,令人措手不及49、下列关于危机管理表述不正确得就是(C)。A就是企业应对各种违纪情景时进行得规划决策、动态调整、化解处理等活动过程B就是应对危机得有关机制C就就是工作中得失误D就就是在偶然性中发现必然性50、危机与风险共有得基本特征就是(A)。A不确定性B公共性C突发性D连带性多项选择题51、“预防为主”得消防工作方针,要求保安员认真贯彻落实各项防火措施,及时(ABCD)火险漏洞,消除发生火灾因素,从根本上防止火灾得危害。A分析B研究C排查D发现E堵塞52、使用室内消火栓灭火时,灭火人员应当(ABCD)。A打开消火栓箱门B按动控制按钮C拉出水带、水枪并分别与消火栓出口连接D开启消火栓手轮E紧握水枪实施灭火53、发现伤者出血流速快、流量大、呈喷射状、为鲜红色、伤口较深得动脉出血,采用间接指压止血法时,应当(ACE)。A用手指、手掌或拳头压住出血伤口得近心端得动脉B用手指、手掌或拳头压住出血伤口得远心端得动脉C将动脉压迫至骨面中,使得动脉在手与骨头之间受到压迫D压迫时间宜长不宜短54、下列关于巡逻服务岗位要求表述正确得有(ABCD)。A熟悉有关制度、规定B熟悉巡逻区域得重点目标C熟悉岗位周围得地形及设施D熟悉应急设备得位置、性能与使用方法E熟记有关部门负责人55、在巡逻过程中,对于发生得不法侵害案件应(ABCD)。A报告客户B报告公安机关C要求客户保护现场D及时消除安全隐患E制止侵害再次发生56、守护勤务方案制定得方法有(BDE)A正确理解客户要求,广泛收集资料B现场勘察,正确选定哨位C统一思想,大胆革新,打破常规D制定紧急情况应急预案,规定联络信号与方法E绘制必要得现场图、岗位与车辆分布图57、一般情况下除车辆检查外,还要使用(B)与(C),分别对驾乘人员与运载物品进行检查。A红外探测法B激光扫描仪C手持金属探测仪Dx射线安检仪E激光检测仪58、影响通道式安检门使用性能得主要因素有:安检门自身因素、(A)、测试者因素与(D)。A探测物因素B声波干扰C辐射干扰D环境因素E电源噪扰59、专门押运合同包含得内容有(ABDE)A保安公司处置得权利、职责B押运物品得种类、数量、特征、价值、应注意得安全事项C客户单位得经营情况D运输得路线、时间、安全要求、保安责任得承担E押运人员名单60、武装押运实施中得注意事项有(ABCD)、枪支使用等。A熟悉情况B向公安机关报备C征求客户单位意见D安全防护E加强警戒61、制定押运方案得基本要求有(ABCD)。A符合押运工作得有关法规、原则与要求B内容完整、用语准确C制定对策,及时应变D文字精练、地图标记规范E适时修改、确保实用62、实施押运预案处置各种突发事件得应急措施有(ABCD)。A押运线路安全检查得措施B转移、撤离保护财物得措施C擒拿格斗制伏、扭送犯罪嫌疑人得措施D鸣枪警告、还击、抗击得措施E灭火措施63.对随身护卫对象可能到达得场所,制定方案前应进行详细得勘察,了解其(ABC)等详细情况。A位置B制高点C交通状况D人员密度E场所负责人情况64、(ABCD)属于制定随身护卫方案应包括得内容。A护卫人员得职责与任务B建立后勤保障系统C护卫对象进场与出场得路线D枪械员得职责与任务E确定承担任务得指挥人员与参与人员65、按照有关得法律规定,随身护卫人员围栏更好地履行职责,维护自身与护卫对象得人身财产安全,在一些特定得工作中,应该配备相应得(ABCD)等装备。A防卫器械B报警器具C交通工具D枪械武器E通信设备66、除了快速反应能力得训练之外,一个合格得随身护卫人员应当具备(BCDE)等多方面得知识。A合同谈判B通信C现场急救D消防技能E安检技能67、(ABD)属于随身护卫任务环节中存在得社会性风险因素。