苹果手机招人合同

苹果手机招人合同第一篇范文：合同编号：[填写具体的合同编号]甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）经友好协商，就乙方为甲方招募合适员工事宜，达成如下协议：一、甲方义务1.1甲方应向乙方提供详细的招聘需求，包括岗位名称、岗位职责、任职资格、薪资福利等信息。1.2甲方应对乙方提供的候选人资料保密，不得泄露给第三方。1.3甲方在乙方推荐候选人后，应对候选人进行充分的面试和评估，并在规定时间内给予明确的录用或不录用的回复。1.4甲方在候选人入职后，应按照约定向乙方支付服务费用。二、乙方义务2.1乙方应根据甲方的招聘需求，积极寻找并推荐符合要求的候选人。2.2乙方应对甲方的招聘需求保密，不得泄露给第三方。2.3乙方应保证推荐的候选人的资料真实可靠，并对候选人的能力、品行等进行充分的了解。2.4乙方在推荐候选人后，应积极与甲方沟通，了解甲方的需求，并协助甲方和候选人进行面试。三、费用及支付3.1甲方向乙方支付的服务费用为：[具体金额]元。3.2甲方应在候选人入职后[具体时间]内，向乙方支付服务费用。3.3乙方开具正规发票，甲方按约定时间支付服务费用。四、违约责任4.1如甲方在规定时间内未对乙方推荐的候选人给予明确的录用或不录用的回复，甲方应支付乙方违约金，违约金为服务费用的[比例]%。4.2如乙方推荐的候选人入职后，因候选人原因导致甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。4.3如甲方未按约定时间支付服务费用，甲方应支付乙方滞纳金，滞纳金为应付款项的[比例]%。五、争议解决5.1双方在签订合同时，应遵守相关法律法规，合法合规开展业务。5.2如双方在合同履行过程中发生纠纷，应首先通过友好协商解决；如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体时间]。6.2合同期满后，如双方无异议，本合同自动续约[具体时间]。6.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________乙方（盖章）：____________甲方代表（签名）：____________乙方代表（签名）：____________签订日期：[填写具体的签订日期]1.招聘需求列表2.候选人推荐表3.服务费用支付凭证4.违约金计算公式说明5.相关法律法规第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：[填写具体的合同编号]甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及第三方主体（以下简称“第三方”）经友好协商，就乙方为甲方招募合适员工事宜，并引入第三方作为评价和监督主体，达成如下协议：一、甲方义务1.1甲方应向乙方和第三方提供详细的招聘需求，包括岗位名称、岗位职责、任职资格、薪资福利等信息。1.2甲方应对乙方和第三方提供的候选人资料保密，不得泄露给非授权第三方。1.3甲方在乙方和第三方推荐候选人后，应对候选人进行充分的面试和评估，并在规定时间内给予明确的录用或不录用的回复。1.4甲方在候选人入职后，应按照约定向乙方支付服务费用，并向第三方支付评价费用。二、乙方义务2.1乙方应根据甲方的招聘需求，积极寻找并推荐符合要求的候选人。2.2乙方应对甲方的招聘需求保密，不得泄露给非授权第三方。2.3乙方应保证推荐的候选人的资料真实可靠，并对候选人的能力、品行等进行充分的了解。2.4乙方在推荐候选人后，应积极与甲方和第三方沟通，了解甲方的需求，并协助甲方和候选人进行面试。三、第三方义务3.1第三方应对乙方推荐的候选人进行客观、公正的评价，并提供评价报告。3.2第三方应对甲方的招聘需求保密，不得泄露给非授权第三方。3.3第三方应按照约定时间提供评价报告，并对评价结果承担责任。四、甲方权利及利益保障4.1甲方有权对乙方和第三方提供的候选人进行面试和评估，并依据自身需求作出录用决定。4.2甲方有权要求乙方和第三方提供真实、可靠的候选人资料，并对其进行保密。4.3甲方有权要求第三方对候选人进行客观、公正的评价，并依据评价报告作出录用决策。4.4甲方有权在合同约定的范围内，要求乙方和第三方提供相应的服务和支持。五、乙方及第三方违约及限制条款5.1乙方和第三方应严格按照合同约定履行义务，如违反合同约定，甲方有权要求乙方和第三方承担违约责任。5.2乙方和第三方应对候选人的资料保密，不得泄露给非授权第三方，如发生泄露，甲方有权要求乙方和第三方承担相应的赔偿责任。5.3乙方和第三方不得利用甲方提供的招聘需求进行不正当竞争或谋取不正当利益。