学校食堂厨师劳动合同

学校食堂厨师劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系方式：__________法定代表人：__________乙方（劳动者）：__________姓名：__________性别：__________身份证号码：__________住址：__________联系方式：__________鉴于甲方为学校食堂的运营方，乙方愿意担任甲方食堂的厨师，现经双方友好协商，自愿签订本劳动合同，共同遵照执行：第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2双方同意，本劳动合同期满后，如双方均无异议，可续签劳动合同。第二条工作内容2.1乙方在甲方食堂负责烹饪工作，包括但不限于食材准备、菜品制作、厨房卫生等工作。2.2乙方应按照甲方的要求，保证食品安全卫生，提供美味可口的餐饮服务。第三条工作时间3.1乙方每周工作__天，每天工作__小时，如有特殊情况，甲方有权调整乙方的工作时间。3.2乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得迟到早退。第四条劳动报酬4.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的相关规定执行。5.3乙方在工作中发生意外伤害，甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供相应的工伤保险待遇。第六条保密条款6.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等有关信息。6.2乙方违反本保密条款的，应承担相应的违约责任。第七条合同的解除和终止7.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本劳动合同。7.2在合同期内，如乙方因病或非因乙方原因导致不能继续工作，甲方有权终止本劳动合同。7.3本劳动合同期满，双方未续签的，自行终止。第八条争议解决8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方职业资格证书复印件3.甲方食堂运营许可证复印件4.甲方社会保险缴纳证明复印件5.劳动合同续签申请表6.请假申请表7.加班申请表8.保密协议复印件二、违约行为及认定：1.乙方迟到早退：未经甲方同意，乙方未按时上下班。2.乙方泄露商业秘密：未经甲方同意，乙方向第三方披露甲方商业秘密。4.甲方未支付工资：甲方未在规定时间内支付乙方工资。5.甲方未缴纳社会保险：甲方未按照法律法规规定为乙方缴纳社会保险费。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位约定劳动条件和劳动报酬的协议。2.工作时间：劳动者按照用人单位的规定工作时间进行工作。3.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。4.社会保险：用人单位为劳动者缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方加班未支付加班费：甲方应按照法律法规规定及时支付乙方加班费。2.乙方生病无法工作：甲方应按照法律法规规定为乙方提供病假待遇。3.乙方离职未办理手续：甲方应要求乙方按照合同约定办理离职手续，交接工作。4.甲方未按时支付工资：甲方应按照合同约定及时支付乙方工资。5.甲方未缴纳社会保险：甲方应按照法律法规规定为乙方缴纳社会保险费。五、所有应用场景：1.学校食堂运营方与厨师签订劳动合同。2.食堂厨师因迟到早退受到处罚。3.食堂