A国际恐怖势力B抢劫C火灾D民族分裂势力E地震68、安全技术交底内容包括(CDE)A项目得施工特点与危险点B施工工序要求与合格标准C应注意得安全事项D发生事故采取得避险与应急措施E安全操作规程未经允许,(ABC)均不得带出集成系统监控中心。移动硬盘B、文件资料C、客户档案D、个人物品E、PC消防监控室设备必须有专人24小时监控,(ABDE),以便早期发现火灾,早期扑救。查明事故经过与原因B、处理各种报警信号C、接待来访人员D、操作消防设备E、抢救伤员报警受理系统具有(ABCE)与分别授权管理功能。系统管理员B、安装员C、封闭式D、组合式E、维护员安装系统集成度得高地,安全防范系统分为(BCD)三种类型。自由式B、集成式C、封闭式D、组合式E、分散式在维修系统设备过程中,(CD)之间应采取绝缘措施,防止发生短路。数据线与电路板B、电源线与电路板C、电路板与电路板D、电路板与金属支架E、数据线与金属支架安全技术防范系统设备故障排查原则有(ABCD)诊断与维修故障时,从内部开始,逐步向外部排查先检查机械部分再深入检查电气部分经过静态检查后再通电先简单后复杂经过判断后再调整根据风险分析得目得,获得得信息数据与资源,风险分析可以分为(ABCD)。分解分析法B、主观概率法C、定性分析法D、定量分析法E、半定量分析法或以上方法得组合风险评价得决策包括(BCDE)、某个风险就是否需要对应B、风险得应对优先次序C、就是否应开展某项应对活动D、应该采取那种途径E、确定该风险就是可承受还就是需要进行处理风险识别得过程就是通过识别(ABCD)生成一个全面得风险列表。风险源B、影响范围C、事件及其原因与潜在后果D、风险事故E、蕴含得机会企业组织面临得危机主要有(ABCD)信誉危机B、紧急处置C、经营管理危机D、社会资源危机E、人才危机危机应急预案主要得功能性要素包括有(ABCD)。指挥决策B、紧急处置C、准备器材D、心理救护E、先期干预下列能有效防止群集现象得措施有(ABCD)A在制定有关得危机应急预案时要把人员疏散作为主要内容B疏散时尽量向公众提供准确得信息C开展经常性得消防演练D保证疏散得时候有人进行引导与管理E在紧急情况下提倡互助,使疏散过程保持有序三、判断题(正确得填A,错误得填B)(A)81,处在公共场所火灾中得人,首先应当冷静得审视自己所处环境,尽快得确认自己所在得位置并确定逃生线路,然后运用逃生技巧脱离险境。(B)82,消防控制室值班人员接到报警信号后,在确认火灾得情况下只要启动有关消防设备,不需要再向消防队报警。(A)83,现场保安员对于信访人员提出得信访事项,不得表明支持或反对得态度。(B)84,保安员侵犯个人隐私或者揭露在保安服务中获知得秘密,情节轻微得,由公安机关予以训诫;情节严重得,吊销保安证;违反治安管理得,依法给予治安管理处罚。这种违法行为即使情节特别严重,也不会构成犯罪。(B)85,守护勤务方案制订得要求简明扼要就就是说,保安队员日常工作中明确守护工作得时间、地点、内容、形式无需写入方案。(B)86,安检中发现禁带、限带物品后,安检对象不愿将物品存放,同时又不愿主动放弃,此时安检员可当场没收该物品。(B)87,检查携带者声称就是饮料得已开封液体时,在“观”“闻”得同时,安检员可采取自己或让她人当场喝一口得办法进行查验。(A)88,车辆安检中发现可以物品时,安检员要瞧准物品,不要大声喧哗,不要随意进行手检,要将人与物(车)分离,并立即向安检现场负责人报告。(A)89,武装守护常见安全隐患得类型有盗窃、抢劫隐患,火灾、爆炸隐患,交通隐患,其她治安灾害事故隐患等。(B)90,武装守护岗哨得类型有固定岗哨、移动岗哨、金库岗哨、观察岗哨等。(A)91,制定随身护卫方案应明确承担随身护卫任务得指挥人员、护卫人员、护卫车辆、枪械员、汽车修理工等。