劳动合同运动员登记表

劳动合同运动员登记表合同编号：__________甲方（用人单位）：________________地址：____________________________联系电话：________________________联系人：__________________________乙方（运动员）：________________身份证号码：______________________联系电话：________________________联系地址：________________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方运动员的注册、管理、权益保障等事项达成一致，签订本劳动合同，具体内容如下：一、合同期限1.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若乙方在合同到期前提出续约申请，且甲方同意续约，双方可签订新的劳动合同，续约期限及条件双方另行协商确定。二、乙方运动员的义务1.乙方承诺在合同期内，积极参加甲方组织的各项训练和比赛，努力提高运动技能，为甲方争取荣誉。2.乙方应遵守国家的法律法规，遵守体育比赛的规则，不得以任何形式参与赌博、涉毒、酗酒等违法行为。3.乙方应按照甲方的要求，参加各类赛事及相关活动，并服从甲方的管理和安排。4.乙方应妥善保管并合理使用甲方的器材、装备等资源，如有损坏或遗失，乙方应按价赔偿。三、甲方运动员的权益保障1.甲方应按照国家和地方的相关规定，为乙方办理社会保险（包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。2.甲方应按照乙方运动员的训练和比赛任务，提供相应的训练场地、器材、住宿、交通等条件。3.甲方应按照合同约定，按时足额支付乙方的工资、奖金等收入。4.甲方应保护乙方的知识产权，未经乙方同意，不得将乙方的肖像、姓名等用于商业用途。四、工资及奖励1.乙方的月工资为人民币____元，按月支付。2.乙方参加比赛获得的奖金、补贴等收入，按国家规定和甲方的相关规定分配。3.甲方根据乙方的比赛成绩、训练表现等因素，给予相应的奖励。五、保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，应对其在甲方期间获得的商业秘密、技术秘密等予以保密。2.乙方不得以任何方式泄露或披露甲方的商业秘密、技术秘密等。3.违反保密义务的，乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。六、解除和终止合同1.合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但需提前____天书面通知对方。（1）严重违反国家法律法规及甲方制度的；（2）严重违反体育比赛的规则，造成恶劣影响的；（3）因健康原因无法继续从事运动员工作的；（4）其他甲方合理解除合同的情形。3.合同到期或解除合同后，乙方应按照甲方的要求，办理相关手续，包括但不限于归还器材、装备等。七、争议解决1.本劳动合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：________________乙方（运动员）：________________签订日期：______________________一、附件列表：1.乙方运动员的身份证明文件2.乙方运动员的技能评估报告3.甲方提供的训练场地、器材、住宿、交通等条件的具体说明4.社会保险参保证明文件5.乙方参加比赛获得的奖金、补贴等收入的证明文件6.商业秘密、技术秘密的保密协议7.乙方归还器材、装备的交接单二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定参加训练和比赛，或未努力提高运动技能2.乙方违反国家法律法规，或体育比赛规则3.乙方未按照甲方要求参加赛事及相关活动4.乙方未妥善保管和使用甲方的器材、装备，造成损坏或遗失5.乙方泄露或披露甲方的商业秘密、技术秘密6.甲方未按时足额支付乙方的工资、奖金等收入7.甲方未按照合同约定提供训练场地、器材、住宿、交通等条件8.甲方未保护乙方的知识产权，将乙方的肖像、姓名等用于商业用途三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因病、伤、残、老等造成的生活困难，实行的一种社会保障制度。3.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。5.知识产权：权利人对其创作的智力劳动成果所享有的专有权利。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方运动员受伤导致无法参加训练和比赛：及时就医，根据医生建议进行治疗和恢复，必要时调整训练计划。2.甲方提供的训练场地、器材等条件不符合约定：双方协商解决，甲方尽快改善条件，确保乙方的训练和生活需求。3.乙方未按时参加训练和比赛：乙方应提前向甲方说明原因，双方协商解决，甲方视情况给予乙方适当的处罚。4.乙方泄露或披露甲方商业秘密、技术秘密：甲方可以要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、解除合同等。5.甲方未按时足额支付乙方工资、奖金等收入：乙方有权向甲方提出书面抗议，要求甲方尽快支付，必要时可以向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：1.甲方为体育俱乐部、体育学校等用人单位，乙方为运动员。2.甲方与乙方签订劳动合同，明确双方的权利义务。3.甲方为乙方提供训练场地、器材、住宿、交通等条件。4.甲方按时足额