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正规退休返聘合同模板合同编号:__________合同签订日期:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(退休返聘人员):__________身份证号码:__________联系电话:__________鉴于甲方因工作需要,邀请乙方以退休返聘方式担任甲方工作人员,双方经充分协商,达成如下协议:第一条合同期限1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____年。1.2除非甲乙双方提前终止本合同,否则本合同到期后自动续约,续约期限及相关事项双方届时再行协商确定。第二条工作内容2.1乙方在甲方的指导下,按照甲方的要求完成退休返聘期间的工作任务。2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作____天,每天工作____小时。3.2乙方按照国家法定节假日放假规定享有休假权利。3.3乙方加班按照甲方规定的加班工资支付标准执行。第四条劳动报酬4.2乙方工资不得低于当地最低工资标准。4.3乙方在合同期间享受与在岗员工同等的福利待遇。第五条保密和知识产权5.1乙方在退休返聘期间所接触的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息,应严格保密,未经甲方允许不得向任何第三方泄露。5.2乙方应按照甲方的要求,参与甲方相关的知识产权保护工作。第六条合同终止和解除6.1本合同提前终止或解除的,乙方应按照甲方的要求办理相关手续。6.2乙方违反本合同约定,甲方有权提前终止或解除本合同。6.3本合同到期或者双方约定的合同终止条件出现,本合同即行终止。第七条违约责任7.1双方应严格履行本合同各项约定,如有违约行为,应承担相应的违约责任。7.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约金,违约金金额为人民币____元。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(退休返聘人员):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方退休证明文件3.甲方公司规章制度4.甲方公司保密协议5.甲方公司知识产权保护政策6.乙方工作绩效考核标准7.乙方工资发放证明文件8.乙方社保缴纳证明文件二、违约行为及认定:1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息,未经甲方允许向第三方泄露。2.乙方不服从甲方管理,违反甲方公司规章制度。4.乙方在合同期间涉及违法行为,影响甲方公司声誉。5.甲方未按时支付乙方工资,未按照约定提供福利待遇。三、法律名词及解释:1.退休返聘人员:已达到法定退休年龄,但根据用人单位需要,继续从事工作的人员。2.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.知识产权:权利人对其创作的智力劳动成果依法享有的专有权利。4.违约行为:违反合同约定,不履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方退休返聘期间工作能力下降,影响工作进度。解决办法:甲方应合理安排乙方的工作任务,提供必要的培训和支持。2.乙方因身体健康原因需要请假,影响工作进度。解决办法:甲方应根据实际情况,合理批准乙方的请假申请。3.甲方未按时支付乙方工资,引发纠纷。解决办法:甲方应及时支付乙方工资,如发生延迟支付,应按照约定支付违约金。4.乙方泄露甲方商业秘密,造成经济损失。解决办法:甲方可以要求乙方承担违约责任,并要求乙方支付赔偿金。五、所有应用场景:1.甲方公司因业务需要,邀请具有丰富经验的老员工以退休返聘方式继续工作。2.乙方因个人兴趣和职业发展需要,选择以退休返聘方式继续从事工作。3.甲方公司因员工退休导致关键技术或经验流失,通过退休返聘方式弥
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