劳动合同终止协议书

劳动合同终止协议书合同编号：__________劳动合同终止协议书甲方（用人单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方于__________年__________月__________日签订的劳动合同（合同编号：__________），现经甲乙双方友好协商，就劳动合同终止相关事宜达成如下协议：一、劳动合同终止1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，自本协议生效之日起，甲乙双方终止劳动合同关系。2.乙方同意在合同终止后，按照甲方规定的期限办理相关手续，包括但不限于工作交接、离职证明等。3.乙方在合同终止后，不得以任何理由要求甲方支付劳动合同终止前的工资、奖金、津贴等。二、补偿及赔偿1.甲方根据国家法律法规规定，向乙方支付经济补偿。经济补偿按照乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付。不满一年的按比例支付。2.乙方因违反劳动合同约定，给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。3.双方因履行本协议发生争议的，应先协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。三、保密及竞业限制1.乙方在合同终止后，仍应遵守甲方关于保密的规定，包括但不限于商业秘密、技术秘密、客户信息等。2.乙方在合同终止后，不得在与甲方有竞争关系的单位从事与原工作相同或者相似的工作，不得自行创业从事与甲方业务相同或者相似的经营活动。竞业限制期限自本协议生效之日起计算，期限为两年。四、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议经甲乙双方签字（或盖章）后生效，对甲乙双方具有法律约束力。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.劳动合同终止协议书2.乙方工作交接清单3.离职证明4.经济补偿计算公式说明5.保密协议6.竞业限制协议7.甲方公司规章制度8.国家法律法规相关条款二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定办理工作交接，延迟甲方工作进程。2.乙方在离职后违反保密协议，泄露甲方商业秘密。3.乙方在竞业限制期限内，从事与甲方有竞争关系的工作。4.甲方未按照约定支付经济补偿。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.经济补偿：用人单位依法支付给劳动者的解除或者终止劳动合同的经济补偿。3.竞业限制：用人单位与劳动者约定，在劳动合同终止后一定期限内，劳动者不得在与用人单位有竞争关系的单位从事类似工作。4.保密协议：用人单位与劳动者约定，劳动者在劳动合同期间及终止后一定期限内，对其在劳动关系存续期间获知的用人单位的商业秘密、技术秘密等负有保密义务的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方延迟办理工作交接：甲方可以催告乙方尽快办理，若乙方仍不配合，甲方有权依法追责。2.乙方泄露商业秘密：甲方可以要求乙方承担违约责任，赔偿因此造成的损失。3.乙方违反竞业限制：甲方可以要求乙方停止违约行为，并承担违约责任。4.甲方未支付经济补偿：乙方可以要求甲方支付，若协商不成，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。五、所有应用场景：1.双方协商一致解除劳动合同。2.