建筑业简易劳动合同

建筑业简易劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________一、合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容乙方同意在甲方从事建筑业相关工作，具体工作岗位及职责由甲方根据实际工作需要安排。三、劳动报酬1.乙方工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。2.乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》有关规定执行。3.乙方享有法定节假日加班工资及带薪年假。四、工作时间1.乙方每周工作时间不超过__小时，每周休息日不少于__天。2.乙方应遵守甲方制定的考勤制度，按时上下班。五、社会保险1.甲方依法为乙方参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险，并按时足额缴纳各项社会保险费。2.乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费。六、劳动保护1.甲方应按照国家和地方有关法律法规，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动保护设施和劳动防护用品。2.乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品，自觉遵守安全生产规章制度。七、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前__天书面通知甲方，并支付甲方违约金人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。八、争议解决1.本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.社会保险缴纳证明5.劳动合同签订备案登记表6.甲方营业执照副本复印件7.甲方税务登记证副本复印件8.甲方组织机构代码证复印件9.甲方劳动规章制度汇编10.甲方安全生产许可证复印件二、违约行为及认定：1.甲方未按照本合同约定支付乙方工资的，视为违约。2.甲方未按照本合同约定提供劳动保护的，视为违约。3.甲方未按照本合同约定为乙方缴纳社会保险的，视为违约。4.乙方未按照本合同约定提供劳动的，视为违约。5.乙方未按照本合同约定提前通知解除劳动合同的，视为违约。6.任何一方未按照本合同约定履行其他义务的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.工资：劳动者提供劳动所得的报酬。3.工作时间：劳动者按照用人单位规定的劳动时间进行工作。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、生育等社会风险而设立的一种社会保障制度。5.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，按照合同约定向对方支付的金钱。6.争议解决：通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决合同争议的过程。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方可以与甲方沟通协商，要求按时支付工资；若协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方可以与甲方沟通协商，要求甲方依法缴纳社会保险；若协商不成，可以向社会保险管理部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题：乙方提前解除劳动合同，未提前通知甲方。解决办法：甲方可以与乙方沟通协商，要求乙方支付违约金；若协商不成，可以向劳动仲裁部门申请仲裁。4.问题：工作场所存在安全隐患。解决办法：乙方可以立即向甲方报告，要求甲方整改；若甲方不整改，可以向安全生产监管部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为新成立的建筑公司，需要招聘一批劳动者。2.乙方为具备相关职业资格的建筑工人，寻求稳定的工作岗位。3.双方在平等自愿、公平公正的原则下，签订劳动合同，确立劳动关系。4.甲方按照合同约定支付乙方工资，提供劳动保护，缴纳社会