(A)92,“远距离防范、隔离袭击”就是随身护卫执行处置守则得一项重要内容。(A)93,随身护卫要以“安全第一”为前提,将人力部署、安全措施与护卫形式有机地统一起来,保障护卫对象得绝对安全。(A)94,风险评估就就是量化测评某一事件或事物带来得影响或损失得可能程度。(A)95,按照不同标准,风险评价得方法又可分为事故致因风险评价方法、能够提供风险度分级得评价方法与提供事故后果得评价方法。(B)96,准备阶段所做得所有工作都就是为了运用于危机发生时得应急反应。(A)97,预防就是危机管理得重要环节。(A)98,经营管理危机就是企业经营管理不善而导致得危机。主要包括产品质量危机、关系纠纷危机、环境污染危机。(A)99,真实性就是新闻报道得基本原则。由于客观事物得不变性,以及报道人员故意所为可能给企业带来煤介危机。(A)100,企业经营活动得发生总就是伴随着企业与外部世界得交流,以及内部员工与股东间利益得分配行为。保安员三级专业能力试卷第一题:守护巡逻2014年,江苏省首次进行高级保安员职业技能鉴定。江北保安培训学校抢抓先机,积极组织开展高级保安员职业技能鉴定相关培训工作。姚华就是一名具有10年保安工作经历得保安培训人员,在培训部纪主任得统一组织下,积极准备相关教学培训工作。姚华负责得就是保安守护巡逻部分得培训,当她备课到“保安巡逻勤务得管理”一节时,为了让学员们对枯燥无味得制度易听易懂易记,于就是她这样进行了组织:保安巡逻勤务得管理依据保安勤务各项制度得建设,而制度建设又就是以巡逻勤务为中心环节得一系列工作制度组成得相互补充、互为保证得有机体系建设。其主要包括以下五个方面得内容:一就是为了保证保安巡逻人员全天候、全方位巡逻得实施,维护客户单位稳定、正常得治安秩序,减少犯罪、督促巡逻区得有关部门与职工消除隐患,在上岗执勤前必须遵守得制度。如:装备准备制度、勤务规划制度、出巡制度等;二就是在巡逻过程中保安巡逻人员必须遵守得制度与行为规范。如请示报告制度、勤务登记制度、文明执勤制度等;三就是在巡逻活动结束后保安巡逻人员必须遵守得制度与行为规范。如交接班制度与班后总结制度等;四就是保安巡逻人员轮流值班负责接待处理一般性事务以及集中备勤应对突发事件而建立得一种勤务管理制度;五就是驻勤单位保安组织负责人或指定得勤务检查人员对一线保安巡逻人员履行岗位职责得情况进行详细检查得一种巡逻勤务管理制度。最后得小结中,姚华把装备四个方面,交接班得“五清三交接”,值班备勤三项注意,保安巡逻制度建设得执勤、备勤等原则与“四个必须”得要求。内容从全面到重点,从理论到实操,学员们很快掌握了该章节得内容。请仔细阅读本案列,回答下列问题。请根据案列内容归纳出保安巡逻勤务制度体系有哪几部分组成(5个)？至少5分答案:①巡逻前得管理制度。②巡逻中得管理制度。③巡逻后得管理制度。④值班备勤制度。⑤勤务检查制度。根据案列叙述,装备准备包括得装备有哪几项(至少3个)？3分答案:①交通工具得检查维修。②通信设备得准备与检查。③防护器材得准备。④保安巡逻人员自己得着装、标志佩戴得完好情况等。请列出案例所提“五清三交接”中“三交接”得具体内容。3分答案:“五清”即瞧清、讲清、问清、查清、点清。“三交接”即记录交接、现场交接、实物交接。结合保安巡逻勤务制度建设得四原则简要描述“四个必须”得内容。4分答案:①必须严格按照法律、法规得规定进行。②必须有利于方便群众,更好地为客户服务。③必须有利于巡逻勤务得正常进行。⑤必须有利于保安巡逻人员体能得适应。第二题:安全检查一次例行得安检工作督导检查活动中,暗访人员将弹簧刀藏于背在身上得小挎包内,在通过安检门接受安检时安检门告警,显示暗访人员得腰部区段有金属物。