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Sep.xxxx—Jul.xxxxNo.1MiddleSchoolofQingyuanCity,Guangdong
ComputerAbilities
Agoodunderstandingandworkingknowledgeofcomputers.
Havehands-onexperienceinPCoperation.
Databaseprogrammingand(networkingknowledge)or(knowledgeofnetworks.)
GoodatcomputeroperationofWindows.=?("computeroperationofwindows"=?Guess:GoodatcomputersoperatingwithWindows.)
Knowledgeofphpandaspprogramming.
EnglishSkills
HaveagoodcommandonbothspokenandwrittenEnglish;passedCET-4.
Scholarshipandrewards
xxxx-6wonthethirdplaceinJilin'sin"challengecup"competitionofscientificalandtechnologicalworks(competitionbetweenuniversities/universitystudents,orwhat?)...e.g.Jilin's"Challengecup"forscienceandtechnologycompetitionamonguniversitystudents.(Notclearastowhatthe"works"are.WhatisthenameofthatcompetitioninChinese?)
xxxx-5wonthetitleofExcellentLeagueMemberintheuniversity.
xxxx-12wonthetitleofExcellentpresidentinthedept.
xxxx-9wonthefirstplaceinJilinincollegestudentinnationalofmathmodelcompentition(Ifthisisanationalcompetition,itcannotbea"Jilianprize")-->wonfirstplaceintheNationalMathModelcompetitionasthecollegestudentrepresentativefromJilin.
xxxx-12wonthetitleofExcellentLeaderindept.
xxxx-1Awardedthe“anExcellentLearner”scholarshipfromtheuniversity
Activities
xxxx-nowLeaderofawebstudiointheuniversity
xxxx-nowleaderofawebstudiointhedept.
xxxx-xxxxclasspresident
xxxxVicePresidentofEnglishclubintheuniversity
xxxxpresidentofavolunteerassociationinComputerSciencedept.
xxxxwonthethirdplaceinwebdesigncontestfromschool
WorkExperiences
xxxx-9—nowworkasaadministratorintheJobDirectionCenterofUniversity
xxxx-2—xxxx-5usedAspAccesstodesignawebpageforthePhysicsCollegeofPhysics
xxxx-10—xxxx-12usedPhpMysqltodesignawebforTheStudentOfficeoftheUniversity
xxxx-2—xxxx-5usedphpMysqltodesignawebforTheJobDirectionCenteroftheUniversity
Referenceswillbesupplieduponrequest.
拓展阅读:切勿想依靠简历艺术照色诱聘请者
在当前社会求职竞争越来越激烈的状况下,一些求职者企图将自己的天生身体方面优势融入到简历当中,以此为自己的录用供应一个支持。而实际当中利用艺术照色诱聘请者会起到有效的作用吗?记者对多名中大型企业人事处管理人员进行了采访,下面我们就看看这些聘请者是如何看待简历当中的色相。
大部分聘请者对于色诱攻势感到一种厌恶感,有的聘请者看到这样的简历甚至连内容都不看了,立刻就将其扔进垃圾桶,缘由就在于这些求职者连聘请者的身份都没有把握好。一般状况下,假如男求职者在简历当中大秀自己的身体优势,而聘请者也正好是男性,并且年龄还跟你差不多,那么你可真的是倒霉了,注定你会被淘汰掉。同理假如女求职者遇到女聘请者那么也会导致直接被k掉的结果。
这就叫做同性排斥的道理,和磁铁的原理是完全全都的,所以求职者绽开色诱之前肯定要知道聘请者究竟是男还是女,谁都存在肯定的嫉妒心,加上你在简历当中做一些无聊的举动,这不是加速自己被淘汰的速度吗?
除非求职者已经可以确定聘请者的详细身份,那
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