年人才输送协议书范文_第1页
年人才输送协议书范文_第2页
年人才输送协议书范文_第3页
年人才输送协议书范文_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

年人才输送协议书范文合同编号:__________地址:联系电话:地址:联系电话:鉴于甲方为乙方提供人才输送服务,双方为明确双方权利义务,经友好协商,达成如下协议:一、人才输送1.3甲方应在双方约定的时间内完成人才输送,并为乙方提供必要的服务和支持。二、人才使用及待遇2.1乙方应按照双方约定的条件和待遇,使用甲方输送的人才。2.2乙方应按时足额支付甲方人才输送服务费用,具体金额、支付方式和时间由双方另行约定。2.3乙方应保障甲方输送人才的合法权益,包括但不限于工作时间、休息休假、劳动安全、社会保险等方面。三、保密条款3.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息,应予以严格保密。3.2保密期限自本协议签订之日起算,至本协议终止或履行完毕之日止。四、违约责任4.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。4.2若甲方未按约定时间、数量输送人才,或输送的人才不符合乙方要求,甲方应承担相应的违约责任。4.3若乙方未按约定支付甲方服务费用,或未保障甲方输送人才的合法权益,乙方应承担相应的违约责任。五、争议解决5.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。6.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自协议生效之日起计算。6.3本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:一、附件列表:1.人才输送需求清单2.人才简历及相关证明材料3.人才考核评估报告4.保密协议5.人才输送服务费用支付凭证6.人才使用及待遇约定清单7.违约金计算公式8.补充协议二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间、数量输送人才2.甲方输送的人才不符合乙方要求3.乙方未按约定支付甲方服务费用4.乙方未保障甲方输送人才的合法权益5.双方未履行保密义务6.双方未按约定解决争议三、法律名词及解释:1.人才输送:指甲方根据乙方需求,向乙方提供符合招聘条件的人才的服务。2.违约金:指一方违反合同约定,应向对方支付的赔偿金。3.保密义务:指双方在履行合同过程中,对对方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息予以严格保密的义务。4.争议解决:指双方在履行合同过程中发生的争议,通过友好协商、调解或诉讼等途径予以解决。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.人才输送不符合要求:甲方应重新输送符合乙方要求的人才,或退还部分服务费用。2.乙方未支付服务费用:甲方可与乙方沟通催缴,如乙方仍不支付,甲方有权解除合同并追究乙方违约责任。3.保密义务违反:违约方应承担相应的违约责任,支付违约金,并赔偿损失。4.争议解决困难:双方可尝试调解,如调解不成,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为人才中介公司,乙方为企事业单位2.甲方为人力资源公司,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论