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文档简介

南雄市能源行业工程师合同合同编号:__________甲方:南雄市能源开发有限公司地址:南雄市路号联系人:X联系电话:X乙方:____________________地址:____________________联系人:________________联系电话:________________鉴于甲方为能源行业专业公司,乙方为具有相关行业经验和技能的工程师,双方为了明确双方的权利和义务,经友好协商,达成如下协议:一、工作内容1.1乙方作为工程师,应甲方要求,在南雄市能源开发有限公司从事与能源行业相关的工作。1.2乙方应按照甲方的要求,完成相关项目的研发、设计、施工、调试及后期技术支持等工作。1.3乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥。二、合同期限2.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。三、工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间应为____小时,每周休息日为____天。3.2乙方应按照甲方的要求,参加法定节假日加班的,甲方应按照国家规定支付加班费。四、劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。4.2甲方应按时足额支付乙方工资。4.3乙方享受甲方规定的奖金、补贴等福利待遇。五、社会保险5.1甲方应按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按国家规定缴纳个人应承担的社会保险费。六、劳动保护和劳动条件6.1甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的工作环境和条件。6.2甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品。6.3甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。七、保密条款7.1乙方应对在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。7.2保密期限自双方解除或终止合同之日起计算,为期____年。八、合同的解除和终止8.1在合同有效期内,双方协商一致可以解除合同。8.2乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方。8.3甲方违反本合同的,乙方有权解除合同。8.4合同期满,双方未续约的,合同自然终止。九、违约责任9.1双方违反合同的,应承担相应的违约责任。9.2乙方违反保密条款的,应支付违约金人民币(大写):____元整(小写):¥____元。十、争议解决10.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十一、其他11.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。11.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。甲方(盖章):南雄市能源开发有限公司乙方(签名):______________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.乙方保密协议5.甲方公司规章制度6.甲方公司项目资料7.社会保险缴纳证明8.工作环境和条件评估报告9.安全生产教育和培训记录10.双方签订的补充协议二、违约行为及认定:1.乙方未按约定完成工作任务,或工作质量不符合甲方要求。2.乙方提前解除合同,未按约定提前一个月书面通知甲方。3.乙方违反保密条款,泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。4.甲方未按约定支付乙方工资、奖金、补贴等。5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。6.甲方未提供乙方符合国家安全生产法律法规的工作环境和条件。7.甲方未按约定提供必要的劳动保护用品。8.甲方未按约定定期对乙方进行安全生产教育和培训。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.工程师:具有相关行业经验和技能,从事项目研发、设计、施工、调试及后期技术支持等工作的人员。3.保密条款:在劳动合同中约定的,要求劳动者对工作中接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的条款。4.违约金:当一方违反合同约定时,按照合同约定向对方支付的赔偿金。5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者失业、疾病等社会风险,由用人单位和劳动者共同缴纳的保险。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方未按约定完成工作任务,或工作质量不符合甲方要求。解决办法:甲方应与乙方沟通,提出具体改进要求,乙方应及时改进。如乙方仍不能满足要求,甲方有权按合同约定解除合同。2.问题:乙方提前解除合同,未按约定提前一个月书面通知甲方。解决办法:甲方有权要求乙方支付违约金,并按合同约定处理后续事宜。3.问题:乙方违反保密条款,泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。解决办法:甲方有权要求乙方支付违约金,并依法追究乙方法律责任。4.问题:甲方未按约定支付乙方工资、奖金、补贴等。解决办法:甲方应及时足额支付乙方工资、奖金、补贴等,否则乙方有权向劳动仲裁机构申请仲裁。5.问题:甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。解决办法:甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险,否则乙方有权向劳动保障部门投诉。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供工作环境和条件。2.甲方和乙方明确双方的权利和义务。3.甲方按时足额支付乙方工

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