餐饮用工合同电子版

餐饮用工合同电子版合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________住址：__________联系电话：__________第一条工作内容1.1乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求从事__________工作。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间为____小时，每周休息日为____天。3.2乙方按照国家规定享有法定节假日休假权利。第四条劳动报酬4.1乙方月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。4.2甲方按月支付乙方工资，每月____日前支付上月工资。第五条社会保险5.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方应为乙方缴纳社会保险费，乙方应负担的个人部分由甲方代扣代缴。第六条劳动保护和劳动条件6.1甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动条件和劳动保护措施。6.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。第七条保密协议7.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。7.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。第八条合同解除和终止8.1双方协商一致，可以解除本合同。8.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。8.3甲方违反本合同的，乙方有权解除合同。8.4合同期满或者双方约定的合同终止条件出现的，本合同即行终止。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.社会保险参保证明4.劳动合同备案登记表5.保密协议6.工作职责说明书7.劳动规章制度二、违约行为及认定：1.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密或技术秘密。2.乙方未按照合同约定完成工作任务。3.甲方未按时支付乙方工资。4.甲方未为乙方缴纳社会保险费。5.甲方未提供符合法律法规的劳动条件和劳动保护措施。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.用人单位：依法成立，具有用人权利和义务的组织或个人。3.劳动者：提供劳动力，与用人单位建立劳动关系的自然人。4.保密协议：约定劳动者在合同期内及合同期满后一定期限内，不得泄露用人单位的商业秘密和技术秘密的协议。5.社会保险：国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按照合同约定完成工作任务。解决办法：甲方应与乙方沟通，明确工作职责和预期目标，必要时进行培训和指导。2.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：甲方应按时支付乙方工资，如遇特殊情况，应提前与乙方沟通解释。3.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险费。解决办法：甲方应及时为乙方缴纳社会保险费，确保乙方享受相关社会保障权益。4.问题：甲方未提供符合法律法规的劳动条件和劳动保护措施。解决办法：甲方应遵守国家安全生产法律法规，提供合规的劳动条件和保护措施。五、所有应用场景：1.餐饮业企业与员工建立劳动关系。