实习期协议书物流管理实习

实习期协议书物流管理实习合同编号：__________甲方（实习单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（实习生）：__________身份证号：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为合法成立的物流管理企业，乙方愿意在甲方实习，经甲乙双方友好协商，特订立本实习协议书，以共同遵守。第一条实习岗位及职责1.1乙方在甲方实习期间，主要从事__________岗位的工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。1.3乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作任务。第二条实习期限2.1本实习协议书的期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方如因特殊情况提前终止实习，应提前一个月书面通知甲方。第三条实习待遇3.1甲方应按照乙方的实际工作时间支付实习工资，实习工资为每月人民币____元。3.2甲方为乙方提供实习期间的工作服及必要的劳动保护用品。3.3甲方不为乙方提供住宿，乙方自行解决住宿问题。第四条实习成果归属4.1乙方在实习期间所完成的工作成果，属于甲方所有。4.2未经甲方同意，乙方不得以任何形式泄露、使用或转让甲方的工作成果。第五条保密条款5.1乙方应对在实习期间获得的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。5.2乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至本协议终止或解除之日起两年内有效。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。6.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（实习单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.实习生的个人简历2.实习生的身份证复印件3.实习生的学历证明复印件4.实习生的健康证明复印件5.实习单位的相关资质证明文件6.实习单位提供的培训计划或实习大纲7.实习单位提供的实习评价标准或考核办法8.实习单位与实习生签订的其他协议或文件二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供实习岗位或工作内容，视为违约。2.甲方未按照约定支付实习工资或提供必要的劳动保护，视为违约。3.乙方未按照约定完成实习任务或违反甲方规章制度，视为违约。4.乙方未按照约定保密甲方信息，泄露、使用或转让甲方的工作成果，视为违约。5.任何一方提前终止或解除协议，未按照约定提前通知对方，视为违约。三、法律名词及解释：1.实习期：指实习生在甲方单位进行实践学习的时间段。2.实习工资：指甲方支付给实习生的劳动报酬。3.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息、经营信息等。4.技术秘密：指不为公众所知悉，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。5.违约行为：指违反协议约定的一方所采取的不符合协议要求的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.实习生未按时到岗：及时与实习生沟通，了解原因，若确有困难，协商调整实习时间。2.实习生工作表现不佳：提供培训指导，设置明确的实习目标，定期评估实习生工作表现。3.甲方未按时支付实习工资：提醒甲方履行合同义务，协商支付实习工资。4.实习生提前终止实习：核实原因，若符合协议约定，办理终止手续，若违约，要求实习生承担相应责任。5.甲方泄露乙方个人信息：要求甲方立即停止泄露行为，采取措施保护乙方个人信息，赔偿乙方损失。五、所有应用场景：1.物流管理专业的学生在物流公司实习。2.