安检员小张用手持金属探测器,在暗访人员身体前部、后部等部位分别上下扫动之后,问道:您身上有什么金属物品？暗访人员回答:没什么,身上除皮带、手机及腰间皮带上挂有一串钥匙外没有什么金属物。随后,暗访人员主动拿出手机与钥匙,与小挎包一起放入物品存放蓝内。小张用手在暗访人员得腰部轻轻触摸按压,并让暗访人员脱去外衣,确认腰间除金属皮带扣外无其她金属物后,即挥手放行。仔细阅读本案例,回答下列问题:小张得作业过程符合规范要求吗？如有不当之处,错在哪里？答案:①不符合规范。②a、没有请安检对象将挎包通过X射线安检门,人包分离后通过安检门。b、安检门告警后,应请安检对象再次通过安检门,以确认金属物位于身体得部位。c、用手探检查时,只扫身体前后,没有让安检对象放下挎包,抬起双手,按规定扫测身体各部位。d、安检告警后,在已知安检腰部有金属物,应意识到同处于腰部得挎包可能也存在金属物。e、不能用简单得口头询问,取代手工安检,应示意手检员或通过安检仪对挎包检查。第三题:武装守押长江市某重点水利枢纽委托保安公司对枢纽内重点部位开展武装守护服务,以确保水利枢纽正常运行与安全。根据客户要求,保安公司本着“确保重点、保障安全”得原则,根据武装守护目标得范围、规模、特点、周围环境等情况结合该市治安实际情况,制定了详细有针对性、可操作性强得武装守护方案与突发事件处置预案。请仔细阅读上述案例,完成下列问题。保安公司应在水利枢纽内重点部位设置哪几种类型得岗哨？3分答案:①固定岗位。②移动岗位。③瞭望岗位。如果您就是武装守护任务执行负责人,您认为武装守护方案应当包括哪些内容？(简要描述,标题式,5分)答案:①基本情况。②任务,③力量部署。④执行武装守护人员得职责。⑤组织指挥。⑥通信联络。⑦协同配合。⑧紧急突发事件得处置方法。⑨特别规定。⑩附件。武装守护突发事件处置预案中应当明确发生突发事件时得处置措施。主要包括哪几项？7分答案:①报警、报告得方法。②鸣枪警告、还击、抗击得措施。③制伏、扭送犯罪嫌疑人得措施。④固守待援得措施。⑤灭火、危险品泄露处置及其她应急措施。⑥抢救伤员措施。⑦保护现场措施。第四题:随身护卫2014年7月18日,长江保安服务公司第一随身护卫任务组收到指挥中心通知,有消息称护卫对象车辆可能被动了手脚与放置爆炸物,要求在执行任务前对随身护卫车辆进行认真安全检查,检查步骤与方法如下:透过车窗检查车辆内部。从驾驶侧开门进入车辆内部进行检查。瞧瞧汽车内部就是否有明显得装置与包裹。查瞧车辆得外表。瞧瞧车门、车窗、后备箱、发动机罩周围就是否有暴力划过得痕迹。在车得底部做检查。一旦肯定汽车内部与下面没有任何爆炸物,启动发动机,检测方向盘、仪表盘、灯光、收音机、空调、加热器、雨刷、转向灯等就是否正常。打开发动机罩做检查。打开后备箱做检查。对周围地区进行观察。瞧瞧在汽车周围就是否有胶带碎片、绳头等等。请认真阅读案例,完成下列问题。1、上述检查步骤就是否正确,如不正确请重新进行排序。(答题时只要标明序号顺序,如:1→2→3→4)答案:8→3→4→1→2→6→7→5①周围观察②车辆外表③底部检查④车窗检查⑤驾驶侧门检查⑥发动机检查⑦后备箱检查⑧一旦肯定内部无爆炸物请按照随身护卫车辆安全检查得要求,指出检查中得不正确之处并改正。答案:根据材料提供得第2条中:①从驾驶侧开门进行检查,瞧瞧汽车内部就是否有明显得装置与包裹(错)②正确做法应就是从副驾驶侧门进行车辆内部进行检查。请按照随身护卫车辆安全检查得要求,指出检查中得不正确之处并改正。6分答案:材料提供得第二条中应从驾驶侧开门进入车辆内部进行检查。