供电局的合同工工资待遇

供电局的合同工工资待遇合同编号：__________供电局合同工工资待遇合同甲方：__________供电局地址：__________联系电话：__________乙方：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的工资待遇问题，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。一、工资标准2.乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资及各项补贴等，具体构成比例由甲方根据国家法律法规及企业内部规定确定。二、工资支付1.甲方每月__________日前按时足额支付乙方工资，如遇节假日或公休日，提前在节前或休日前支付。2.乙方工资支付方式为银行转账，甲方应在乙方提供的银行账户内支付工资。三、奖金及福利1.乙方依法享有国家规定的节假日待遇、年休假、探亲假等假期，以及甲方提供的各项福利待遇。2.乙方根据甲方规定和业绩完成情况，可享有年终奖、项目奖金等一次性奖金。四、工资调整1.乙方工资标准根据国家法律法规、企业经济效益及市场行情等因素，由甲方适时调整。2.乙方工作满一年后，如工作表现优秀，可按照甲方内部规定享受工资晋升。五、劳动纪律与考核1.乙方应严格遵守国家法律法规、甲方制定的劳动纪律和各项规章制度。六、合同解除与终止1.本合同一经签订，双方应严格按照合同约定履行各自权利和义务。2.如甲乙双方协商一致，可提前解除或终止本合同。3.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或本合同约定的，甲方有权解除或终止本合同。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，除非双方另有约定。3.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方银行账户信息3.甲方制定的劳动纪律和各项规章制度4.甲方内部规定关于工资晋升的文件5.甲方所在地的人民法院联系方式6.国家法律法规相关条款7.甲方提供的福利待遇政策二、违约行为及认定：1.乙方违反国家法律法规、甲方制定的劳动纪律和各项规章制度的行为2.乙方未按照合同约定提供劳动力的行为3.甲方未按时足额支付乙方工资的行为4.甲方未按照合同约定提供奖金及福利待遇的行为5.甲方未按照合同约定调整乙方工资标准的行为6.甲方未按照合同约定解除或终止合同的行为三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.月工资：劳动者在一定时期内提供劳动力所得到的报酬。3.绩效工资：根据劳动者工作业绩和劳动贡献支付的工资。4.奖金：根据劳动者特殊情况或特定工作完成情况支付的额外报酬。5.福利待遇：用人单位为劳动者提供的福利和待遇，如医疗、养老、住房等。6.违约行为：合同当事人违反合同约定，导致合同不能履行或者损害对方利益的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时支付工资：乙方可以与甲方沟通，了解原因，若沟通无果，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.甲方未提供奖金及福利待遇：乙方可以查阅合同条款，确认自己的权益，并向甲方提出书面要求，若甲方仍不履行，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.劳动争议：双方可以通过友好协商解决，若协商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。4.合同解除或终止：甲方应当依法提前通知乙方，并支付相应的经济补偿，若甲方违法解除或终止合同，乙方可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.甲方与乙方签订劳动合同，明确工资待遇标准。2.甲方按照合同约定支付乙方工资、奖金及福利待