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文档简介

医疗行业医生雇佣合同范本合同编号:__________鉴于甲方是一家合法成立的医疗企业/机构,具备医疗行业所需的合法资质和许可;甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。1.2除非一方提前终止本合同,否则本合同将在有效期届满后自动续约,每次续约期限为____年。第二条医生的工作内容(1)在甲方指定的医疗场所提供专业的医疗服务;(2)协助甲方提升医疗技术水平和服务质量;(3)遵守甲方的内部规章制度;(4)完成甲方交付的其他相关工作。2.2乙方应按照甲方的要求,参加相关培训和学习,不断提升自身的医疗技能和专业知识。第三条医生的工作时间和休息休假3.1乙方应遵守甲方的作息时间,根据甲方的工作需要,提供全职或兼职工作。3.2乙方享有国家法定的节假日休假权利,具体休假安排由甲方根据工作需要进行调整。第四条医生的劳动报酬4.1乙方的薪酬由基本工资、绩效奖金、加班工资等组成,具体薪酬标准和构成由双方在合同附件中约定。4.2乙方应按照甲方规定的支付方式领取薪酬。第五条医生的社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家的法律法规,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方应向乙方提供与工作岗位相适应的福利待遇,包括但不限于带薪年假、体检、培训等。第六条医生的保密义务6.1乙方应对在甲方工作期间所接触到的商业秘密、技术秘密、患者隐私等信息予以保密。6.2乙方在合同终止后仍应承担保密义务,时间为____年。第七条合同的解除和终止7.1在合同有效期内,除非甲乙双方协商一致或依法解除/终止合同,否则任何一方不得单方面解除/终止本合同。7.2甲乙双方解除/终止本合同的,应提前____天通知对方。第八条违约责任8.1甲乙双方违反本合同的约定,应承担违约责任,向对方支付违约金,违约金的具体数额由双方在合同附件中约定。8.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方支付违约金,并有权要求乙方承担其他相应的赔偿责任。第九条争议解决9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):乙方(签名):签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.医生个人简历2.医疗机构执业许可证复印件3.医生执业证书复印件4.保密协议5.薪酬福利方案6.培训计划7.工作职责说明8.绩效考核标准二、违约行为及认定:2.乙方违反保密义务,泄露甲方商业秘密、技术秘密、患者隐私等信息。3.甲方未按照约定支付乙方薪酬,或未提供约定的福利待遇。4.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险费。5.甲方违反合同约定,单方面解除或终止合同。三、法律名词及解释:1.医疗行业:指提供医疗服务的行业,包括但不限于医院、诊所、体检中心等。2.医生:指具备医疗机构执业许可证和医生执业证书的专业医务人员。3.医疗服务:指医生运用医疗技能和专业知识为患者提供的诊疗行为。4.保密义务:指医生对在甲方工作期间所接触到的商业秘密、技术秘密、患者隐私等信息予以保密的义务。5.违约金:指一方违反合同约定,应向对方支付的违约赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:医生工作积极性不高,影响医疗服务质量。解决办法:建立健全绩效考核体系,根据医生工作表现给予相应的奖励。2.问题:医生泄露患者隐私,损害甲方声誉。解决办法:加强医生职业道德教育,签订保密协议,明确泄露隐私的违约责任。3.问题:甲方未按照约定支付医生薪酬,引发纠纷。解决办法:甲方按时足额支付医生薪酬,确保医生权益。4.问题:医生在工作过程中发生意外,导致人身损害。解决办法:甲方为医生购买人身意外伤害保险,保障医生权益。五、所有应用场景:1.医疗机构与医生签订雇佣合同,明确双方权利义务。2.医生在医疗

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