个体餐饮劳动简单的合同

个体餐饮劳动简单的合同合同编号：__________甲方（Employer）：【全称】地址：【详细地址】联系方式：【电话号码】/【电子邮箱】乙方（Employee）：【全称】身份证号码：【身份证号码】地址：【详细地址】联系方式：【电话号码】/【电子邮箱】鉴于甲方为合法经营的个体餐饮业主，乙方愿意加入甲方处，提供劳动，共同发展，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条工作内容1.1乙方同意在甲方的指导下，按照甲方的要求，提供相应的餐饮服务，包括但不限于点餐、送餐、收银等服务。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，不得无故迟到、早退、旷工。第二条工作时间2.1乙方的工作时间按照甲方的实际经营需要确定，具体工作时间由甲方安排。2.2乙方应按照甲方的要求，参加必要的培训和学习。第三条劳动报酬3.1乙方的劳动报酬由基本工资和奖金组成。具体工资标准和奖金制度，按照甲方的相关规定执行。3.2乙方应按时领取工资，不得无故拒绝。第四条劳动保护4.1甲方应按照国家的相关规定，为乙方提供必要的劳动保护措施，保障乙方的人身安全。4.2甲方应定期为乙方进行健康检查，保障乙方的身体健康。第五条保密条款5.1乙方应对在甲方处获得的商业秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。5.2乙方应在合同终止后继续承担保密义务。第六条合同的解除和终止6.1在合同期内，如乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。6.2在合同期内，如甲方违反合同规定，乙方有权解除合同。6.3合同期满，双方未续签，则合同自动终止。第七条争议解决7.1对于因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。甲方（签字）：____________日期：____________乙方（签字）：____________日期：____________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.劳动合同期限协议书4.乙方岗位说明5.工作时间安排表6.工资和奖金制度说明7.保密协议8.劳动保护措施说明9.健康检查报告二、违约行为及认定：1.乙方迟到、早退、旷工，未按照甲方规定的工作时间提供服务。2.乙方未按照甲方要求参加培训和学习。3.乙方泄露甲方商业秘密或客户信息。4.甲方未按时支付乙方工资。5.甲方未提供必要的劳动保护措施。6.甲方未按照合同约定解除或终止合同。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.工作时间：乙方根据甲方安排的工作时间提供服务。3.劳动报酬：乙方因提供劳动而应得的报酬，包括基本工资和奖金。4.劳动保护：甲方为乙方提供必要的保护措施，保障乙方人身安全。5.保密义务：乙方对在甲方处获得的商业秘密、客户信息等予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作态度消极，不服从甲方管理。解决办法：甲方应进行沟通和教育，如情况严重，可依法解除合同。2.甲方未按时支付乙方工资。解决办法：甲方应及时支付工资，如协商不成，乙方可向劳动仲裁机构申请仲裁。3.乙方泄露甲方商业秘密或客户信息。解决办法：甲方可依法要求乙方承担违约责任，必要时可解除合同。4.甲方未提供必要的劳动保护措施。解决办法：甲方应按照法律规定，为乙方提供劳动保护措施。五、所有应用场景：1.甲方为合法经营的个体餐饮业主，需要招聘员工提供餐饮服务。2.乙方为寻求工作，愿意加入甲方处，提供餐饮服务。3.双方就工作内容、工作