员工辞职确认函_第1页
员工辞职确认函_第2页
员工辞职确认函_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

员工辞职确认函合同编号：__________甲方（用人单位）：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（员工）：__________________性别：__________________身份证号码：__________________联系电话：__________________地址：__________________鉴于甲乙双方于________年____月____日签订《劳动合同》（合同编号：__________），现就乙方辞职事宜达成如下确认：一、乙方自愿提出辞职，解除与甲方的劳动合同关系。二、乙方辞职日期为________年____月____日。三、乙方确认，辞职后不再享有甲方提供的任何待遇，包括但不限于工资、福利、补贴等。四、乙方确认，辞职后应按照甲方的要求办理相关手续，包括但不限于工作交接、归还公司财产等。五、甲方确认，收到乙方辞职申请后，将按照法律规定和双方签订的劳动合同办理相关手续，包括但不限于出具解除或终止劳动合同证明、办理社会保险关系转移等。六、乙方承诺，辞职后不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方商业秘密、损害甲方声誉等。七、双方因履行本确认函发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、本确认函一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：__________________乙方（员工）：__________________签订日期：________年____月____日一、附件列表：1.劳动合同2.社会保险参保证明3.公积金缴纳证明4.工资条5.辞职信6.工作交接清单7.解除或终止劳动合同证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间提出辞职，视为违约。2.乙方辞职后，未经甲方同意，泄露甲方商业秘密，损害甲方利益，视为违约。3.甲方未按法律规定和劳动合同约定办理相关手续，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.辞职：劳动者单方面解除与用人单位的劳动合同关系。3.违约：违反合同约定，不履行合同义务的行为。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提出辞职，但甲方不同意，导致劳动关系僵持。解决办法：双方进行沟通协商，寻求共识，或寻求第三方调解。2.乙方辞职后，未按要求办理工作交接，导致公司运营受到影响。解决办法：甲方书面催告乙方办理工作交接，必要时可寻求法律途径。3.甲方未按时出具解除或终止劳动合同证明，导致乙方无法办理社保关系转移。解决办法：甲方应及时出具相关证明，确保乙方权益。五、所有应用场景：1.员工因个人原因提出辞职。2.员工因公司原因提出辞职。3.员工与公司协商一致解除劳动合同。4.员工未经公司同意擅自离职。

人人文库> 全部分类> 专业文献 > 医学资料

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论