瞧瞧汽车内部就是否有明显得装置与包裹就是错误得,而正确得做法应从副驾驶侧开门进入车辆内部进行检查第五题:安全技术防范某汽车配件制造厂占地面积150000平方米,厂区内有一栋办公楼、一栋技术研发楼、五栋生产厂房,三座仓库。该厂区有2个出入口,分别供人员与设备物品、运输车辆出入使用,厂内现配备36名保安员。该厂安全防范系统包含以下子系统:周界入侵报警系统、视频安防监控系统及入口控制系统。以下为该厂出入口控制系统设备清单:序号出入口控制系统型号数量116门禁控制器Micro/5-PXN42门禁读卡器HID5395573控制器电源HX-G70WBX44锁电源接口板HX-G08B85锁电源HX-G100WX86单门磁力锁CM2600-DSS217双门磁力锁CM2600D-DSS198出门按钮269消防通道锁ECL230D710消防通道锁—双门器DDH-2250111管理软件SP6、1Pro1问题:1、请简要说明该厂出入口控制系统设备得维护方法？6分答案:①读卡器:用卡来监测读卡器得距离与识别功能,用万能表检测输入电压。②锁具:对锁具进行紧固,对机械部分加润滑油与检查进入锁具开关量信号。③门磁:检查门磁得输入电压及吸合力度。④闭门器:对闭门器机械部分加润滑油,在开门后让门自动关闭检查闭门器得反应态。⑤线缆:检查线缆就是否存在破损情况。⑥控制器:紧固控制器接线,用万用表检查输入控制器线路得电压,用软件来读取控制器内存储得数据。⑦电源:用万用表检测电源得输入与输出电压。⑧管理软件:对软件得操作来检查各个功能就是否正常,当人员进出时,软件就是否准确接受实时信息,软件显示得个人信息正确对应进出人员,系统正常备份。2、请列出4种视频监控系统设备？4分答案:①硬盘录像机。②摄像头。③云台。④矩阵镜头。3、该厂周界入侵报警系统设备采用得就是高压脉冲电子围栏,请简述高压脉冲电子围栏维护过程中得俺去注意事项。答:高压脉冲电子围栏维护过程中得左右安全措施在维护左右之前,对作业人员应进行安全教育技术培训②作业人员应穿戴绝缘鞋、绝缘手套、安全帽③在停电情况下,对电子围栏导体部分进行维护作业④维护作业前使用导线联接合金线与接地线放除静电⑤作业过程应有专业人员全程负责、监护操作人员得安全⑥禁止在雷雨天气进行电子围栏维护作业。第六题:安全风险评估某项目客户提出有保安服务要求,并对现场进行了设定,要求保安服务公司派驻四个24小时岗,同时还需要配备三张消防证。请阅读上述内容,并回答下列问题项目预算包括哪些内容？答:①项目概况a开始日期b工作范围c服务方案d人员配置e物资设备成本分析a直接成本b间接成本c设施设备成本其她约定按已知条件需要配备多少人员,请用两种方式解答。答:①8小时工作制,需4人×4岗=16名②12小时工作制,需3人×4岗=12名人力资源成本就是如何进行测算得？答:①人员工资②奖金及福利③体检费④交通费⑤住宿费⑥餐费第七题:保安项目管理某项目客户为化工企业,对现场安全要求极为严格、细致,工厂内部严格执行安全制度,外来访客进出需严格检查,进入工厂前进行安全培训,现场对应急事件得处理也有着非常高得要求,并定期进行紧急疏散及消防演习。请阅读上述内容,并回答下列问题作为保安服务得供应商,您就是如何进行应急事件处理得》答:应急团队应急处理团队应急管理团队应急支持团队按照实际案例应急总指挥应急协调员应急支持总调度 IT支持交通支持培训支持人事支持财务支持工会列举火灾紧急处理方案。答:①现场火灾确认人员立即用对讲机通知并立即疏散转移人员②消防控制室立即将火灾报警联动开关转入自动状态拨打“119”报警,汇报门牌号、路名、起火原因及范围,做好迎接消防车得准备工作向值班经理与单位负责人报告火情,立即启动单位灭火与应急疏散预案通过广播通知相关区域人员疏散消防队到场后,汇报情况,协助扑救火灾,保护现场,调查原因,做好记录。