儿童教育促销员劳动合同

儿童教育促销员劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方儿童教育促销员事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方作为甲方儿童教育促销员，主要负责在甲方授权的区域内进行儿童教育产品的推广、销售及客户服务工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。第二条工作时间2.1乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间执行，具体为：__________。2.2乙方应按时上下班，如有工作需要加班，应提前向甲方申请，并按照甲方的规定支付加班费。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资和提成组成，具体工资标准及提成比例由甲方根据乙方的业绩和甲方的规定确定。3.2乙方工资的支付方式为每月__________日之前发放上个月的工资。第四条社会保险4.1甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应按时足额缴纳社会保险费，如有特殊情况不能缴纳的，应提前向甲方说明并承担相应责任。第五条合同期限5.1本劳动合同期限为__________年，自__________之日起至__________日止。5.2合同期满后，如甲方继续聘请乙方，双方可协商续签合同。第六条保密条款6.1乙方在合同期间及合同期满后，应对甲方商业秘密、客户信息等保密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。6.2乙方违反保密条款的，应承担相应的违约责任。第七条解除和终止合同7.1在合同期内，如乙方提前解除或终止合同，应提前__________天书面通知甲方。7.2甲方有权在乙方严重违反合同条款或规章制度的情况下，提前解除或终止合同。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方健康证明4.乙方社会保险缴纳证明5.甲方公司规章制度6.甲方产品宣传资料7.甲方授权区域划分说明8.乙方业绩报告二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间上下班，迟到早退。3.乙方泄露甲方商业秘密或客户信息。4.乙方提前解除或终止合同未按要求通知甲方。5.甲方未按时足额支付乙方工资。6.甲方未为乙方缴纳社会保险。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系的协议。2.儿童教育促销员：在甲方授权的区域内，负责儿童教育产品推广、销售及客户服务工作的人员。3.工作时间：乙方按照甲方制定的工作时间执行工作。4.劳动报酬：乙方为甲方提供劳动所得到的报酬。5.社会保险：甲方为乙方缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作积极性不高：通过培训、激励措施等方式提高乙方工作积极性。2.乙方业绩不达标：提供业绩提升指导，调整销售策略，帮助乙方提高业绩。3.乙方泄露甲方商业秘密：加强保密教育，签订保密协议，对泄露行为进行追究。4.合同期满后双方续签问题：提前沟通，就续签事项达成一致意见。五、所有应用场景：1.甲方招聘儿童教育促销员。2.乙方应聘成为甲方儿童教育促销员。3.双方签订劳动合同，明确双方