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文档简介
入职前的信息技术培训协议合同编号:__________甲方(培训提供方):__________地址:__________联系电话:__________乙方(培训接收方):__________姓名:__________身份证号码:__________联系电话:__________鉴于甲方是一家专业提供信息技术培训的企业,乙方愿意参加甲方提供的信息技术培训,甲乙双方为了明确双方的权利义务,经友好协商,特订立本协议,以共同遵守。第一条培训内容(1)课程名称一:__________课程内容一:__________(2)课程名称二:__________课程内容二:__________(3)课程名称三:__________课程内容三:__________1.2甲方应确保培训内容的正确性、合法性及实用性,尽力避免涉及任何侵权行为。第二条培训时间2.1培训时间共计__________天,具体培训时间安排如下:(1)第一阶段:__________年__________月__________日至__________年__________月__________日,共计__________天。(2)第二阶段:__________年__________月__________日至__________年__________月__________日,共计__________天。(3)第三阶段:__________年__________月__________日至__________年__________月__________日,共计__________天。2.2甲方应保证培训时间与乙方的日常工作合理安排,确保乙方能够顺利完成培训。第三条培训地点3.1培训地点为甲方所在地,具体地址为:__________。3.2甲方应提供适宜的培训场地及设施,确保培训顺利进行。第四条培训费用4.1乙方向甲方支付的培训费用总计为人民币__________元整(大写:__________________________元整),乙方应按照甲方的规定支付培训费用。4.2甲方应提供正式的培训费用发票给乙方。第五条培训效果评估5.1甲方应于培训结束后对乙方进行培训效果评估,评估内容包括:(1)理论知识掌握程度;(2)实际操作能力;(3)解决问题能力;(4)其他甲方认为需要评估的内容。5.2甲方应根据评估结果为乙方提供必要的辅导或补训。第六条保密条款6.1乙方在培训过程中接触到的甲方技术资料、商业秘密等,乙方应予以严格保密。6.2保密期限自培训结束之日起计算,期限为__________年。第七条违约责任7.1甲方未按照本协议约定的内容、时间、地点提供培训的,应向乙方支付违约金,违约金为培训费用的__________%。7.2乙方未按照本协议约定的时间支付培训费用的,应向甲方支付滞纳金,滞纳金为培训费用的__________%。7.3双方因违反本协议导致培训无法进行的,应承担相应的违约责任。第八条争议解决8.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。第九条其他条款9.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本协议的修改、补充必须采用书面形式,经甲乙双方协商一致后生效。甲方(培训提供方):__________乙方(培训接收方):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方身份证明文件2.培训课程大纲3.培训时间表4.培训费用支付凭证5.培训效果评估表6.保密协议7.培训场地及设施清单二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定的内容、时间、地点提供培训,认定为违约行为。2.乙方未按照约定的时间支付培训费用,认定为违约行为。3.双方因违反本协议导致培训无法进行,认定为违约行为。三、法律名词及解释:1.信息技术培训:指通过讲解、演示、实践等方式,使学员掌握一定的信息技术知识和技能的过程。2.培训提供方:指承担培训义务,为培训接收方提供培训服务的甲方。3.培训接收方:指接受甲方提供的培训服务,承诺支付培训费用的乙方。4.违约金:指一方违反合同约定,应向另一方支付的赔偿金。5.滞纳金:指乙方未按约定时间支付培训费用,应向甲方支付的逾期付款赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按约定提供培训服务。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方按照约定提供培训服务,必要时可以寻求法律途径解决。2.问题:乙方未按约定时间支付培训费用。解决办法:甲方可以催告乙方及时支付培训费用,乙方逾期不支付的,甲方可以解除本协议,并要求乙方支付违约金。3.问题:培训效果不理想,乙方未能达到预期培训目标。解决办法:甲方应根据评估结果为乙方提供必要的辅导或补训,直至乙方达到预期培训目标。五
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