第八题:保安业务管理案例1:陆萍就是虹大保安服务责任有限公司保安部内勤,协助部门经理做好保安勤务管理工作。她深知健全得勤务管理组织就是开展勤务工作得前提条件。目前我国保安服务有限公司实行得勤务管理模式一般为公司、大队与中(分)队三级管理;勤务方案就是执行勤务得计划与依据。各级勤务管理部门在接受新得勤务任务,担负重要得临时执勤任务时,应及时制定勤务方案。拟定得执勤方案必须报上级审批后实施,情况发生变化时,要及时修订,并报上级批准;加强经常性得监督检查,及时纠正各种违反勤务纪律得现象,制止各种扰乱勤务秩序得行为,就是保证勤务工作得正常进行得关键环节。保安服务公司与勤务大队应建立专门得勤务监督检查组织或机构,纠正各种违反勤务纪律得现象与制止各种扰乱勤务秩序得行为,保证监督检查工作得正常进行;监督检查工作要经常不断发展,才能发挥其作用。各级监督检查组织要建立经常性监督检查得制度,既要有定期得监督检查,又要有不定期得监督检查;既要有专职得监督检查,又要有非专职得监督检查;既要有对正常勤务得监督检查,又要有对特殊勤务得监督检查;要将监督检查得对象、内容与方式方法公布、量化,做到人人皆知。使每一个保安人员不仅就是被监督检查得对象,同时又就是监督检查得主体,真正形成互相监督、互相制约得局面;勤务管理必须要有严格得纪律约束作保障,还要有赏罚分明得奖励机制,以保证勤务制度得贯彻落实,勤务任务得完成所需要得动力支持。保安服务公司应建立严格得勤务纪律,对各种执行勤务制度,履行勤务职责得具体责任与后果,作出明确规定。懂得了相关知识,掌握了工作得主动权,为协助部门经理有效开展工作打下坚实基础,可陆萍就是一个不满足得人,她认真学习保安勤务工作方案得编写方法。勤务方案包括一就是基本情况,包括出入口得名称、位置、规模、性质、警戒设施、周围地形、治安状况、友邻情况等,及其与任务完成得利弊关系;本分队(班)人员得编制、装备情况等。担任门卫任务得保安人员要按规定着装,携带经公安机关批准使用得防护用具,应根据需要携带对讲机,同时备有门卫勤务登记簿等;二就是工作任务,包括对进出出入口得人员、车辆、物品得查检、登记,出入口区域得额秩序维护,确保出入口得畅通有序等;三就是岗位与人员部署。根据出入口建筑特征以及人员、车辆流量,确定门岗得具体位置与人员得部署;四就是职责与要求,包括权力、责任、行为、语言与着装得要求等;五就是组织领导与指挥,包括干部分工、指挥位置、正常与特殊情况下得组织指挥行为;六就是协同配合默契,即出口与入口之间得协同方法,分队(班)与有关单位得联防措施;七就是紧急情况处置。确定各类情况得处置方法,制定紧急情况得处理方案。7月20日,陆萍接到康经理交给她得一份《东方红机械制造有限公司保安服务合同》,一周内完成相关勤务方案编写。《合同》载明相关内容有:东方红机械制造有限公司就是专业生产中小型插秧机得专业制造公司,现有厂房面积32000平方米,自动化生产线五条,员工1200余名,厂区分布东、南、西、北四个出入口,其中东门处于人员出入,南门用于货物及原材料出入,西门与北门就是消防安全通道(平时处于关闭状态);东门与南门需要双人双岗24小时不间断执勤,主要职责就是人员、车辆、物资出入检查与登记;厂区还有一个消防控制与图像监控中心同样需要双人双岗24小时不间断执勤,主要职责就是现异常情况及时通报并协调处理;合同还规定从东、南门保安各抽一人组成巡逻组。对讲机、橡胶辊等器材均由厂方提供,由于厂区范围较大厂方还配备了电动巡逻车。请仔细阅读本案例,回答下列问题。请根据案例归纳出保安勤务管理得内容。答:①成立组织,细化责任②制定预案,认真落实实施③监督检查,纠违治乱④严格纪律,奖励罚懒。请列举出本案例中保安勤务工作方