六、争议解决6.1双方在签订合同时，应遵守相关法律法规，合法合规开展业务。6.2如双方在合同履行过程中发生纠纷，应首先通过友好协商解决；如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、第三方介入的意义和目的第三方作为评价和监督主体，旨在确保乙方推荐的候选人符合甲方的招聘需求，提高招聘效率，降低招聘风险。第三方介入可以客观、公正地对候选人进行评价，为甲方提供决策依据，同时增加乙方的责任感和紧迫感，确保乙方提供的候选人质量。八、甲方为主导的目的和意义甲方为主导的目的在于确保甲方的权益得到充分保障，通过与乙方和第三方的合作，实现甲方招聘目标。甲方为主导的意义在于使甲方在招聘过程中具有更大的话语权和决策权，确保甲方能够招聘到符合需求的人才，提高甲方的人才储备质量和竞争力。甲方（盖章）：____________乙方（盖章）：____________第三方（盖章）：____________甲方代表（签名）：____________乙方代表（签名）：____________第三方代表（签名）：____________签订日期：[填写具体的签订日期]1.招聘需求列表2.候选人推荐表3.第三方评价报告4.服务费用支付凭证5.违约金计算公式说明6.相关法律法规注：本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方持一份，具有同等法律效力。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：[填写具体的合同编号]甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及第三方主体（以下简称“第三方”）经友好协商，就乙方为甲方提供人力资源外包服务事宜，并引入第三方作为咨询和支持主体，达成如下协议：一、甲方义务1.1甲方应向乙方和第三方提供明确的服务需求，包括服务内容、服务质量、服务时间等信息。1.2甲方应对乙方和第三方提供的服务报告保密，不得泄露给非授权第三方。1.3甲方在乙方和第三方提供服务后，应对服务效果进行评估，并在规定时间内给予明确的反馈。1.4甲方应按照约定时间支付服务费用。二、乙方义务2.1乙方应根据甲方的服务需求，提供专业的人力资源外包服务。2.2乙方应对甲方的服务需求保密，不得泄露给非授权第三方。2.3乙方应保证提供服务的专业性和质量，满足甲方的服务需求。2.4乙方在提供服务后，应积极与甲方沟通，了解甲方的需求，并改进服务质量。三、第三方义务3.1第三方应根据甲方的服务需求，为乙方提供专业的咨询服务和支持。3.2第三方应对甲方的服务需求保密，不得泄露给非授权第三方。3.3第三方应按照约定时间提供咨询服务和支持，并对提供的服务承担责任。四、乙方权利及利益保障4.1乙方有权要求甲方提供明确的服务需求，并按照约定提供服务。4.2乙方有权要求第三方提供专业的咨询服务和支持，并按照约定提供服务。4.3乙方有权对甲方提供的服务需求进行保密，不得泄露给非授权第三方。4.4乙方有权要求甲方在约定时间内支付服务费用。五、甲方违约及限制条款5.1甲方应按照约定时间支付服务费用，如延迟支付，应支付滞纳金。5.2甲方应按照约定的服务内容、服务质量、服务时间等要求乙方提供服务，否则乙方有权要求甲方承担违约责任。5.3甲方不得利用乙方和第三方提供的服务报告进行不正当竞争或谋取不正当利益。六、争议解决6.1双方在签订合同时，应遵守相关法律法规，合法合规开展业务。6.2如双方在合同履行过程中发生纠纷，应首先通过友好协商解决；如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、第三方介入的意义和目的第三方作为咨询和支持主体，旨在确保乙方提供的人力资源外包服务满足甲方的服务需求，提高服务效率，降低服务风险。第三方介入可以提供专业的咨询服务和支持，为甲方和乙方提供决策依据，同时增加甲方的信任感和满意度。八、乙方为主导的目的和意义乙方为主导的目的在于确保乙方的权益得到充分保障，通过与甲方和第三方的合作，实现乙方提供专业人力资源外包服务的目标。乙方为主导的意义在于使乙方在提供服务过程中具有更大的话语权和决策权，确保乙方能够满足甲方的服务需求，提高乙方在人力资源服务领域的竞争力。九、弱化甲方为主导的意义和目的在本合同中，甲方为主导的地位相对较弱，主要体现在甲方在服务需求、服务评估和服务支付等方面的义务和限制。这种安排有助于平衡甲方和乙方的权益，确保乙方在提供服务过程中能够充分发挥专业优势，满足甲方的服务需求。甲方（盖章）：____________乙方（盖章）：___________